合同到期后原因解除有失業(yè)金嗎
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合同到期后繼續(xù)履行與解除的兩種情況：勞動合同期滿，當(dāng)事人協(xié)商一致，可以續(xù)訂勞動合同，并在勞動合同期滿前辦理續(xù)訂手續(xù)。因用人單位的原因未辦理終止或者續(xù)訂勞動合同手續(xù)，勞動者繼續(xù)在該用人單位工作，形成事實(shí)勞動關(guān)系的，視為勞動合同的繼續(xù)履行。 用人單位與勞動者解除或者終止勞動合同，應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動合同之日起7日內(nèi)為勞動者出具解除或者終止勞動關(guān)系的有效證明。勞動者可以憑有效證明材料，直接辦理失業(yè)登記手續(xù)。你就可以領(lǐng)取失業(yè)保障金。 如果你的勞動合同中約定勞動合同到期公司不續(xù)簽應(yīng)當(dāng)提前30天通知，那么公司只提前一周通知是違約了，應(yīng)按照約定支付你違約金(代通金)，一般是一個月工資。如果勞動合同中沒有約定，那公司可以不提前通知，因?yàn)榉刹]有規(guī)定勞動合同到期前雙方必須提前通知。
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如果是個人主動離職，即是協(xié)商解除勞動關(guān)系，且是你主動提出解除，則無法獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，不能領(lǐng)取失業(yè)金。但如果是因?yàn)閱挝粵]有給你購買社會強(qiáng)制保險而導(dǎo)致你提出解除勞動合同的話，則單位應(yīng)當(dāng)支付你經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
享受失業(yè)保險待遇應(yīng)同時具備下列條件： 1、非本人意愿中斷就業(yè)的； 2、依法辦理了失業(yè)保險登記，并有求職要求的； 3、依法參加了失業(yè)保險，所在用人單位和本人按規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年的。 失業(yè)人員可以選擇是否申領(lǐng)失業(yè)保險待遇。愿意申領(lǐng)的，應(yīng)在解除或終止合同之日起60日之內(nèi)，到受理其單位失業(yè)保險業(yè)務(wù)的社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申領(lǐng)失業(yè)保險金。超過60日未到為其辦理失業(yè)保險的經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申領(lǐng)失業(yè)保險金的，視為本人自愿放棄享受失業(yè)保險待遇權(quán)利。
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合同到期解除的原因和法律后果合同可以因?yàn)榉ǘǖ脑蚨獬?，也可能是因?yàn)榧s定的原因而解除。合同解除的法律后果有： 1、恢復(fù)原狀，指恢復(fù)到訂約前的狀態(tài)。 2、其他補(bǔ)救措施，包括請求修理、更換、重作、減價、支付違約金、賠償損失的措施。 3、賠償損失。 根據(jù)《民法典》第五百六
2021.02.02 154 -
解除合同失業(yè)金能拿到嗎用人單位單方解除勞動合同，勞動者是可以領(lǐng)取失業(yè)金的。失業(yè)人員符合下列條件的，從失業(yè)保險基金中領(lǐng)取失業(yè)保險金：非因本人意愿中斷就業(yè)的；失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險費(fèi)滿一年的；已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記，并有求職要求的。
2020.11.29 146 -
勞動合同解除原因死亡失蹤能領(lǐng)失業(yè)補(bǔ)助金嗎用工備案里勞動合同解除原因?yàn)樗劳鍪й櫟?，不能領(lǐng)失業(yè)補(bǔ)助金。解除勞動合同證明書原因要寫非本人意愿辭職，即被迫辭職或者是被用人單位辭退的，才能領(lǐng)到失業(yè)金的。失業(yè)保險是指國家通過立法強(qiáng)制實(shí)行的，由社會集中建立基金，對因失業(yè)而暫時中斷生活來源的勞動
2022.06.06 236
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合同到期被解除有失業(yè)金嗎?
勞動合同到期可以與用人單位商議續(xù)簽勞動合同的事宜，用人單位不需續(xù)簽或合同到期勞動合同終止的，可以獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以
2022-04-04 15,340 -
因職業(yè)病解除合同有失業(yè)金嗎
我來告訴你請問因職業(yè)病解除合同有失業(yè)金嗎這個問題吧： 被保險人同時具備下列條件時，可以領(lǐng)取失業(yè)保險金： （一）在法定勞動年齡內(nèi)非自愿性失業(yè)； （二）本人及單位按規(guī)定參加失業(yè)保險并連續(xù)繳費(fèi)滿一年以上；（
2022-07-21 15,340 -
個人原因解除勞動合同能領(lǐng)失業(yè)金嗎
如果是個人原因主動解除勞動合同，不能領(lǐng)取失業(yè)金。失業(yè)金領(lǐng)取條件：（1）按照規(guī)定參加失業(yè)保險，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年的。2）非因本人意愿中斷就業(yè)的。（3）已辦理失業(yè)登記，并有求職要求
2023-01-16 15,340 -
勞動合同解除證明書原因和可以領(lǐng)到失業(yè)金嗎
解除勞動合同寫非本人意愿辭職，被用人單位強(qiáng)迫辭退，才能領(lǐng)取失業(yè)金?！妒I(yè)保險條例》第十四條規(guī)定：具備下列條件的失業(yè)人員，可以領(lǐng)取失業(yè)保險金：（一）按照規(guī)定參加失業(yè)保險，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)
2022-10-10 15,340
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因公司原因解除勞動合同首先，根據(jù)我國《勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定，企業(yè)因?yàn)樽陨碓騿畏矫娼獬齽趧雍贤?，也就是辭退員工時，應(yīng)當(dāng)向員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或者賠償金。但我國法律目前還沒有規(guī)定一個統(tǒng)一的賠償金額，在個案中，具體要補(bǔ)償或者賠償多少錢，要看具體的情況和員工的工作年限
2,664 2022.04.15 -
01:02
合同到期能領(lǐng)取失業(yè)金嗎合同到期后不一定可以領(lǐng)失業(yè)金。因?yàn)橹挥蟹戏ǘl件，勞動者才可以領(lǐng)取失業(yè)金。依據(jù)《失業(yè)保險條例》的規(guī)定，具備下列條件的失業(yè)人員，可以領(lǐng)取失業(yè)保險金： 1、按照規(guī)定參加失業(yè)保險，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿１年的； 2、非因本人意愿
5,113 2022.04.17 -
01:07
合同期滿可以領(lǐng)失業(yè)金嗎?合同期滿后，同時符合其他條件的，可以領(lǐng)取失業(yè)金。法律明確規(guī)定，合同期滿后未和用人單位進(jìn)行續(xù)簽的，應(yīng)當(dāng)屬于非因本人意愿中斷就業(yè)。勞動者同時符合以下條件的，可以從失業(yè)保險基金中領(lǐng)取失業(yè)保險金： 1、失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險費(fèi)滿一年的
4,538 2022.05.11
