工地上受傷沒有人來工地干活怎么辦
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上班期間在工地受傷可以申請工傷認(rèn)定，由保險支付相關(guān)的醫(yī)療費用和賠償，沒交保險由用人單位賠償相關(guān)費用。包工頭不負(fù)責(zé)你可以向勞動局投訴，或者申請勞動仲裁或者勞動訴訟，以法律形式保障自己合法權(quán)益。工傷可以獲得賠償?shù)捻椖堪ǎ横t(yī)療費、伙食補助費、交通、食宿費、康復(fù)治療費、工傷醫(yī)療期工資、生活護(hù)理費、輔助器具費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工亡補助金等等，工傷賠償具體的數(shù)額需要根據(jù)工傷認(rèn)定鑒定結(jié)果而定，主要依據(jù)現(xiàn)行的《工傷保險條例》、《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行計算。
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可以向法院起訴，涉及醫(yī)療費用的，法院會裁定先予執(zhí)行。如果沒有支付醫(yī)療費用，法院會強制執(zhí)行。
1、這種情況下，一般屬于工傷。 2、可以申請認(rèn)定為工傷。 3、工傷認(rèn)定后，構(gòu)成傷殘的，還可以評定傷殘等級。 4、等傷殘等級出來后可以到仲裁委申請裁決，要求用人單位賠付即可。
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工地上干活受傷 沒有簽勞動合同怎么辦如果是在工作期間受的傷害是算工傷的。沒有勞動合同，可以先確認(rèn)勞動關(guān)系，先向勞動監(jiān)察部門舉報此行為。
2020.06.26 402 -
工地上干活手受傷怎么辦沒有勞動合同在工地干活手受傷，沒有勞動合同，勞動者可以先向勞動仲裁委員會申請仲裁，提交考勤記錄、工資支付憑證等證據(jù)，確認(rèn)雙方存在勞動關(guān)系，再向社會保險行政部門申請工傷認(rèn)定。
2020.01.09 132 -
工地干活受傷誰來賠償工地干活受傷可以要求工傷賠償。如果公司購買了工傷保險，將由工傷保險支付。如果公司沒有保險，可以與公司協(xié)商賠償。要申請工傷賠償，您必須首先向人力資源和社會保障局申請工傷證明。該公司需要在事故發(fā)生后的一個月內(nèi)宣布。如果公司不提出申請，則因工受傷
2022.04.16 2,160
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工地受傷沒有人干活怎么辦
上班期間在工地受傷可以申請工傷認(rèn)定，由保險支付相關(guān)的醫(yī)療費用和賠償，沒交保險由用人單位賠償相關(guān)費用。包工頭不負(fù)責(zé)你可以向勞動局投訴，或者申請勞動仲裁或者勞動訴訟，以法律形式保障自己合法權(quán)益。工傷可以獲
2022-02-06 15,340 -
工人在工地上干活受傷怎么辦？
是工傷，建議先申請工傷認(rèn)定，再勞動能力鑒定，賠償根據(jù)鑒定結(jié)果計算，最后提起勞動仲裁索賠，具體勞動能力鑒定需要專門機(jī)構(gòu)評定 第二十九條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。職工治
2022-04-01 15,340 -
工人在工地上干活受傷怎么辦
屬于工傷，按工傷理賠！基本賠償?shù)幕境绦蚴牵?首先要申請工傷認(rèn)定——申請勞動能力鑒定——計算賠償數(shù)額——要求賠付。不成，申請工傷賠償糾紛仲裁維權(quán)！ 其次工傷待遇原則規(guī)定： 1、醫(yī)療康復(fù)待遇（含醫(yī)療待遇
2022-03-17 15,340 -
工地上干活受傷怎么辦
屬于工傷，按工傷理賠！ 一、基本程序是：申請工傷認(rèn)定——申請勞動能力鑒定——計算賠償數(shù)額——要求賠付。不成，申請工傷賠償糾紛仲裁維權(quán)！ 二、【注意】：1、單位應(yīng)當(dāng)在受傷后三十日內(nèi)申請工傷認(rèn)定；單位不申
2022-03-27 15,340
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工地干活工傷怎么賠償工地干活工傷賠償?shù)囊?guī)定如下： 1、根據(jù)不同的傷殘等級，工傷賠償?shù)捻椖恳膊煌９r償?shù)捻椖恐饕ǎ横t(yī)療費，一次性傷殘補助金，一次性就業(yè)補助金，一次性醫(yī)療補助金、停工留薪期工資，伙食補助費，護(hù)理費； 2、如果單位給員工購買了工傷保險，那么除
1,519 2022.04.17 -
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工人干活受傷怎么賠償工地干活受傷，工人可以要求工傷賠償。如果公司投保了工傷保險，則大部分的賠償由工傷保險支付，小部分的賠償由公司支付。如果公司沒有投保，則全部的賠償都由公司承擔(dān)。賠償?shù)膬?nèi)容包括：一次性傷殘補助金；一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金；殘疾
3,364 2022.05.11 -
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工地干活拿不到工資怎么辦工地干活拿不到工資，可以撥打12333進(jìn)行投訴，到勞動局投訴，申請勞動仲裁，或者直接到人民法院提起訴訟。12333是人力資源和社會保障局的電話。也可以去勞動局監(jiān)督投訴。用人單位如果未按時支付勞動報酬，工人可以提出辭職并要求經(jīng)濟(jì)補償。工人可以
4,506 2022.05.11
