公司因?yàn)榛馂?zāi)倒閉應(yīng)當(dāng)支付員工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

分公司部門倒閉應(yīng)當(dāng)賠償員工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)為每滿一年支付一個(gè)月工資，六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算。不滿六個(gè)月的，支付半個(gè)月工資。分公司不具備法人資格，民事責(zé)任由總公司承擔(dān)。

試用期公司倒閉，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。試用期最長(zhǎng)不超過六個(gè)月，不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

公司倒閉和清算應(yīng)當(dāng)支付員工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。由破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)清償完破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)后優(yōu)先清償。

公司倒閉賠償哺乳期員工的方式：按照每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償補(bǔ)償金。若工作不足一年的，六個(gè)月以上按一年計(jì)算，不滿六個(gè)月的，按半個(gè)月工資支付。

公司倒閉，員工失業(yè)金由公司財(cái)產(chǎn)進(jìn)行賠償。公司財(cái)產(chǎn)應(yīng)當(dāng)清償職工的工資、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用和法定補(bǔ)償金。失業(yè)保險(xiǎn)金的標(biāo)準(zhǔn)，由省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定，不得低于城市居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)。

公司倒閉無法賠償員工的，公司可以申請(qǐng)破產(chǎn)。在破產(chǎn)清算時(shí)，公司需要按順序償還清算費(fèi)用、職工的工資、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用和法定補(bǔ)償金，并繳納所欠稅款，清償公司債務(wù)。如果破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)不足以清償?shù)?，在公司注銷后就不再償還。 《中華人民共和國(guó)公司法》第一百八十六

公司破產(chǎn)，應(yīng)按規(guī)定給予員工解除合同補(bǔ)償金，標(biāo)準(zhǔn)為：工作滿一年的給一個(gè)月補(bǔ)償金(月平均工資)，如果做了十年，應(yīng)該給十個(gè)月補(bǔ)償金。 根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，勞動(dòng)關(guān)系解除或者終止后產(chǎn)生的支付工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、福利待遇等爭(zhēng)議，勞動(dòng)者能夠證明用人單位承諾支

集團(tuán)子公司倒閉應(yīng)當(dāng)賠償員工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。公司倒閉的，應(yīng)當(dāng)按照員工在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。子公司具有法人資格，以其獨(dú)立的法人財(cái)產(chǎn)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

公司倒閉員工賠償金根據(jù)工作年限進(jìn)行計(jì)算。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

公司倒閉錢不夠的，破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)在清償完破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)后，優(yōu)先清償所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補(bǔ)助、撫恤等費(fèi)用。因?yàn)楣镜归]而終止勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)按勞動(dòng)者在本單位工作年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

公司倒閉錢不夠造成工資發(fā)不出的，公司可以申請(qǐng)破產(chǎn)進(jìn)行破產(chǎn)清算，在清算了破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)后，有剩余財(cái)產(chǎn)的，公司再按照員工在公司的實(shí)際工作年限支付賠償金，破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)不足以清償同一順序的清償要求的，按照比例分配。

公司倒閉員工索要賠償?shù)姆绞剑?1、前往人民政府勞動(dòng)行政部門舉報(bào)； 2、依法申請(qǐng)仲裁； 3、依法提起訴訟； 4、工會(huì)依法維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益，公司不依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的，工會(huì)有權(quán)提出意見或者要求糾正。