勞動(dòng)仲裁案件立案后多長時(shí)間能通知對(duì)方開庭
該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!
我也有類似問題!點(diǎn)擊提問
立案后五日內(nèi)通知對(duì)方。勞動(dòng)爭議仲裁案件的審限是45日,從立案之日起算,所以開庭時(shí)間不會(huì)太久,具體要看仲裁庭的安排?!?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/cjh/17421239576372991119.html">勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》第三十條勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)受理仲裁申請(qǐng)后,應(yīng)當(dāng)在五日內(nèi)將仲裁申請(qǐng)書副本送達(dá)被申請(qǐng)人。被申請(qǐng)人收到仲裁申請(qǐng)書副本后,應(yīng)當(dāng)在十日內(nèi)向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)提交答辯書。勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)收到答辯書后,應(yīng)當(dāng)在五日內(nèi)將答辯書副本送達(dá)申請(qǐng)人。被申請(qǐng)人未提交答辯書的,不影響仲裁程序的進(jìn)行。第三十五條仲裁庭應(yīng)當(dāng)在開庭五日前,將開庭日期、地點(diǎn)書面通知雙方當(dāng)事人。當(dāng)事人有正當(dāng)理由的,可以在開庭三日前請(qǐng)求延期開庭。是否延期,由勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)決定。第四十三條仲裁庭裁決勞動(dòng)爭議案件,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)受理仲裁申請(qǐng)之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期的,經(jīng)勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)主任批準(zhǔn),可以延期并書面通知當(dāng)事人,但是延長期限不得超過十五日。逾期未作出仲裁裁決的,當(dāng)事人可以就該勞動(dòng)爭議事項(xiàng)向人民法院提起訴訟。
對(duì)內(nèi)容有疑問,可立即反饋反饋
勞動(dòng)仲裁立案后五日內(nèi)會(huì)通知對(duì)方。勞動(dòng)仲裁要走如下受理程序:1、申請(qǐng);應(yīng)在權(quán)利被侵害之日起60日內(nèi),向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)書面提出申請(qǐng);2、受理;申訴書之日起7日內(nèi),仲裁委員會(huì)將作出受理;3、委托;委托他人參加仲裁活動(dòng);4、舉證;由申訴人提供證據(jù);5、審理;到達(dá)指定的地點(diǎn)參加庭審活動(dòng);6、調(diào)解;7、裁決。
勞動(dòng)仲裁立案到開庭最遲是25天。勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)收到仲裁申請(qǐng)之日起五日內(nèi),認(rèn)為符合受理?xiàng)l件的,應(yīng)當(dāng)受理,并通知申請(qǐng)人;認(rèn)為不符合受理?xiàng)l件的,應(yīng)當(dāng)書面通知申請(qǐng)人不予受理,并說明理由。
-
勞動(dòng)仲裁案件立案后多久通知
法律上并沒有明確規(guī)定勞動(dòng)仲裁立案后多久開庭,但對(duì)勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)受理仲裁后應(yīng)多久裁決的進(jìn)行了規(guī)定,勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)在裁決勞動(dòng)爭議案件應(yīng)當(dāng)在受理仲裁申請(qǐng)之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。
2020.04.20 221 -
勞動(dòng)仲裁立案后多久通知單位開庭
勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)收到仲裁申請(qǐng)之日起五日內(nèi),認(rèn)為符合受理?xiàng)l件的,應(yīng)當(dāng)受理。勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)受理仲裁申請(qǐng)后,應(yīng)當(dāng)在五日內(nèi)將仲裁申請(qǐng)書副本送達(dá)被申請(qǐng)人。 勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)受理仲裁申請(qǐng)后,應(yīng)當(dāng)在五日內(nèi)將仲裁申請(qǐng)書副本送達(dá)被申請(qǐng)人。
2020.10.17 172 -
勞動(dòng)仲裁立案后多久通知單位開庭?
