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關(guān)于進(jìn)一步搞活國(guó)營(yíng)小型工業(yè)企業(yè)的幾條暫行規(guī)定[失效]
來(lái)源:法律編輯整理 時(shí)間: 2023-06-09 17:12:23 267 人看過(guò)

根據(jù)國(guó)家關(guān)于在經(jīng)濟(jì)改革中對(duì)小企業(yè)可以放開(kāi)的精神,對(duì)我省預(yù)算內(nèi)國(guó)營(yíng)小型工業(yè)企業(yè)(即固定資產(chǎn)原值在一百五十萬(wàn)元以下、年利潤(rùn)二十萬(wàn)元以下的),采取進(jìn)一步放開(kāi)的政策。暫行規(guī)定如下:

一、按八級(jí)超額累進(jìn)稅制交納所得稅后的利潤(rùn),經(jīng)當(dāng)?shù)卣鷾?zhǔn),可以定額上交,也可以全部留給企業(yè)。

二、年人均利潤(rùn)不足三百元的小型企業(yè),可以實(shí)行利潤(rùn)包干,如全額分成、基數(shù)留成加增長(zhǎng)分成和遞增包干等。

三、虧損企業(yè)可以實(shí)行全民所有,集體經(jīng)營(yíng)??梢约w或個(gè)人承包,也可以全部或部分承包。不論采取那種形式,都要簽訂承包合同,對(duì)費(fèi)用提取、收益分配、國(guó)家財(cái)產(chǎn)管理、經(jīng)濟(jì)責(zé)任等,作出明確規(guī)定。對(duì)實(shí)行承包的企業(yè),所有制不變,國(guó)營(yíng)職工身份不變,主管部門(mén)仍負(fù)指導(dǎo)、管理和監(jiān)督責(zé)任。

四、對(duì)固定資產(chǎn)原值超過(guò)一百五十萬(wàn)元的微利企業(yè),經(jīng)省主管部門(mén)批準(zhǔn),可以根據(jù)其經(jīng)營(yíng)特點(diǎn),實(shí)行大劃小、綜改專(zhuān)等適當(dāng)放開(kāi)的經(jīng)營(yíng)方式。

五、提倡和鼓勵(lì)現(xiàn)有的小型工業(yè)企業(yè)與集體企業(yè)或社隊(duì)企業(yè)聯(lián)營(yíng),收益按一定比例分配,各方分別按國(guó)家稅收政策納稅。

六、今后市、縣新建或擴(kuò)建工業(yè)企業(yè),可以同農(nóng)村社隊(duì)實(shí)行股份聯(lián)營(yíng),收益按股分配。

七、為適應(yīng)經(jīng)營(yíng)方式的改革,對(duì)上述企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)班子,在黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,可以采取群眾推薦、各方協(xié)商、民主選舉等辦法組成。

八、改革中的有些具體問(wèn)題,各地可根據(jù)實(shí)際情況,變通處理。

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  • 河北省人民政府關(guān)于工業(yè)虧損企業(yè)扭虧的暫行規(guī)定[失效]
    各地區(qū)行政公署,各市、縣人民政府,省政府各部門(mén):為了促進(jìn)工業(yè)虧損企業(yè)在限期內(nèi)扭虧為盈,特制定如下暫行規(guī)定:一、自一九八五年起,凡是新增加的經(jīng)營(yíng)性虧損企業(yè),各級(jí)財(cái)政一律不予承認(rèn),不準(zhǔn)補(bǔ)虧。二、原有經(jīng)營(yíng)性虧損企業(yè),在一九八五年內(nèi)扭虧確有困難的,要逐戶(hù)從嚴(yán)核定虧損限額,超虧不補(bǔ),減虧留用。從一九八六年起,不準(zhǔn)再發(fā)生虧損。三、對(duì)政策性虧損企業(yè),要區(qū)別不同情況,由企業(yè)主管部門(mén)根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定,逐個(gè)核定出分年度的減虧規(guī)劃(或按單位產(chǎn)量核定也補(bǔ)虧含量),超虧不補(bǔ),減虧留用。