公司不簽合同賠償項(xiàng)目包括什么

2022-04-12 394

普法內(nèi)容

公司不簽合同會付賠償金，但是不分具體的賠償項(xiàng)目，只是需要支付兩倍的工資。不會具體地區(qū)分開哪一個項(xiàng)目賠償多少。公司不與勞動者簽訂合同，勞動者提出簽訂合同要求的，公司應(yīng)該及時(shí)和勞動者簽訂合同。勞動者辭職的公司應(yīng)該支付勞動者實(shí)際工作時(shí)間內(nèi)的雙倍工資。但是勞動者需要留有證據(jù)，比如工作證，飯卡等證據(jù)。

《勞動合同法》第八十二條不訂立書面勞動合同的法律責(zé)任用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動者每月支付二倍的工資。用人單位違反本法規(guī)定不與勞動者訂立無固定期限勞動合同的，自應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動合同之日起向勞動者每月支付二倍的工資。

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車禍賠償包括什么費(fèi)用項(xiàng)目
車禍賠償包括的費(fèi)用項(xiàng)目：受害人因交通事故產(chǎn)生的醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、誤工費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用，導(dǎo)致他人殘疾的，還應(yīng)當(dāng)賠償輔助器具費(fèi)和殘疾賠償金；導(dǎo)致他人死亡的，還應(yīng)當(dāng)賠償喪葬費(fèi)和死亡賠償金。

2021-09-06 45
項(xiàng)目借款合同包括？
合同主要條款與示范文本：合同的內(nèi)容由當(dāng)事人約定，一般包括下列條款： (一)當(dāng)事人的姓名或者名稱和住所; (二)標(biāo)的; (三)數(shù)量; (四)質(zhì)量; (五)價(jià)款或者報(bào)酬; (六)履行期限、地點(diǎn)和方式; (七)違約責(zé)任; (八)解決爭議的方法。

2021-04-09 159
分包項(xiàng)目分包合同怎么簽？
發(fā)包人接受EPC總承包人的委托，以自己的名義與具備相應(yīng)資質(zhì)的第三人簽訂分包合同。

2020-03-02 320

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公司不簽勞動合同怎么賠償賠償范圍包括哪些
1、未簽訂勞動合同的，有權(quán)要求單位支付雙倍工資。 2、用人單位為員工購買社保是違法的，你有權(quán)要求大內(nèi)補(bǔ)繳社保。 3、單位違法解除勞動合同的，應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動者在本單位工作的年限，每滿

2022-02-17 15,340
工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)2023包括什么項(xiàng)目
工傷事故中賠償義務(wù)人給予受害者的賠償項(xiàng)目包含：醫(yī)療費(fèi)、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)、工傷期間的工資、交通食宿費(fèi)、輔助器具費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助

2023-11-19 15,340
公司不合理原公司賠償項(xiàng)目如何
協(xié)商不成，到人力資源和社會保障局申請仲裁。中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法第二十一條勞動爭議仲裁委員會負(fù)責(zé)管轄本區(qū)域內(nèi)發(fā)生的勞動爭議。勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄

2022-03-25 15,340
司法鑒定十級傷殘的賠償項(xiàng)目包括什么
司法鑒定十級傷殘賠償項(xiàng)目有：醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、營養(yǎng)費(fèi)、殘疾賠償金、殘疾輔助器具費(fèi)、被扶養(yǎng)人生活費(fèi)等。

2022-11-04 15,340

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01:00
沒有簽合同可以要公司賠償嗎
用人單位沒有與勞動者簽訂書面的勞動合同，一般情況下，勞動者都可以要求公司支付相應(yīng)的賠償。具體來說，根據(jù)勞動合同法第八十二條規(guī)定，如果用人單位，也就是公司自用工之日起超過一個月而不滿一年，沒有與勞動者訂立書面勞動合同的，就應(yīng)當(dāng)向勞動者每月支付

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01:03
公司沒跟員工簽合同有賠償嗎
公司沒跟員工簽合同有賠償，企業(yè)自用工之日起超過一個月不簽訂合同的應(yīng)該向員工每月支付二倍的工資。根據(jù)我國《勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定，用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動者每月支付二倍的工資。用人單位違反

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01:29
交強(qiáng)險(xiǎn)具體賠償項(xiàng)目
交強(qiáng)險(xiǎn)責(zé)任限額內(nèi)賠償項(xiàng)目，具體如下：1、醫(yī)療費(fèi)醫(yī)療費(fèi)。包括當(dāng)事人為治療傷疾而支付的掛號費(fèi)、檢查費(fèi)、治療費(fèi)、手術(shù)費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)、住院費(fèi)、康復(fù)費(fèi)、整容費(fèi)和后續(xù)治療等費(fèi)用。根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的收款憑證，結(jié)合病歷和診斷證明等相關(guān)證據(jù)確定。醫(yī)療費(fèi)的賠償數(shù)額

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