就業(yè)協(xié)議違約會(huì)怎樣處理
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就業(yè)協(xié)議簽訂后,若學(xué)生或用人單位違約,由責(zé)任方按就業(yè)協(xié)議規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任,若學(xué)生和用人單位經(jīng)協(xié)商解除協(xié)議,應(yīng)簽署解除協(xié)議文件,交學(xué)校就業(yè)辦備案。 有關(guān)解約或違約的手續(xù)完備后,學(xué)生可重新?lián)駱I(yè)。學(xué)生在與新的用人單位達(dá)成就業(yè)意向后,憑新用人單位的接受函以及與原用人單位的解除協(xié)議或違約手續(xù)的完備材料到學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)辦公室領(lǐng)取就業(yè)協(xié)議書(shū),再重新按程序簽訂就業(yè)協(xié)議,并由學(xué)校向市高校就業(yè)指導(dǎo)中心申請(qǐng)就業(yè)方案變更。 采取欺騙等違法手段簽訂的就業(yè)協(xié)議無(wú)效,并由責(zé)任方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。 就業(yè)協(xié)議簽訂后,學(xué)生和用人單位在就業(yè)過(guò)程中的爭(zhēng)議,由學(xué)校出面協(xié)調(diào)解決或由市高校畢業(yè)生就業(yè)辦公室協(xié)調(diào)解決,當(dāng)事人也可以向人民法院起訴。
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協(xié)議違約的處理要看協(xié)議能否繼續(xù)履行。如果可能,繼續(xù)執(zhí)行,采取補(bǔ)救措施并賠償損失。因根本違約導(dǎo)致合同不能繼續(xù)履行的,可以解除合同,違約方可以賠償對(duì)方因違約造成的損失。
協(xié)議違約的處理:守約方按約定向違約方要求賠違約金;有約定金額的,按該金額賠償;違約金約定太少的,賠償違約方損失的責(zé)任;讓違約方賠償直接損失和間接損失。
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協(xié)議違約怎么處理
協(xié)議違約的如果當(dāng)事人在合同中約定了違約金或者違約金的計(jì)算方法,按照約定方式處理。沒(méi)有約定或者約定不明的,一般根據(jù)實(shí)際損失來(lái)計(jì)算相應(yīng)賠償,包括直接損失和間接損失。
2021.03.04 364 -
就業(yè)協(xié)議可以約定違約金嗎
簽訂的就業(yè)協(xié)議不可以約定違約金。單位給勞動(dòng)者提供專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)約定服務(wù)期或者有商業(yè)秘密需要?jiǎng)趧?dòng)者保守的情況下,才可以約定違約金。而畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議并未約定對(duì)大學(xué)畢業(yè)生進(jìn)行實(shí)際的就業(yè)培訓(xùn)和大學(xué)畢業(yè)生實(shí)際涉及用人單位商業(yè)秘密的問(wèn)題,用人單位在大學(xué)畢業(yè)生
2020.10.05 244 -
就業(yè)協(xié)議約定違約金合法嗎?
不合法,勞動(dòng)者違反培訓(xùn)服務(wù)期或者禁業(yè)限制約定的應(yīng)當(dāng)支付違約金。勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定的,用人單位要求勞動(dòng)者支付的違約金不得超過(guò)服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。勞動(dòng)者違反違反勞動(dòng)合同中約定的保密義務(wù)或者競(jìng)業(yè)限制,給用人單位造成損失的,應(yīng)當(dāng)
2020.05.27 586
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就業(yè)協(xié)議違約金怎么處理
就業(yè)協(xié)議違約金最高賠償金額5000元。根據(jù)2020年開(kāi)始實(shí)施的的規(guī)定,在我國(guó)用人單位和勞動(dòng)者只有在兩種情形下約定違約金。這兩種情形是:法第22條:這一條的意思是,單位出錢(qián)送勞動(dòng)者到專(zhuān)門(mén)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí),
2022-09-08 15,340 -
就業(yè)協(xié)議書(shū)怎樣算違約
要看簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)時(shí)約定的具體違約情形。如果當(dāng)事人一方不履行協(xié)議書(shū)義務(wù)或者履行協(xié)議書(shū)義務(wù)不符合約定的,就算是違約。應(yīng)當(dāng)承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施或者賠償損失等違約責(zé)任。 《民典法》第五百八十五條?當(dāng)事
2022-06-14 15,340 -
就業(yè)協(xié)議違約金
你與醫(yī)院簽訂的就業(yè)協(xié)議具有勞動(dòng)合同的效力。如果你享受了單位提供的專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn),且就此需要服務(wù)一定期限,而你又未到期的,則你需要承擔(dān)一定的違約責(zé)任,或者你與單位有保密協(xié)議,而你未遵守的,單位可以要求你承擔(dān)違
2022-02-03 15,340 -
禁業(yè)協(xié)議違約怎么處理限制跨行業(yè)就業(yè)
雖然行業(yè)不同,但是技術(shù)和工藝是否一樣,如果說(shuō)一樣也不行
2022-10-29 15,340
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企業(yè)債券違約怎么處理債券違約后,債權(quán)人主要可以通過(guò)以下幾種途徑追償:第一是與債務(wù)人進(jìn)行協(xié)商,達(dá)成債務(wù)重組方案;第二是尋求司法救濟(jì),包括違約求償訴訟,破產(chǎn)訴訟、重整、清算等;第三,對(duì)于有擔(dān)?;虻盅何镌鲂诺膫?,債權(quán)人還可以向擔(dān)保人追償或處置抵押物就處置價(jià)款優(yōu)先受
867 2022.04.15 -
01:00
保密協(xié)議違約責(zé)任怎么約定保密協(xié)議的違約責(zé)任,可以通過(guò)訂立違約金條款的形式,來(lái)進(jìn)行約定。具體來(lái)說(shuō),保密協(xié)議也屬于合同的一種類(lèi)型。保密協(xié)議雙方當(dāng)事人在訂立合同的時(shí)候,當(dāng)然可以通過(guò)制定違約條款的方式,來(lái)事先規(guī)定一方不履行保密義務(wù)的時(shí)候,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的違約責(zé)任。而根據(jù)我國(guó)民法
3,269 2022.05.11 -
01:27
合同協(xié)議書(shū)違約怎么辦合同協(xié)議書(shū)違約的處理辦法如下: 1、繼續(xù)履行合同;即雙方當(dāng)事人簽訂合同后,一方當(dāng)事人不履行合同,構(gòu)成違約,另一方當(dāng)事人可以依法要求對(duì)方承擔(dān)繼續(xù)履行合同債務(wù)的違約責(zé)任; 2、采取補(bǔ)救措施。雙方當(dāng)事人鑒定合同后,一方有違約行為,而合同中約定不明
555 2023.02.22