十級(jí)傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)是多少
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住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通費(fèi)、殘疾賠償金、精神損害撫慰金等。 2、誤工費(fèi)，按照誤工時(shí)間和收入狀況確定。沒有固定收入的，按照最近三年的年平均收入計(jì)算，其不能舉證證明的，按照受案法院當(dāng)?shù)氐南嘟袠I(yè)上年度的平均工資計(jì)算。經(jīng)鑒定的誤工時(shí)間乘以收入或者上年度職工的日均工資= 3、誤工費(fèi)和護(hù)理費(fèi)，均應(yīng)由醫(yī)療機(jī)構(gòu)或者司法鑒定機(jī)構(gòu)作出鑒定期限和護(hù)理人數(shù)。護(hù)理費(fèi)的計(jì)算按照當(dāng)?shù)刈o(hù)工的勞動(dòng)報(bào)酬計(jì)算。 4、如果對(duì)方起訴，因?yàn)檫€有幾個(gè)數(shù)額無法確定如殘疾賠償金、精神損害撫慰金等，不好估計(jì)。
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職工因工致殘?jiān)u定傷殘等級(jí)后,享受一次性傷殘補(bǔ)助金待遇,各個(gè)等級(jí)的標(biāo)準(zhǔn)不同。 職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的,保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位,享受一次性傷殘補(bǔ)助金待遇,標(biāo)準(zhǔn)為： 1、一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工資。 2、二級(jí)傷殘為25個(gè)月的本人工資。 3、三級(jí)傷殘為23個(gè)月的本人工資。 4、四級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資。
十級(jí)傷殘就業(yè)補(bǔ)助金賠償標(biāo)準(zhǔn)是：十級(jí)傷殘就業(yè)補(bǔ)助金為6個(gè)月的本人工資；勞動(dòng)合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
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11級(jí)傷殘一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)十級(jí)傷殘補(bǔ)助金為本人7個(gè)月的工資，工傷事故中賠償義務(wù)人給予受害者的賠償項(xiàng)目包含：醫(yī)療費(fèi)、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)、工傷期間的工資、交通食宿費(fèi)、輔助器具費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等，
2020.05.18 130 -
十級(jí)傷殘一次性就業(yè)補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)我國(guó)法律規(guī)定，屬于十級(jí)工傷的，發(fā)放一次性傷殘補(bǔ)助金（7個(gè)月本人工資），一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定，需要具體情況具體分析。
2020.11.10 1,248 -
十級(jí)傷殘補(bǔ)助金賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少十級(jí)傷殘賠償金標(biāo)準(zhǔn)是：受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)乘以20年再乘百分之十。勞動(dòng)合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的，由用人單位分別按其解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)
2022.06.08 401
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傷殘補(bǔ)助金和就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)是多少
就你描述的問題，律師答復(fù)如下：首先，申請(qǐng)工傷鑒定，確認(rèn)傷殘等級(jí)后是確認(rèn)賠償?shù)幕A(chǔ)。參照《工傷保險(xiǎn)條例》第十八條。第二，主要理賠范圍包括享受工傷醫(yī)療待遇，一次性傷殘補(bǔ)助金，住院伙食補(bǔ)助費(fèi)，輔助器具，醫(yī)療
2022-10-11 15,340 -
醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金十級(jí)傷殘的標(biāo)準(zhǔn)是多少
根據(jù)你的年齡及喪失勞動(dòng)能力的程度計(jì)算。具體請(qǐng)閱讀江蘇省《工傷保險(xiǎn)條例》實(shí)施辦法。
2022-10-31 15,340 -
十級(jí)傷殘就業(yè)補(bǔ)助金是多少
一次性傷殘補(bǔ)助金為7個(gè)月的本人工資；一次性醫(yī)療補(bǔ)助金為4個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資（山東2015年為4849元每月）；一次性就業(yè)傷殘補(bǔ)助金為8個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資（山東2015年
2022-10-26 15,340 -
十級(jí)傷殘的人員就業(yè)補(bǔ)助金具體標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的
一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金是指被鑒定為五、六級(jí)傷殘的工傷職工本人提出與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系，用人單位為幫助工傷職工再次就業(yè)一次性發(fā)給的補(bǔ)助金;傷殘程度七級(jí)至十級(jí)的工傷職工在勞動(dòng)合同期滿或者職工本人提
2022-10-21 15,340
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傷殘就業(yè)補(bǔ)助金如何計(jì)算一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金賠償金額的計(jì)算，沒有全國(guó)通行的具體標(biāo)準(zhǔn)。需要參照各省、自治區(qū)、直轄市人民政府的具體規(guī)定執(zhí)行。實(shí)際可以領(lǐng)取多少的傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，還要根據(jù)具體的傷殘等級(jí)確定。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等于，賠償基數(shù)
2,452 2022.04.17 -
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一次性就業(yè)補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)一次性就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)是：1、五級(jí)傷殘的，需要支付相當(dāng)于18個(gè)月的工資作為支付一次性傷殘補(bǔ)助金；2、六級(jí)傷殘的，需要支付相當(dāng)于15個(gè)月的工資作為支付一次性傷殘補(bǔ)助金；3、七級(jí)傷殘的，需要支付相當(dāng)于15個(gè)月的工資作為支付一次性傷殘補(bǔ)助金；
12,905 2022.04.17 -
00:58
工傷十級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2020多少錢工傷十級(jí)傷殘具體需要賠償標(biāo)準(zhǔn)多少錢，需要按照實(shí)際情況來決定。十級(jí)傷殘通常會(huì)賠償七個(gè)月的工資。勞動(dòng)合同期滿后，或勞動(dòng)者自己提出解除勞動(dòng)合同的，一般是由工傷保險(xiǎn)基金一次性支付工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，并且由單位一次性支付傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。通常是由省、自治區(qū)
2,875 2022.04.17