四、因?qū)嵭械诙嚼亩愑捎兲澋钠髽I(yè),按第二步利改稅有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、各級(jí)工商銀行,要加強(qiáng)對(duì)虧損企業(yè)的工資基金管理,嚴(yán)禁用貸款發(fā)放職工工資六、凡具有產(chǎn)銷(xiāo)條件,純屬經(jīng)營(yíng)不善造成虧損的企業(yè),都要實(shí)行公開(kāi)招標(biāo),起用能人經(jīng)營(yíng)管理。本地招不到合適人中的,可以從外地招用能人來(lái)廠經(jīng)營(yíng),也可以將企業(yè)由大劃小,由綜合劃專(zhuān)業(yè),承包、租賃給集體或個(gè)人經(jīng)營(yíng)。
    2023-06-09
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  • 國(guó)務(wù)院關(guān)于中外合營(yíng)企業(yè)建設(shè)用地的暫行規(guī)定
    根據(jù)《中華人民共和國(guó)中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè)法》和中共中央中發(fā)(1980)14號(hào)文件批轉(zhuǎn)外國(guó)投資管理委員會(huì)黨組《關(guān)于中外合營(yíng)企業(yè)幾個(gè)問(wèn)題的請(qǐng)示報(bào)告》的精神,對(duì)中外合資企業(yè)建設(shè)用地問(wèn)題作如下規(guī)定。(一)中外合營(yíng)企業(yè)用地,不論新征用土地,還是利用原有企業(yè)的場(chǎng)地,都應(yīng)計(jì)收?qǐng)龅厥褂觅M(fèi)。場(chǎng)地使用費(fèi)的計(jì)算,應(yīng)該包括征用土地的償補(bǔ)費(fèi)用,原有建筑物的拆遷費(fèi)用,人員安置費(fèi)用以及為中外合營(yíng)企業(yè)直接配套的廠外道路、管線(xiàn)等公共設(shè)施應(yīng)分?jǐn)偟耐顿Y等因素。中外合營(yíng)企業(yè)特殊需要的廠外工程的投資,不包括在場(chǎng)地使用費(fèi)內(nèi),由雙方根據(jù)具體情況協(xié)商,由合營(yíng)企業(yè)負(fù)擔(dān)部分或全部投資,具體內(nèi)容和投資數(shù)應(yīng)在合同中訂明。(二)中外合營(yíng)企業(yè)場(chǎng)地使用費(fèi)總的水平、每年每平方米最低不少于5元,最高不超過(guò)300元。其中大中城市的市區(qū)和近郊區(qū)最低不少于10元。以后隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,可以逐步調(diào)增。資金利潤(rùn)率過(guò)低,而產(chǎn)品又確屬急需的中外合營(yíng)企業(yè),還可以經(jīng)過(guò)批準(zhǔn),適當(dāng)
    2023-04-22
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  • 商業(yè)部關(guān)于糾正國(guó)營(yíng)小型商業(yè)企業(yè)隨意改行經(jīng)營(yíng)和忽視小商品經(jīng)營(yíng)的通知
    國(guó)營(yíng)小型商業(yè)企業(yè)(包括飲食、服務(wù)、修理業(yè))和歸口管理的集體企業(yè),放開(kāi)搞活以來(lái),廣大職工積極擴(kuò)大經(jīng)營(yíng)范圍,增加花色品種,經(jīng)濟(jì)效益顯著提高。但是,據(jù)了解,有一些小型企業(yè)只顧增添大商品,減少日用必需品和小商品的經(jīng)營(yíng),甚至任意改行轉(zhuǎn)業(yè)經(jīng)營(yíng),給群眾生活帶來(lái)許多不便。對(duì)于這類(lèi)情況,各級(jí)商業(yè)行政部門(mén)必須充分重視。為此,特作如下通知:(一)小型商業(yè)企業(yè)大都分布在居民區(qū),一向以經(jīng)營(yíng)群眾日用必需品和小商品為主,同居民生活息息相關(guān)。