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追索勞動(dòng)報(bào)酬糾紛怎么辦

2022-10-28 22:08

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追索勞動(dòng)報(bào)酬糾紛處理: 勞動(dòng)仲裁委員會(huì)的裁決書,仲裁委員會(huì)不受理的,提供不受理決定書或其他證明; 關(guān)于勞動(dòng)仲裁委員會(huì)對(duì)起訴方裁決書送達(dá)日期的證明; 雙方所簽訂的勞動(dòng)合同或其他關(guān)于雇傭關(guān)系的證明; 工作起止日期的證明; 勞動(dòng)者的考勤記錄或其他證明出勤情況的證據(jù); 工資標(biāo)準(zhǔn)的證明; 加班情況及工資標(biāo)準(zhǔn)的證明; 拖欠的勞動(dòng)報(bào)酬具體數(shù)額的證據(jù); 單位的工商資料或其他證據(jù); 根據(jù)案件情況,需要提供的其他證據(jù)。

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追索勞動(dòng)報(bào)酬糾紛能起訴。用人單位與勞動(dòng)者因?yàn)閯趧?dòng)報(bào)酬產(chǎn)生糾紛的屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議,勞動(dòng)者可以通過相互協(xié)商、調(diào)解、仲裁、以及向人民法院起訴的方式進(jìn)行維權(quán)。

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