員工自己辭職公司不給員工買社保怎么辦?
該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!
我也有類似問題!點(diǎn)擊提問
如果勞動者與用人單位之間存在勞動關(guān)系,用人單位就必須為勞動者繳納社保,如果用人單位不給勞動者繳納社保,勞動者可以向當(dāng)?shù)氐膭趧硬块T和社保部門進(jìn)行舉報(bào)投訴。勞動者可以根據(jù)用人單位未上保險(xiǎn)為由,提出辭職,用人單位需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 1、社會保險(xiǎn)是國家強(qiáng)制性要求購買的一種保險(xiǎn),國家發(fā)展社會保險(xiǎn)事業(yè),建立社會保險(xiǎn)制度,建立社會保險(xiǎn)基金,目的使勞動者在年老、患病工傷、失業(yè)、生育等情況下,獲得幫助,享受保險(xiǎn)待遇。我國《勞動法》《社會保險(xiǎn)法》都明文規(guī)定,用人單位為勞動者繳納社會保險(xiǎn)是用人單位的法定義務(wù),明顯具有國家強(qiáng)制性的特點(diǎn),用人單位不得以任何借口和理由拒絕承擔(dān)該項(xiàng)法定義務(wù)。 2、用人單位依法應(yīng)當(dāng)及時履行為勞動者繳納社會保險(xiǎn)的義務(wù)。用人單位與勞動者雙方建立勞動關(guān)系即自用工之日起三十日內(nèi)為勞動者向社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會保險(xiǎn)登記手續(xù)。用人單位自行申報(bào)后應(yīng)按時足額繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)用,非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免,用人單位未按時及時繳納社保的由社保征收機(jī)構(gòu)責(zé)令其限期繳納或補(bǔ)足。用人單位逾期仍未繳納或補(bǔ)繳社保費(fèi)的,社保征收機(jī)構(gòu)可以向銀行或其銀行查詢其銀行賬戶,并可申請縣級以上行政部門作出劃撥社會保險(xiǎn)費(fèi)。用人單位賬戶余額少于應(yīng)當(dāng)繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的,社保征收機(jī)構(gòu),可要求用人單位提供擔(dān)保,簽訂延期繳費(fèi)協(xié)議。
對內(nèi)容有疑問,可立即反饋反饋
試用期辭職用人單位不給工資可以向當(dāng)?shù)貏趧泳滞对V,經(jīng)勞動局通知后仍不支付的可以報(bào)警,控告老板拒不支付勞動報(bào)酬罪,追究其刑事責(zé)任。試用期工資應(yīng)以法定貨幣支付,按月支付給勞動者本人,不得以實(shí)物及有價證券替代貨幣支付。
公司不給員工交社保,勞動者可單方解除勞動合同。用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
-
公司不給員工買社保怎么辦?
不可以,用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會保險(xiǎn)登記。
2020.08.31 241 -
員工自己不買社保,又去告公司怎么辦
員工自己提出不繳交社會保險(xiǎn)基金,并以書面形式注明,自愿簽字這一行為本身就是違法的,違法的承諾是無效的。用人單位為員工繳交社會保險(xiǎn)基金是法定義務(wù),這種法定義務(wù)并不會因?yàn)閱T工不負(fù)責(zé)任的承諾而消失。因此,如果員工提出去勞動爭議仲裁委員會仲裁,用人
2020.03.03 764 -
公司不給員工買社保
用人單位未給員工繳納社保的,屬于違反法律規(guī)定的情形,不繳納或不按規(guī)定繳納都是違法行為,均需要承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。用人單位有此種情形的,勞動者可以與用人單位協(xié)商補(bǔ)交社保,協(xié)商不成的,可以申請勞動仲裁。
2020.09.26 392
-
公司沒給員工買社保,員工可以自己辭職嗎,公司不給
如果勞動者與用人單位之間存在勞動關(guān)系,用人單位就必須為勞動者繳納社保,如果用人單位不給勞動者繳納社保,勞動者可以向當(dāng)?shù)氐膭趧硬块T和社保部門進(jìn)行舉報(bào)投訴。勞動者可以根據(jù)用人單位未上保險(xiǎn)為由,提出辭職,用
2022-05-06 15,340 -
公司不給員工交社保,員工自己辭職,公司不給交社保,員工怎么維權(quán)
單位不給交社保屬于違法行為,發(fā)工資扣稅是正常的,勞動者應(yīng)當(dāng)依法繳納個人所得稅。用人單位未按時足額繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的,由社會保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令其限期繳納或者補(bǔ)足?!渡鐣kU(xiǎn)法》第五十八條用人單位應(yīng)當(dāng)自用工
2022-03-06 15,340 -
公司沒給員工買社保, 員工可以自己辭職嗎, 公司不給交
如果勞動者與用人單位之間存在勞動關(guān)系,用人單位就必須為勞動者繳納社保,如果用人單位不給勞動者繳納社保,勞動者可以向當(dāng)?shù)氐膭趧硬块T和社保部門進(jìn)行舉報(bào)投訴。勞動者可以根據(jù)用人單位未上保險(xiǎn)為由,提出辭職,用
2022-04-01 15,340 -
公司沒給員工買社保,員工可以自己辭職嗎?
如果勞動者與用人單位之間存在勞動關(guān)系,用人單位就必須為勞動者繳納社保,如果用人單位不給勞動者繳納社保,勞動者可以向當(dāng)?shù)氐膭趧硬块T和社保部門進(jìn)行舉報(bào)投訴。勞動者可以根據(jù)用人單位未上保險(xiǎn)為由,提出辭職,用
2022-04-08 15,340
-
00:53
公司讓員工自己出錢交社保公司讓員工自己出錢交社保是違法的。按照《中華人民共和國社會保險(xiǎn)法》的規(guī)定,職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)等5項(xiàng)保險(xiǎn)。靈活就業(yè)人員參保只能參加養(yǎng)老和醫(yī)療,缺少了工傷、生育、失業(yè)等保險(xiǎn)。勞動法也規(guī)定,用人單位和勞動者必須參加社
16,324 2022.04.17 -
01:06
工廠不給員工買社保該怎么賠償用人單位不給員工買社保的,由社會保險(xiǎn)行政部門責(zé)令對其進(jìn)行懲罰。用人單位不辦理社會保險(xiǎn)登記的,由社會保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期改正;逾期不改正的,對用人單位處應(yīng)繳社會保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款,對其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處五百元
5,226 2022.05.11 -
01:05
公職人員辭職后社保怎么辦公職人員辭職后,社保的處理方式如下:公務(wù)員辭職、辭退重新就業(yè)、并參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)后,辭職辭退前原在機(jī)關(guān)可計(jì)算連續(xù)工齡的工作年限,可視同繳費(fèi)年限,并與實(shí)際繳費(fèi)年限合并計(jì)算。因此公務(wù)員辭職就業(yè)后,可由所在企業(yè)辦理社會基本養(yǎng)老保險(xiǎn)登記,然
10,778 2022.05.11