企業(yè)放開(kāi)搞活后,應(yīng)當(dāng)繼續(xù)保持原有便利群眾生活的經(jīng)營(yíng)特點(diǎn),要在搞活經(jīng)營(yíng)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、增加花色品種、方便群眾上下功夫,未經(jīng)主管部門(mén)批準(zhǔn)不得隨意改行經(jīng)營(yíng)或減少日用必需品經(jīng)營(yíng)。(二)小型商業(yè)企業(yè)可以適當(dāng)擴(kuò)大經(jīng)營(yíng)范圍,但應(yīng)以搞好本業(yè)為主,原來(lái)經(jīng)營(yíng)的日用必需品和小商品的花色品種只許增加,不得減少。(三)小型商業(yè)企業(yè)不許任意改行轉(zhuǎn)業(yè)。實(shí)在不能維持必須轉(zhuǎn)業(yè)時(shí),須報(bào)經(jīng)市、縣商業(yè)局批準(zhǔn),并經(jīng)工商行政管理部
    2023-06-09
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  •  "關(guān)于國(guó)營(yíng)企業(yè)辭退違紀(jì)員工的規(guī)定"
    根據(jù)國(guó)營(yíng)企業(yè)辭退違紀(jì)職工暫行規(guī)定,企業(yè)可以對(duì)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律、操作規(guī)程、服務(wù)態(tài)度惡劣等行為的員工進(jìn)行除名或解雇。企業(yè)退休員工應(yīng)征求工會(huì)意見(jiàn)并向相關(guān)部門(mén)報(bào)告。企業(yè)必須向退休員工發(fā)行退休證明書(shū),并提供待業(yè)救濟(jì)金、醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)等。如果員工對(duì)解雇處理不滿(mǎn)意,他們可以在15天內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提起訴訟,或者向人民法院提起訴訟。根據(jù)國(guó)營(yíng)企業(yè)辭退違紀(jì)職工暫行規(guī)定,主要內(nèi)容包括以下幾點(diǎn):1、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律,影響生產(chǎn)和工作秩序;2、違反操作規(guī)程,損壞設(shè)備、工具,浪費(fèi)原材料、能源,造成經(jīng)濟(jì)損失;3、服務(wù)態(tài)度惡劣,經(jīng)常與顧客吵架或損害消費(fèi)者利益;4、不服從正常調(diào)動(dòng);5、有貪污、盜竊、賭博、營(yíng)私舞弊等行為,但不夠刑事處分;6、有其他嚴(yán)重錯(cuò)誤。符合除名、解雇條件的員工,按照《企業(yè)員工獎(jiǎng)懲條例》的規(guī)定執(zhí)行。2、企業(yè)退休員工應(yīng)征求本企業(yè)工會(huì)意見(jiàn),向企業(yè)主管部門(mén)和當(dāng)?shù)貏趧?dòng)人事部門(mén)報(bào)告。企業(yè)必須向退休的員工發(fā)行退休證明
    2023-09-05
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  • 關(guān)于國(guó)營(yíng)商業(yè)企業(yè)商品“三包”資金管理的補(bǔ)充規(guī)定[失效]
    發(fā)文單位:財(cái)政部文號(hào):[86]財(cái)商156號(hào)發(fā)布日期:1986-7-23執(zhí)行日期:1986-7-23失效日期:1997-9-8《國(guó)營(yíng)商業(yè)、外貿(mào)企業(yè)成本管理實(shí)施細(xì)則》發(fā)布后,有的地區(qū)反映,細(xì)則第二十三條關(guān)于商品三包費(fèi)用的規(guī)定,有些具體問(wèn)題需進(jìn)一步明確。經(jīng)研究,現(xiàn)對(duì)有關(guān)問(wèn)題的處理補(bǔ)充規(guī)定如下:一、商品三包(包修、包換、包退。下同)資金的開(kāi)支范圍1.維修用零配件的購(gòu)置、儲(chǔ)存開(kāi)支和報(bào)廢、降價(jià)損失;2.退換下來(lái)的殘機(jī)折舊和返修支出;3.三包人員的工資、福利費(fèi),以及人員培訓(xùn)和必要的資料費(fèi)支出;4.