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工傷沒住院能得到賠償多少錢

來源：法律編輯整理時(shí)間： 2024-03-22 15:54:15 291 人看過

一、工傷沒住院能得到賠償多少錢

在工傷事故中，即便沒有住院，受傷員工仍然有權(quán)利獲得相應(yīng)的賠償。具體的賠償金額會因受傷程度和工傷情況的不同而有所差異。以下是一些常見的賠償項(xiàng)目及其計(jì)算方法：

1．醫(yī)療費(fèi)

（1）符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的醫(yī)療費(fèi)用，將根據(jù)實(shí)際票據(jù)進(jìn)行結(jié)算，并由工傷保險(xiǎn)基金支付。

（2）若用人單位未為員工繳納工傷保險(xiǎn)，則此項(xiàng)費(fèi)用由用人單位承擔(dān)。

2．停工留薪待遇：在停工留薪期間，員工的原工資福利待遇保持不變，由用人單位支付。

（1）需要注意的是，停工留薪期一般不超過12個(gè)月；．

（2）傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認(rèn)，可以適當(dāng)延長，但延長不得超過12個(gè)月。

二、工傷賠償?shù)姆N類

工傷賠償主要包括以下幾種類型：

1．醫(yī)療費(fèi)用賠償：包括受傷員工因工作遭受事故傷害或患職業(yè)病進(jìn)行治療所需的費(fèi)用，如符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的醫(yī)療費(fèi)用等。

2．住院伙食補(bǔ)助費(fèi)：受傷員工在住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)用，由工傷保險(xiǎn)基金支付。若用人單位未為員工繳納工傷保險(xiǎn)，則此項(xiàng)費(fèi)用由用人單位承擔(dān)。

3．停工留薪待遇賠償：在停工留薪期間，員工的原工資福利待遇保持不變，由用人單位支付。

三、工傷賠償處理流程

工傷賠償?shù)奶幚砹鞒掏ǔ０ㄒ韵虏襟E：

1．工傷報(bào)告程序：單位應(yīng)當(dāng)自工傷事故發(fā)生之日或者職業(yè)病確診之日起15日內(nèi)，向當(dāng)?shù)貏趧有姓块T提出工傷報(bào)告。

2．工傷認(rèn)定程序：單位未提起工傷認(rèn)定的，受傷員工應(yīng)在事故發(fā)生之日起一年內(nèi)向勞動部門提出申請。社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)調(diào)查認(rèn)定后，將書面通知單位及受傷員工。

3．工傷鑒定程序：在受傷員工被認(rèn)定為工傷的基礎(chǔ)上，由縣以上勞動鑒定委員會對其進(jìn)行的評定傷殘等級的行為。

4．協(xié)商賠償程序：單位已投保工傷保險(xiǎn)的，賠償費(fèi)用將由工傷保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。未投保的，則依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)與用人單位協(xié)商解決。

5．勞動仲裁程序：與用人單位協(xié)商解決不成的，可以依據(jù)勞動仲裁法規(guī)提起仲裁程序。

6．法院審理程序：對勞動仲裁結(jié)果不服的，可以向法院提起訴訟。對一審法院判決不服的，可以依法向二審法院提起上訴。

7．執(zhí)行程序：仲裁或判決生效后，若用人單位不支付賠償費(fèi)用，受傷員工可以依據(jù)生效法律文書向法院執(zhí)行局提起執(zhí)行申請。

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法律綜合知識
工傷賠償金多久到賬,工傷賠償找律師多少錢

一、工傷賠償金多久到賬傷殘等級鑒定后1-6個(gè)月能拿賠償金。發(fā)生工傷事故后，由工傷保險(xiǎn)基金和用人單位按不同的情形分別支付賠償款。一般工傷賠償流程及時(shí)間：①申請工傷單位應(yīng)當(dāng)自工傷事故發(fā)生之日或者職業(yè)病確診之日起30日內(nèi)，向當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局申請工傷。時(shí)間：1~30日②認(rèn)定工傷人力資源和社會保障局對受理的事實(shí)清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認(rèn)定申請，應(yīng)當(dāng)在60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定。時(shí)間：1~60日③工傷勞動能力鑒定非骨折類的傷情在認(rèn)定工傷后可申請工傷勞動能力鑒定，勞動能力鑒定機(jī)構(gòu)自受理申請后，一般應(yīng)于三十日內(nèi)完成鑒定，個(gè)別案例不得超過六十日。骨折類需要滿六個(gè)月才能申請工傷勞動能力鑒定。時(shí)間:1~30日所以，在單位配合的情況下非骨折類工傷賠償款一般1-6月可以拿到手，骨折類工傷在一年左右可以拿到工傷賠償款。二、工傷賠償找律師多少錢以下收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)可作參考：(1)一審階段爭議標(biāo)的(計(jì)算基數(shù))計(jì)算比例1，

2023-02-07

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直系親屬
工傷賠償能夠賠償多少錢，一般工傷骨折賠付多少

職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。根據(jù)法律規(guī)定，勞動者在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。除此之外，還有治療費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、安裝輔助器械費(fèi)用。因工致殘被評定為傷殘等級的，一至四級傷殘還能享受一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、五至十級傷殘，在勞動關(guān)系解除后，還能享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一般工傷骨折賠付多少，需要先向人社局的勞動能力鑒定委員會申請傷殘鑒定，根據(jù)等級享受工傷待遇。一、工傷認(rèn)定申請時(shí)限是多久（1）用人單位申請工傷認(rèn)定時(shí)限：30日，自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起算。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)社會保險(xiǎn)行政部門同意，申請時(shí)限可以適當(dāng)延長。至于何為特殊情況及何為適當(dāng)延長由社會保險(xiǎn)行政部門酌情認(rèn)定、決斷。上述期間內(nèi)，用人單位未申請工傷認(rèn)定的，受傷害職工或者其直系親屬、工會組織申請工傷認(rèn)定始得直接申請工傷認(rèn)定。

2023-03-02

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