公司有可以解除勞動合同的情形？
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公司可以解除勞動合同的情形： 一、勞動者在試用期間被證明不符合錄用條件的。 工作崗位不同，用人單位對勞動者提出的錄用條件和標準也不同。為了考察招用的勞動者是否符合所要求的條件和標準，用人單位一般都規(guī)定了長短不等的試用期。 二、勞動者嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的。 三、勞動者嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的。 這里的“重大損害”一般由用人單位的內(nèi)部規(guī)章規(guī)定，因為企業(yè)類型各有不同，對重大損害的界定也千差萬別，故對此沒有統(tǒng)一的標準。 四、因《勞動合同法》第二十六條第一款第一項規(guī)定的情形致使勞動合同無效的。 即以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背其真實意思的情況下訂立勞動合同的。這種情形，同樣可能發(fā)生在勞動者身上，當勞動者有這種情形時，用人單位就可以解除其勞動合同。 五、勞動者被依法追究刑事責任的。 勞動者在被依法追究刑事責任的情況下，已經(jīng)不能再從事用人單位的生產(chǎn)經(jīng)營活動，其與用人單位訂立的勞動合同也就失去了存在的意義，在這種情況下，用人單位可以解除勞動者的勞動合同。
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公司解除勞動合同的情形1.事先通知工會 用人單位解除勞動合同，應(yīng)當事先將理由通知工會。用人單位違反法律、行政法規(guī)規(guī)定或者勞動合同約定的，工會有權(quán)要求用人單位糾正。用人單位應(yīng)當研究工會的意見，并將處理結(jié)果書面通知工會。 2.送達勞動者 用人單位解除勞動合同的意思表
2020.10.08 183 -
可以解除勞動合同的情形可以解除勞動合同的情形包括： 1、勞動者與用人單位雙方協(xié)商一致解除勞動合同。 2、勞動者單方解除勞動合同。 3、用人單位可以單方解除勞動合同的情形。
2020.04.18 126 -
公司可單方解除勞動合同的情形根據(jù)《勞動合同法》第三十九條規(guī)定，勞動者有下列情形之一的，用人單位可以單方解除勞動合同： （一）在試用期間被證明不符合錄用條件的； （二）嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的； （三）嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的； （四）勞動者同時
2020.02.23 107
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公司可以解除勞動合同的情形有
有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;(二)嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的;(三)嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的;(四)勞動者同時與其他用人單
2022-03-27 15,340 -
公司可以解除勞動合同的情形
1、用人單位與你協(xié)商一致，可以解除勞動合同； 2、勞動者患病，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的，用人單位可以提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者一
2022-01-19 15,340 -
公司可以解除勞動合同的情形有哪些
勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同： （一）在試用期間被證明不符合錄用條件的； （二）嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的； （三）嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的； （四）勞動者同
2022-01-10 15,340 -
公司可以解除勞動合同的情形有哪些？
《勞動合同法》第三十九條規(guī)定：勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的；(二)嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的；(三)嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大
2022-03-27 15,340
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公司可以單方面解除勞動合同嗎在員工有以下情形之一時，公司可以單方面解除勞動合同：1、在試用期內(nèi)被證明不滿足公司的錄用條件的；2、嚴重違反公司的有關(guān)制度的；3、嚴重失職，給公司造成重大損害的；4、同時與其他單位存在勞動關(guān)系，嚴重影響本公司工作任務(wù)的完成的，或者在公司提出
3,345 2022.04.17 -
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因公司原因解除勞動合同首先，根據(jù)我國《勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定，企業(yè)因為自身原因單方面解除勞動合同，也就是辭退員工時，應(yīng)當向員工支付經(jīng)濟補償金或者賠償金。但我國法律目前還沒有規(guī)定一個統(tǒng)一的賠償金額，在個案中，具體要補償或者賠償多少錢，要看具體的情況和員工的工作年限
2,664 2022.04.15 -
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保險人可以解除保險合同的情形只要保險合同成立，保險人就不能任意解除合同。如果發(fā)生了以下情況的話，保險人才可以解除保險合同： 投保人有意隱瞞事情真相，沒有履行如實告知的義務(wù)，或因過失而沒有履行如實告知義務(wù)，影響到保險人作出的決定的； 實際上沒有發(fā)生保險事故，被保險人或受
2,355 2022.05.11