購(gòu)置專(zhuān)項(xiàng)用于包修業(yè)務(wù)的低于固定資產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的儀器、設(shè)備和工具;5.包修專(zhuān)用房屋、設(shè)備等固定資產(chǎn)的折舊費(fèi);6.三包業(yè)務(wù)開(kāi)支的其他費(fèi)用。二、商品三包資金結(jié)余或不足的計(jì)算年末帳面三包資金結(jié)存數(shù)減去未出售的庫(kù)存三包商品和已出售尚未到包修期的三包商品應(yīng)保留的三包資金(按工業(yè)包給商業(yè)的定額計(jì)算);年末帳面結(jié)存數(shù)大于應(yīng)保留數(shù)的部
    2023-06-07
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  • 小型裝修企業(yè)營(yíng)業(yè)稅納稅地點(diǎn)的相關(guān)規(guī)定
    問(wèn)題:我公司是小型裝修企業(yè),開(kāi)建筑業(yè)統(tǒng)一發(fā)票,主要承攬室內(nèi)裝飾裝修,我公司注冊(cè)地在沙河口區(qū),那么請(qǐng)問(wèn)我公司承接中山區(qū)的室內(nèi)裝修業(yè)務(wù),還應(yīng)該按照大地稅函【2009】66號(hào)文件的規(guī)定跟建筑業(yè)公司一樣到中山區(qū)繳納營(yíng)業(yè)稅嗎?還需要去辦理代開(kāi)發(fā)票等手續(xù)么?還是辦理報(bào)驗(yàn)登記申請(qǐng)領(lǐng)購(gòu)發(fā)票?答復(fù):流轉(zhuǎn)稅管理處:根據(jù)大地稅函【2009】66號(hào)文件的規(guī)定,納稅人到其注冊(cè)登記地以外的稅收管轄區(qū)域提供建筑業(yè)應(yīng)稅勞務(wù)的,應(yīng)在建筑勞務(wù)發(fā)生前,到工程項(xiàng)目所在稅收管轄區(qū)的主管稅務(wù)機(jī)關(guān)辦理報(bào)驗(yàn)稅務(wù)登記。辦理報(bào)驗(yàn)稅務(wù)登記的程序及所需證件資料按《大連市地方稅務(wù)局稅務(wù)登記管理工作規(guī)程(試行)》(大地稅發(fā)[2008]43號(hào))的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。自2009年1月1日起,建筑業(yè)納稅人應(yīng)依照本通知第一條的相關(guān)規(guī)定,按月(或次)向建筑工程項(xiàng)目所在地主管稅務(wù)機(jī)關(guān)申報(bào)繳納稅款。你單位從事建筑業(yè)勞務(wù)應(yīng)按上述規(guī)定辦理。票證管理所:納稅人到其注冊(cè)登記地
    2023-06-07
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    一、國(guó)營(yíng)企業(yè)職工辭退暫行規(guī)定是怎樣的?國(guó)營(yíng)企業(yè)職工辭退暫行規(guī)定是如下所述。(一)嚴(yán)重違犯勞動(dòng)紀(jì)律,影響生產(chǎn)、工作秩序的;(二)違反操作規(guī)程,損壞設(shè)備、工具,浪費(fèi)原材料、能源,造成經(jīng)濟(jì)損失的;(三)服務(wù)態(tài)度很差,經(jīng)常與顧客吵架或損害消費(fèi)者利益的;(四)不服從正常調(diào)動(dòng)的;(五)貪污、盜竊、賭博、營(yíng)私舞弊,不夠刑事處分的;(六)無(wú)理取鬧,打架斗毆,嚴(yán)重影響社會(huì)秩序的;(七)犯有其他嚴(yán)重錯(cuò)誤的。符合除名、開(kāi)除條件的職工,按照《企業(yè)職工獎(jiǎng)懲條例》的規(guī)定執(zhí)行。第三條企業(yè)辭退職工應(yīng)當(dāng)征求本企業(yè)工會(huì)的意見(jiàn),并報(bào)企業(yè)主管部門(mén)和當(dāng)?shù)貏趧?dòng)人事部門(mén)備案。二、其他法條規(guī)定。第四條企業(yè)對(duì)被辭退的職工應(yīng)當(dāng)發(fā)給辭退證明書(shū)。被辭退的職工可以持辭退證明書(shū)到本人戶(hù)口所在地的勞動(dòng)部門(mén)辦理待業(yè)登記。被辭退的職工在待業(yè)期間的管理和待業(yè)救濟(jì)金、醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的發(fā)放,按照《國(guó)營(yíng)企業(yè)職工待業(yè)保險(xiǎn)暫行規(guī)定》辦理。第五條被辭退的職工對(duì)企業(yè)作出的辭
