工傷保險待遇的主要內(nèi)容為： (一)工傷醫(yī)療待遇。 1、醫(yī)療期。按輕傷、重傷的不同情況確定為1至24個月，嚴(yán)重工傷或職業(yè)病需延長醫(yī)療期的，最長不超過36個月。 2、醫(yī)療費(fèi)用。掛號費(fèi)、住院費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)、藥費(fèi)、就醫(yī)路費(fèi)全部報銷。 3、伙食補(bǔ)助費(fèi)。住院治療的，按當(dāng)?shù)匾蚬霾罨锸逞a(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)2/3發(fā)給住院伙食補(bǔ)助費(fèi)。 4、工傷津貼。醫(yī)療期內(nèi)停發(fā)工資，改為按月發(fā)給工傷津貼。工傷津貼標(biāo)準(zhǔn)相當(dāng)于工傷職工受傷前12個月內(nèi)平均月工資收入。醫(yī)療期滿仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。 (二)工傷殘疾待遇。 1、評殘為1至4級的，應(yīng)退出生產(chǎn)、工作崗位，終止與企業(yè)的勞動關(guān)系，享受傷殘撫恤金待遇，包括一次性傷殘補(bǔ)助金和定期傷殘撫恤金。需要護(hù)理的，按月發(fā)給護(hù)理費(fèi)。易地安家的，發(fā)給安家補(bǔ)助費(fèi)。必須安裝假肢等輔助工具的，按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)報銷費(fèi)用。 2、評殘為5至10級的，原則上安排適當(dāng)工作，并發(fā)給一次性傷殘補(bǔ)助金。評殘為5至6級、難以安排工作的，按月發(fā)給傷殘撫恤金。因傷殘造成本人工資降低時，由所在單位發(fā)給在職傷殘補(bǔ)助金。 (三)因工死亡待遇。因工死亡的，按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給喪葬補(bǔ)助金、一次性工亡補(bǔ)助金和供養(yǎng)親屬撫恤金。根據(jù)《工傷保險條例》第5章“工傷保險待遇”的規(guī)定，工傷保險待遇有以下類型： (一)醫(yī)療康復(fù)待遇。包括工傷治療及相關(guān)補(bǔ)助待遇，康復(fù)性治療待遇，人工器官、矯形器等輔助器具的安裝、配置待遇等等。 (二)停工留薪期待遇。在停工留薪內(nèi)，工傷職工原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付，生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的，由所在單位負(fù)責(zé)。 (三)傷殘待遇。工傷職工根據(jù)不同的傷殘等級，享受一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、傷殘就業(yè)補(bǔ)助金以及生活護(hù)理費(fèi)等待遇。其中既有一次性待遇，也有長期待遇。 (四)工亡待遇。職工因工死亡，其直系親屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金。