工傷保險(xiǎn)待遇的申領(lǐng)流程
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1.首先用人單位應(yīng)該在一個月內(nèi)向勞動局提出工傷認(rèn)定申請。 2.如果單位不申請的話，自己寫份工傷認(rèn)定申請，向當(dāng)?shù)貏趧泳稚暾埞J(rèn)定。提交的資料包括：工傷認(rèn)定申請表;與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實(shí)勞動關(guān)系)的證明材料;醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書。 3.勞動局做出工傷認(rèn)定決定 4.傷者去有資質(zhì)的醫(yī)院做傷殘鑒定(骨折的話最低也是10級傷殘) 4.把醫(yī)院的傷殘鑒定交給勞動局和用人單位(最好自己復(fù)印一份保存)，勞動局會發(fā)“工傷認(rèn)定通知書”給用人單位。 5.單位開始賠償，主要包括傷殘補(bǔ)助金、醫(yī)療費(fèi)。 6、每月20日-30日辦理工傷保險(xiǎn)手續(xù)。
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1、首先用人單位應(yīng)該在一個月內(nèi)向勞動局提出工傷認(rèn)定申請。 2、如果單位不申請的話，自己寫份工傷認(rèn)定申請，向當(dāng)?shù)貏趧泳稚暾埞J(rèn)定。提交的資料包括:工傷認(rèn)定申請表用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實(shí)勞動關(guān)系)的證明材料斷證明或者職業(yè)病診斷證明書。 3、勞動局做出工傷認(rèn)定決定。 4、傷者去有資質(zhì)的醫(yī)院做傷殘鑒定(骨折的話最低也是10級傷殘)。 5、把醫(yī)院的傷殘鑒定交給勞動局和用人單位，勞動局會發(fā)“工傷認(rèn)定通知書”給用人單位。 6、單位開始賠償，主要包括傷殘補(bǔ)助金、醫(yī)療費(fèi)。 7、每月20日-30日辦理工傷保險(xiǎn)手續(xù)。
申報(bào)流程是： 第一步、提出工傷認(rèn)定申請。 第二步、進(jìn)行勞動能力鑒定申請。 第三步、申報(bào)工傷保險(xiǎn)待遇。
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工傷保險(xiǎn)待遇申報(bào)流程申報(bào)流程是： 第一步、提出工傷認(rèn)定申請。 第二步、進(jìn)行勞動能力鑒定申請。 第三步、申報(bào)工傷保險(xiǎn)待遇。 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。
2020.07.11 262 -
工傷待遇申領(lǐng)流程是怎樣的工傷待遇申領(lǐng)的的流程是： 1、首先用人單位應(yīng)該在一個月內(nèi)向勞動局提出工傷認(rèn)定申請； 2、如果單位不申請的話，自己寫份工傷認(rèn)定申請，向當(dāng)?shù)貏趧泳稚暾埞J(rèn)定； 3、勞動局做出工傷認(rèn)定決定； 4、傷者去有資質(zhì)的醫(yī)院做傷殘鑒定；等等。
2020.02.12 448 -
如何申領(lǐng)工傷保險(xiǎn)待遇申領(lǐng)工傷保險(xiǎn)待遇流程：用人單位或勞動者申請工傷認(rèn)定；社會保險(xiǎn)行政部門作出工傷認(rèn)定決定；用人單位或勞動者申請勞動能力鑒定；勞動能力鑒定委員會作出勞動能力鑒定結(jié)論；攜帶工傷認(rèn)定書和勞動能力鑒定結(jié)論等資料向社會保險(xiǎn)部門申請工傷保險(xiǎn)待遇。
2020.04.27 218
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工傷保險(xiǎn)待遇申領(lǐng)的流程
1.首先用人單位應(yīng)該在一個月內(nèi)向勞動局提出工傷認(rèn)定申請。 2.如果單位不申請的話，自己寫份工傷認(rèn)定申請，向當(dāng)?shù)貏趧泳稚暾埞J(rèn)定。提交的資料包括：工傷認(rèn)定申請表;與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實(shí)勞動關(guān)
2022-04-18 15,340 -
工傷保險(xiǎn)待遇的申領(lǐng)，流程
1、首先用人單位應(yīng)該在一個月內(nèi)向勞動局提出工傷認(rèn)定申請。 2、如果單位不申請的話,自己寫份工傷認(rèn)定申請,向當(dāng)?shù)貏趧泳稚暾埞J(rèn)定。提交的資料包括:工傷認(rèn)定申請表;與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實(shí)勞動關(guān)
2022-04-24 15,340 -
工傷保險(xiǎn)待遇申領(lǐng)流程
首先向所在地社保局申報(bào)工傷認(rèn)定，請?zhí)峁┤缦沦Y料：（一）工傷認(rèn)定申請表；（二）與用人單位存在勞動關(guān)系（包括事實(shí)勞動關(guān)系）的證明材料；（三）醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書（或者職業(yè)病診斷鑒定書）。工傷認(rèn)
2022-02-13 15,340 -
工傷保險(xiǎn)待遇申領(lǐng)程序是怎樣的，工傷保險(xiǎn)待遇申領(lǐng)流程的
一、先申請工傷認(rèn)定。單位應(yīng)自事故傷害發(fā)生之日起3日內(nèi)報(bào)告，單位自30日內(nèi)，受傷害職工在事故傷害發(fā)生之日起1年內(nèi)，可以向單位所在地勞動部門直接提出工傷認(rèn)定申請。工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)填寫《工傷認(rèn)定申請表》，并
2022-04-23 15,340
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社?？ㄉ觐I(lǐng)流程社?？ㄉ觐I(lǐng)流程如下： 符合申領(lǐng)條件的人員?？梢酝ㄟ^電話向申領(lǐng)網(wǎng)點(diǎn)預(yù)約，或直接前往街道社會保障卡申領(lǐng)服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)，申請辦理社會保障卡。申領(lǐng)時(shí)需攜帶身份證、戶口簿、申領(lǐng)表，集體戶口市民需要攜帶戶籍所在地警署或派出所，開具的戶籍證明等相關(guān)資料。社會保
4,815 2022.05.11 -
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失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取流程失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取流程如下：1、按社保局規(guī)定辦理失業(yè)報(bào)備；2、滿足以下條件的，才可以申請領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金：不是個人原因失業(yè)的；已辦理失業(yè)登記的；有再就業(yè)要求的；愿意接受再就業(yè)培訓(xùn)的；3、向社保局遞交材料：單位出具的解聘通知書和相關(guān)檔案材料；失業(yè)證
5,811 2022.05.11 -
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工傷保險(xiǎn)理賠流程是怎樣第一，用人單位應(yīng)當(dāng)從發(fā)生工傷事故的一個月內(nèi)向勞動行政部門提交工傷認(rèn)定申請。第二，由辦理的社會保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)對工傷事故進(jìn)行鑒定，查明是否屬于工傷賠償?shù)姆秶畠?nèi)。第三，工傷鑒定是根據(jù)申請認(rèn)定的職工確定是工傷的基礎(chǔ)上，等待醫(yī)療完結(jié)或者醫(yī)療期滿后，由縣級
3,725 2022.04.15