    2022-06-20
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  • 國(guó)資委關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)中央企業(yè)信息化工作的意見(jiàn)
    發(fā)文單位:國(guó)務(wù)院國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)文號(hào):國(guó)資發(fā)[2009]102號(hào)發(fā)布日期:2009-4-28執(zhí)行日期:2009-4-28各中央企業(yè):為進(jìn)一步貫徹落實(shí)《關(guān)于加強(qiáng)中央企業(yè)信息化工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》(國(guó)資發(fā)[2007]8號(hào)),加快推進(jìn)中央企業(yè)信息化建設(shè),實(shí)現(xiàn)2010年信息化發(fā)展目標(biāo),結(jié)合中央企業(yè)信息化工作的實(shí)際情況,針對(duì)存在的不足與差距,提出如下意見(jiàn)。一、制訂信息化發(fā)展登高計(jì)劃。各中央企業(yè)要根據(jù)2007年度信息化水平評(píng)價(jià)結(jié)果,制訂信息化發(fā)展登高計(jì)劃。登高計(jì)劃主要包括:信息化水平登高目標(biāo)、主要任務(wù)、采取的措施及達(dá)到目標(biāo)的時(shí)間進(jìn)度等內(nèi)容。信息化水平處于E級(jí)和D級(jí)的企業(yè),登高計(jì)劃目標(biāo)要在2010年底以前達(dá)到C級(jí)以上。處于C級(jí)、B級(jí)的企業(yè)要制訂達(dá)到上一級(jí)別的登高計(jì)劃。A級(jí)企業(yè)要與國(guó)際先進(jìn)水平全面對(duì)標(biāo),努力達(dá)到和超過(guò)世界先進(jìn)水平。各中央企業(yè)登高計(jì)劃請(qǐng)于6月底前報(bào)國(guó)資委備案。國(guó)資委將定期監(jiān)督檢查登高計(jì)劃的
    2023-06-07
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  • 進(jìn)一步推進(jìn)國(guó)有企業(yè)規(guī)范改制
    文章引用了國(guó)資委負(fù)責(zé)人就《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范國(guó)有企業(yè)改制工作的實(shí)施意見(jiàn)》答記者問(wèn):《意見(jiàn)》的出臺(tái),為規(guī)范國(guó)有企業(yè)改制工作提供了重要保證;同時(shí)文章還提供包括國(guó)有企業(yè)改制,推進(jìn)國(guó)有企業(yè)規(guī)范改制,企業(yè)改制等相關(guān)信息咨詢(xún)。2003年11月,國(guó)務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)了國(guó)務(wù)院國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)《關(guān)于規(guī)范國(guó)有企業(yè)改制工作的意見(jiàn)》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《意見(jiàn)》)。兩年來(lái),規(guī)范國(guó)有企業(yè)改制工作取得了重大進(jìn)展。