勞動(dòng)仲裁立案后多久通知單位開庭我國法律沒有明確規(guī)定,但是仲裁庭應(yīng)當(dāng)在開庭五日前,將開庭日期、地點(diǎn)書面通知雙方當(dāng)事人。當(dāng)事人有正當(dāng)理由的,可以在開庭三日前請(qǐng)求延期開庭。是否延期,由勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)決定。
2020.11.01 205
-
勞動(dòng)仲裁立案后多長時(shí)間通知對(duì)方開庭
立案后五日內(nèi)通知對(duì)方。勞動(dòng)爭議仲裁案件的審限是45日,從立案之日起算,所以開庭時(shí)間不會(huì)太久,具體要看仲裁庭的安排?!秳趧?dòng)爭議調(diào)解仲裁法》第三十條勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)受理仲裁申請(qǐng)后,應(yīng)當(dāng)在五日內(nèi)將仲裁申請(qǐng)
2022-03-21 15,340 -
勞動(dòng)爭議仲裁案件立案后多長時(shí)間通知對(duì)方開庭
立案后五日內(nèi)通知對(duì)方。勞動(dòng)爭議仲裁案件的審限是45日,從立案之日起算,所以開庭時(shí)間不會(huì)太久,具體要看仲裁庭的安排?!秳趧?dòng)爭議調(diào)解仲裁法》第三十條勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)受理仲裁申請(qǐng)后,應(yīng)當(dāng)在五日內(nèi)將仲裁申請(qǐng)
2022-04-11 15,340 -
勞動(dòng)仲裁立案后多久通知對(duì)方開庭
立案后五日內(nèi)通知對(duì)方。勞動(dòng)爭議仲裁案件的審限是45日,從立案之日起算,所以開庭時(shí)間不會(huì)太久,具體要看仲裁庭的安排?!秳趧?dòng)爭議調(diào)解仲裁法》第三十條勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)受理仲裁申請(qǐng)后,應(yīng)當(dāng)在五日內(nèi)將仲裁申請(qǐng)
2022-04-02 15,340 -
勞動(dòng)仲裁立案后多長時(shí)間開庭
1、仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到申訴書之日起七日內(nèi)做出受理或者不予受理的決定。仲裁委員會(huì)決定受理的,應(yīng)當(dāng)自作出決定之日起七日內(nèi)將申訴書的副本送達(dá)被訴人,并組成仲裁庭;決定不予受理的,應(yīng)當(dāng)說明理由; 2、仲裁庭
2023-02-13 15,340
-
01:03
勞動(dòng)仲裁需要多長時(shí)間勞動(dòng)仲裁需要多長時(shí)間要根據(jù)實(shí)際情況而定。具體如下: 1、收到仲裁申請(qǐng)書副本后,被申請(qǐng)人要在十天內(nèi)上交答辯狀。被申請(qǐng)人沒有提交答辯狀的,不影響仲裁程序的進(jìn)行。仲裁委裁決勞動(dòng)爭議案件,要從受理仲裁申請(qǐng)的當(dāng)天起四十五天內(nèi)審結(jié)結(jié)束; 2、案情較為復(fù)
285 2022.11.26 -
00:48
刑事案件立案后多久開庭根據(jù)案情復(fù)雜的不同,刑事案件從偵查階段的立案到開庭的時(shí)間也不同。因?yàn)?,刑事訴訟階段一共分為三個(gè)環(huán)節(jié)——偵查、審查起訴、審判,每個(gè)階段都有不同的期限要求。其中,偵查階段的具體期限并沒有具體規(guī)定。而在審查起訴階段,檢察院一般會(huì)在一個(gè)月內(nèi)完成審查
2,849 2022.04.17 -
01:06
勞動(dòng)仲裁立案后下一步是什么勞動(dòng)仲裁立案后下一步是調(diào)解,開庭,裁決,申請(qǐng)執(zhí)行。在申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁時(shí),立案時(shí)需要攜帶仲裁申請(qǐng)書,身份證復(fù)印件,用人單位的工商登記信息等材料。在立案之后開庭,調(diào)解,調(diào)解不成,仲裁委員會(huì)會(huì)下達(dá)仲裁裁決書。申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁要注意以下兩個(gè)問題:第一,當(dāng)事
4,912 2022.05.11