公司也會(huì)代扣代繳社會(huì)保險(xiǎn)？
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會(huì)代扣代繳社會(huì)保險(xiǎn)。在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間，用人單位有代扣代繳社會(huì)保險(xiǎn)的義務(wù)。勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間包括工作日、休息休假、用人單位安排停產(chǎn)待崗等時(shí)間。法律依據(jù)：《社會(huì)保險(xiǎn)法》第六十條用人單位應(yīng)當(dāng)自行申報(bào)、按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位代扣代繳，用人單位應(yīng)當(dāng)按月將繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的明細(xì)情況告知本人。無(wú)雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加社會(huì)保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員，可以直接向社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
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1、從各縣區(qū)人力資源和社會(huì)保障局社?？òl(fā)放機(jī)構(gòu)申領(lǐng)社保卡 2、發(fā)卡銀行領(lǐng)取社?？?3、銀行各營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)填報(bào)“代扣代繳業(yè)務(wù)申請(qǐng)單” 4、簽訂“代扣代繳協(xié)議書(shū)” 5、按規(guī)定存入足額繳納社保費(fèi)的資金。
代扣代繳社保會(huì)計(jì)分錄需要依據(jù)具體情況去處理。公司代扣代繳社保的會(huì)計(jì)分錄：支付工資時(shí)：借：應(yīng)付職工薪酬；貸：銀行存款或現(xiàn)金；公司代繳納社保：借：其他應(yīng)付款——代扣代繳社保；貸：銀行存款或庫(kù)存現(xiàn)金。
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代扣代繳社保會(huì)計(jì)分錄如何做公司代扣代繳社保的會(huì)計(jì)分錄： 1、支付工資時(shí)代扣社保分錄是：借-應(yīng)付職工薪酬；貸-銀行存款或現(xiàn)金，其他應(yīng)付款——代扣代繳社保（此為實(shí)際代扣社保部分）。 2、公司代職工繳納社保時(shí)分錄是：借-其他應(yīng)付款——代扣代繳社保（此為實(shí)際代扣社保部分）；
2020.11.24 1,347 -
社會(huì)保險(xiǎn)金代扣收費(fèi)1、從各縣區(qū)人力資源和社會(huì)保障局社?？òl(fā)放機(jī)構(gòu)申領(lǐng)社保卡 2、發(fā)卡銀行領(lǐng)取社?？?3、銀行各營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)填報(bào)“代扣代繳業(yè)務(wù)申請(qǐng)單” 4、簽訂“代扣代繳協(xié)議書(shū)” 5、按規(guī)定存入足額繳納社保費(fèi)的資金。
2020.08.01 557 -
代繳社會(huì)保險(xiǎn)法合法嗎目前來(lái)說(shuō)，我國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)登記實(shí)行屬地管理制度，開(kāi)戶繳費(fèi)單位應(yīng)該是勞動(dòng)者的用人單位，即與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系的用人單位。與公司簽訂勞動(dòng)合同的，還應(yīng)當(dāng)以公司名義繳納社會(huì)保險(xiǎn)。目前市面上，有很多公司委托第三方，使用第三方社保賬戶為員工繳納社保，是明顯
2022.04.12 1,254
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公司會(huì)代扣代繳社會(huì)保險(xiǎn)嗎
會(huì)代扣代繳社會(huì)保險(xiǎn)。在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間，用人單位有代扣代繳社會(huì)保險(xiǎn)的義務(wù)。勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間包括工作日、休息休假、用人單位安排停產(chǎn)待崗等時(shí)間?！渡鐣?huì)保險(xiǎn)法》第六十條用人單位應(yīng)當(dāng)自行申報(bào)、按時(shí)足額繳納社會(huì)
2022-03-21 15,340 -
請(qǐng)問(wèn)公司會(huì)代扣代繳代繳社會(huì)保險(xiǎn)嗎?
會(huì)代扣代繳社會(huì)保險(xiǎn)。在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間，用人單位有代扣代繳社會(huì)保險(xiǎn)的義務(wù)。勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間包括工作日、休息休假、用人單位安排停產(chǎn)待崗等時(shí)間。法律依據(jù)：《社會(huì)保險(xiǎn)法》第六十條用人單位應(yīng)當(dāng)自行申報(bào)、按時(shí)足
2022-05-05 15,340 -
公司代扣代繳社會(huì)保險(xiǎn)合法嗎
會(huì)代扣代繳社會(huì)保險(xiǎn)。在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間，用人單位有代扣代繳社會(huì)保險(xiǎn)的義務(wù)。勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間包括工作日、休息休假、用人單位安排停產(chǎn)待崗等時(shí)間。法律依據(jù)：《社會(huì)保險(xiǎn)法》第六十條用人單位應(yīng)當(dāng)自行申報(bào)、按時(shí)足
2022-04-28 15,340 -
公司代扣社會(huì)保險(xiǎn)繳納費(fèi)嗎
會(huì)代扣代繳社會(huì)保險(xiǎn)。在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間，用人單位有代扣代繳社會(huì)保險(xiǎn)的義務(wù)。勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間包括工作日、休息休假、用人單位安排停產(chǎn)待崗等時(shí)間?！渡鐣?huì)保險(xiǎn)法》第六十條用人單位應(yīng)當(dāng)自行申報(bào)、按時(shí)足額繳納社會(huì)
2022-03-30 15,340
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01:08
社保代繳公司合法嗎代繳社保的公司并不合法。社會(huì)保險(xiǎn)登記實(shí)行屬地管理，開(kāi)戶和繳費(fèi)單位應(yīng)當(dāng)是“用人單位”，即與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系的用人單位。如果勞動(dòng)合同與公司簽訂，則社會(huì)保險(xiǎn)也應(yīng)以公司名義繳納，目前很多公司委托第三方并使用第三方社保賬戶，進(jìn)行社保繳費(fèi)的行為。并不
12,325 2022.04.17 -
01:07
廣州代繳社保的公司一個(gè)月多少錢(qián)廣州代繳社保的公司社保繳費(fèi)費(fèi)率規(guī)定如下： 1、養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例從2018年1月1日起，原20%和12%兩種單位繳費(fèi)比例統(tǒng)一為14%。靈活就業(yè)人員和個(gè)體工商戶仍維持原繳費(fèi)比例20%不變，個(gè)人繳費(fèi)比例：8%； 2、工傷保險(xiǎn)基準(zhǔn)費(fèi)率分為八檔0
1,713 2022.04.17 -
00:54
社保代繳是否合法社保代繳是不合法的。個(gè)人必須是跟用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系，簽訂了勞動(dòng)合同，才能由用人單位繳納社保。代繳是不存在真實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的，是不符合法律法規(guī)的。沒(méi)有跟單位簽訂合同的勞動(dòng)者，可以以自由職業(yè)或是個(gè)人的身份繳納社會(huì)保險(xiǎn)。對(duì)于個(gè)人或是自由職業(yè)的身份購(gòu)
1,658 2022.09.09