日前經(jīng)國(guó)務(wù)院同意,國(guó)務(wù)院辦公廳又轉(zhuǎn)發(fā)了國(guó)務(wù)院國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范國(guó)有企業(yè)改制工作的實(shí)施意見(jiàn)》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《實(shí)施意見(jiàn)》)。記者就此采訪(fǎng)了國(guó)資委負(fù)責(zé)人。記者:據(jù)了解,《意見(jiàn)》的出臺(tái),為規(guī)范國(guó)有企業(yè)改制工作提供了重要保證。時(shí)隔兩年,國(guó)資委又制訂出臺(tái)了《實(shí)施意見(jiàn)》,請(qǐng)您介紹一下意圖是什么答:2003年《意見(jiàn)》下發(fā)后,各地區(qū)、各有關(guān)部門(mén)和廣大國(guó)有企業(yè)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí),進(jìn)一步明確了改制的指導(dǎo)思想,制定了一系列
    2023-08-17
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  • 關(guān)于進(jìn)一步解決部分企業(yè)職工生活困難問(wèn)題的通知
    解決好當(dāng)前部分企業(yè)職工生活困難問(wèn)題,穩(wěn)定職工隊(duì)伍,事關(guān)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局,黨中央、國(guó)務(wù)院對(duì)此十分重視。經(jīng)過(guò)各級(jí)黨委、政府和有關(guān)部門(mén)的共同努力,解決部分企業(yè)職工生活困難的工作取得了一定成效。但是,當(dāng)前一些企業(yè)發(fā)不出工資、部分職工生活困難的問(wèn)題還沒(méi)有完全解決,有的地區(qū)、行業(yè)問(wèn)題相當(dāng)突出。解決這一問(wèn)題的根本出路在于深化改革,調(diào)整結(jié)構(gòu),搞活企業(yè),發(fā)展生產(chǎn),實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)根本性轉(zhuǎn)變”,并立足于企業(yè)和職工自身的努力。鑒于當(dāng)前部分企業(yè)職工生活困難的實(shí)際狀況,必須迅速采取切實(shí)有效的措施,努力解決這些問(wèn)題。為此,經(jīng)黨中央、國(guó)務(wù)院同意,特作如下通知:一、層層落實(shí)解困工作責(zé)任制,切實(shí)保障職工基本生活各級(jí)黨委、政府以及有關(guān)部門(mén)要高度重視并切實(shí)加強(qiáng)對(duì)解困工作的領(lǐng)導(dǎo),從講政治的高度,把這項(xiàng)工作作為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,促進(jìn)改革開(kāi)放和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一項(xiàng)重要任務(wù)。要層層落實(shí)解困工作責(zé)任制,滿(mǎn)腔熱忱地幫助困難企業(yè)和職工解決生產(chǎn)、生活問(wèn)
    2023-06-04
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  • 商業(yè)部關(guān)于下達(dá)《商業(yè)企業(yè)貫徹執(zhí)行〈國(guó)營(yíng)企業(yè)辭退違紀(jì)職工暫行規(guī)定〉實(shí)施辦法》的通知
