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行動(dòng)指南

如果廠里解除勞動(dòng)合同能拿失業(yè)金的。在我國(guó)的失業(yè)保險(xiǎn)以及社會(huì)保險(xiǎn)的規(guī)定中，如果是我國(guó)的用人單位和勞動(dòng)者協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同，并且解除勞動(dòng)合同的請(qǐng)求是由我國(guó)的用人單位提出的，我國(guó)的勞動(dòng)者此時(shí)是可以申請(qǐng)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金并可享受我國(guó)的其他待遇。

律師普法

領(lǐng)取失業(yè)金勞動(dòng)合同解除模板
你好，符合失業(yè)金領(lǐng)取條件的失業(yè)人員，需要提供解除勞動(dòng)關(guān)系的材料、身份證、戶口本等向當(dāng)?shù)厣绫C(jī)構(gòu)申請(qǐng)領(lǐng)取失業(yè)金。

2020.11.03 889
單位解除勞動(dòng)合同失業(yè)金怎么辦
如果是單位解除合同，并且符合其條件的，當(dāng)事人有失業(yè)金拿。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)受理失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的申請(qǐng)，審核確認(rèn)領(lǐng)取資格后，核定領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金、享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇的期限及標(biāo)準(zhǔn)，然后發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)金并為當(dāng)事人提供其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇。

2020.12.04 181
領(lǐng)取失業(yè)金需要和單位簽勞動(dòng)合同嗎
當(dāng)然可以，但是你一旦簽訂合同，新單位在社保辦理你的增員手續(xù)時(shí)，社保局就得收繳你的失業(yè)證、取消你的失業(yè)金領(lǐng)取資格。

2020.08.18 620

專業(yè)問答

因病解除勞動(dòng)合同可以領(lǐng)取失業(yè)金嗎，符合哪些條件可以領(lǐng)取失業(yè)金呢
因病解除勞動(dòng)合同是可以領(lǐng)取失業(yè)金的，是符合領(lǐng)取失業(yè)金條件的。如果勞動(dòng)者具備以下條件是可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金：（一）在法定勞動(dòng)年齡內(nèi)非自愿性失業(yè)；（二）本人及單位按規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)并連續(xù)繳費(fèi)滿一年以上；（三

2022-03-02 15,340
勞動(dòng)者嚴(yán)重失職之后單位可以解除合同嗎
可以的，勞動(dòng)者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同： (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;(特別提示：用人單位須對(duì)勞動(dòng)者不符合錄用條件提供證明。) (二)嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的;(特別

2022-07-19 15,340
勞動(dòng)合同期滿解除勞動(dòng)合同，單位是否可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金，怎么辦理
按《失業(yè)保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定，具備下列條件的失業(yè)人員，可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金：（一）按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年的；（二）非因本人意愿中斷就業(yè)的；（三）已辦理失

2022-04-09 15,340
與單位解除勞動(dòng)關(guān)系失業(yè)金怎么領(lǐng)取
員工和單位解除勞動(dòng)關(guān)系之后，需要滿足領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的條件，之后在人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行申請(qǐng)領(lǐng)取。最低以當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行?！渡鐣?huì)保險(xiǎn)法》第四十五條失業(yè)人員符合下列條件的，從失業(yè)保險(xiǎn)基金中領(lǐng)取失業(yè)保

2022-02-13 15,340

法律短視頻

01:07
合同期滿可以領(lǐng)失業(yè)金嗎?
合同期滿后，同時(shí)符合其他條件的，可以領(lǐng)取失業(yè)金。法律明確規(guī)定，合同期滿后未和用人單位進(jìn)行續(xù)簽的，應(yīng)當(dāng)屬于非因本人意愿中斷就業(yè)。勞動(dòng)者同時(shí)符合以下條件的，可以從失業(yè)保險(xiǎn)基金中領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金： 1、失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿一年的

4,535 2022.05.11
01:08
公司可以單方面解除勞動(dòng)合同嗎
在員工有以下情形之一時(shí)，公司可以單方面解除勞動(dòng)合同：1、在試用期內(nèi)被證明不滿足公司的錄用條件的；2、嚴(yán)重違反公司的有關(guān)制度的；3、嚴(yán)重失職，給公司造成重大損害的；4、同時(shí)與其他單位存在勞動(dòng)關(guān)系，嚴(yán)重影響本公司工作任務(wù)的完成的，或者在公司提出

3,327 2022.04.17
00:59
失業(yè)保險(xiǎn)和失業(yè)補(bǔ)助金可以同時(shí)領(lǐng)取嗎
失業(yè)保險(xiǎn)和失業(yè)補(bǔ)助金不可以同時(shí)領(lǐng)取。領(lǐng)取失業(yè)補(bǔ)助金期限不核減失業(yè)保險(xiǎn)參保繳費(fèi)年限，也不能享受其它失業(yè)保險(xiǎn)待遇。領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期滿的失業(yè)人員，因繳費(fèi)不滿1年，或因本人原因解除勞動(dòng)合同不符合領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金條件的參保失業(yè)人員，可以申領(lǐng)失業(yè)補(bǔ)助金。

7,793 2022.05.11