    經(jīng)征得勞動(dòng)人事部同意,現(xiàn)將《商業(yè)企業(yè)貫徹執(zhí)行〈國(guó)營(yíng)企業(yè)辭退違紀(jì)職工暫行規(guī)定〉實(shí)施辦法》隨文下達(dá),請(qǐng)認(rèn)真組織職工學(xué)習(xí),并結(jié)合各地情況貫徹執(zhí)行。執(zhí)行中的情況和問(wèn)題望及時(shí)報(bào)告我們。商業(yè)企業(yè)貫徹執(zhí)行《國(guó)營(yíng)企業(yè)辭退違紀(jì)職工暫行規(guī)定》實(shí)施辦法(一九八六年十二月三十日)第一條為了貫徹執(zhí)行國(guó)務(wù)院發(fā)布的《國(guó)營(yíng)企業(yè)辭退違紀(jì)職工暫行規(guī)定》,加強(qiáng)商業(yè)企業(yè)的勞動(dòng)紀(jì)律,提高職工隊(duì)伍素質(zhì),提高業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量,增強(qiáng)企業(yè)活力,結(jié)合商業(yè)企業(yè)的具體情況,特制定本辦法。第二條本辦法的實(shí)施范圍包括國(guó)營(yíng)商業(yè)、糧食企業(yè),以及經(jīng)省、自治區(qū)、直轄市人民政府批準(zhǔn)實(shí)行國(guó)務(wù)院發(fā)布的改革勞動(dòng)制度四項(xiàng)規(guī)定的供銷(xiāo)合作社企業(yè)。第三條企業(yè)對(duì)有下列行為之一,經(jīng)過(guò)教育或行政處分仍然無(wú)效的職工,可以辭退:(一)經(jīng)常遲到、早退、擅離崗位,嚴(yán)重違犯勞動(dòng)紀(jì)律,影響業(yè)務(wù)、工作秩序的;(二)服務(wù)態(tài)度很差,經(jīng)常與顧客(旅客)頂撞、吵架、侮辱或毆打顧客(旅客)的;(三)
    2023-06-09
    234人看過(guò)
  • 關(guān)于貫徹執(zhí)行中共中央、國(guó)務(wù)院《關(guān)于國(guó)營(yíng)工業(yè)企業(yè)進(jìn)行全面整頓決定》的通知
    中共中央、國(guó)務(wù)院《關(guān)于國(guó)營(yíng)工業(yè)企業(yè)進(jìn)行全面整頓的決定》,對(duì)整頓企業(yè)的重要意義、內(nèi)容、目標(biāo)、重點(diǎn)和方法步驟,作了明確的指示和規(guī)定。中央、國(guó)務(wù)院又頒發(fā)了《國(guó)營(yíng)工廠廠長(zhǎng)工作暫行條例》、《國(guó)營(yíng)工業(yè)企業(yè)職工代表大會(huì)暫行條例》和即將頒發(fā)《中國(guó)共產(chǎn)黨工業(yè)企業(yè)基層組織工作條例》。這些都是對(duì)整頓企業(yè)具有重要指導(dǎo)意義的文件,我們應(yīng)當(dāng)認(rèn)真學(xué)習(xí),堅(jiān)決貫徹執(zhí)行?!稕Q定》對(duì)企業(yè)整頓現(xiàn)狀的分析,完全符合我省工交、基建企業(yè)的實(shí)際情況。前幾年,我省工交、基建企業(yè)雖然普遍進(jìn)行過(guò)整頓,但總的看來(lái),管理較好的企業(yè)只是少數(shù),多數(shù)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效果不顯著,有些企業(yè)管理混亂,浪費(fèi)嚴(yán)重,經(jīng)濟(jì)效益很差。即合那些管理較好的企業(yè),與先進(jìn)地區(qū)同行業(yè)相比也還有很大差距。全省主要經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo),普遍低于全國(guó)平均水平,有些還沒(méi)有恢復(fù)到我省歷史最好水平。因此,對(duì)現(xiàn)有工交、基建企業(yè)進(jìn)行全面整頓、綜合治理,是十分必要和極為迫切的?,F(xiàn)就貫徹執(zhí)行中共中央、國(guó)務(wù)院決定的
    2023-06-09
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    股份代表對(duì)公司的部分擁有權(quán),分為普通股、優(yōu)先股、未完全兌付的股權(quán)。股份一般有以下三層含義,一是股份是股份有限公司資本的構(gòu)成成分;二是股份代表了股份有限公司股東的權(quán)利與義務(wù);三是股份可以通過(guò)股票價(jià)格的形式表現(xiàn)其價(jià)值。... 更多>

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    • 國(guó)營(yíng)企業(yè)招用工人暫行規(guī)定
      澳門(mén)在線(xiàn)咨詢(xún) 2021-12-18
      國(guó)營(yíng)企業(yè)招用工人暫行規(guī)定如下:1、國(guó)營(yíng)企業(yè)招用工人,必須在國(guó)家勞動(dòng)工資計(jì)劃指標(biāo)之內(nèi),貫徹執(zhí)行先培訓(xùn)、后就業(yè)的原則,面向社會(huì),公開(kāi)招收,不得以任何形式進(jìn)行內(nèi)部招工,不再實(shí)行退休工人“子女頂替”的辦法;2、企業(yè)招用工人,實(shí)行德智體全面考核、擇優(yōu)錄用。實(shí)行合同制;3、企業(yè)招工工作,應(yīng)當(dāng)在地方人民政府領(lǐng)導(dǎo)下,由勞動(dòng)行政主管部門(mén)負(fù)責(zé)管理。
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      河北在線(xiàn)咨詢(xún) 2022-07-30
      如果您從一些行業(yè)網(wǎng)站上看到私營(yíng)企業(yè)排行榜之類(lèi)的信息,不要當(dāng)真,因?yàn)槲覈?guó)沒(méi)有官方的私營(yíng)企業(yè)的排行信息。
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      臺(tái)灣在線(xiàn)咨詢(xún) 2023-06-10
      為貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于改進(jìn)小微企業(yè)等實(shí)體經(jīng)濟(jì)金融服務(wù)、推進(jìn)降低小微企業(yè)融資成本的部署要求,強(qiáng)化考核激勵(lì),優(yōu)化信貸結(jié)構(gòu),引導(dǎo)金融機(jī)構(gòu)將更多資金投向小微企業(yè)等經(jīng)濟(jì)社會(huì)重點(diǎn)領(lǐng)域和薄弱環(huán)節(jié),支持新動(dòng)能培育和穩(wěn)增長(zhǎng)、保就業(yè)、促轉(zhuǎn)型,加快大眾創(chuàng)業(yè)萬(wàn)眾創(chuàng)新,經(jīng)國(guó)務(wù)院同意,現(xiàn)提出以下意見(jiàn): 一、加大貨幣政策支持力度,引導(dǎo)金融機(jī)構(gòu)增加小微企業(yè)信貸投放 (一)加大信貸資源向小微企業(yè)傾斜。繼續(xù)實(shí)施穩(wěn)健中性的貨幣政
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      海南在線(xiàn)咨詢(xún) 2023-09-03
      小微企業(yè)拆遷是可以的。企業(yè)強(qiáng)拆還可以得到拆遷補(bǔ)償。企業(yè)拆遷補(bǔ)償主要分為以下幾個(gè)部分:房屋(所有權(quán)人、土地及附屬物補(bǔ)償費(fèi)用、租金差價(jià)(承租房屋的企業(yè)、搬遷和安置補(bǔ)償費(fèi)用、停產(chǎn)停業(yè)損失、補(bǔ)助和獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)用、其他無(wú)形資產(chǎn)損失。
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      廣東在線(xiàn)咨詢(xún) 2022-08-27
      我來(lái)給這位朋友講一下國(guó)營(yíng)企業(yè)實(shí)行勞動(dòng)合同制暫行規(guī)定是什么吧: 企業(yè)在國(guó)家勞動(dòng)工資計(jì)劃指標(biāo)內(nèi)招用常年性工作崗位上的工人,除國(guó)家另有特別規(guī)定者外,統(tǒng)一實(shí)行勞動(dòng)合同制。用工形式,由企業(yè)根據(jù)生產(chǎn)、工作的特點(diǎn)和需要確定,可以招用五年以上的長(zhǎng)期工、一年至五年的短期工和定期輪換工。不論采取哪一種用工形式,都應(yīng)當(dāng)按照本規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。企業(yè)招用一年以?xún)?nèi)的臨時(shí)工、季節(jié)工,也應(yīng)當(dāng)簽訂勞動(dòng)合同。 第三條勞動(dòng)合同制工人與