簽訂勞動(dòng)合同時(shí)應(yīng)注意哪些方面?
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1、簽訂合同時(shí)間和試用期時(shí)間對(duì)應(yīng) 國(guó)家規(guī)定：簽訂1年合同的，試用期不得超過(guò)2個(gè)月；簽訂3年合同，試用期不得超過(guò)3個(gè)月；有的企業(yè)簽訂1年的合同，但是試用期也是3個(gè)月，明顯是不合法的。 2、試用期工資、轉(zhuǎn)正后的工資應(yīng)該在合同中寫明 一般來(lái)說(shuō)：試用期間工資為轉(zhuǎn)正工資的80%，試用期間不得按照公司意愿決定入職人員工資。有的公司為偷稅，每個(gè)人的工資都寫成基本工資（即所在城市的最低標(biāo)準(zhǔn)），這樣是違法的，一旦產(chǎn)生合同糾紛，那么賠率是按照的合同上寫明的基本工資來(lái)計(jì)算，不利于保護(hù)員工自身利益。 3、合同上應(yīng)該寫明每個(gè)月何時(shí)發(fā)放工資，企業(yè)不能拖欠、拖延職工工資的發(fā)放。
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在簽訂勞動(dòng)合同時(shí)應(yīng)注意下列重要的條款：勞動(dòng)者和用人單位的基本信息是否真實(shí)；勞動(dòng)合同期限、工作內(nèi)容和工作時(shí)間、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件、勞動(dòng)報(bào)酬是否明確；社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)紀(jì)律、勞動(dòng)合同終止的條件、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任是否合理等。
簽訂勞動(dòng)合同需要注意的有： 1、簽訂合同時(shí)，勞動(dòng)者首先要了解清楚單位的基本情況。 2、勞動(dòng)者要了解清楚自己的具體工作，并在合同中表明工作的內(nèi)容和具體地點(diǎn)。 3、勞動(dòng)報(bào)酬要定清楚，避免口頭約定。 4、關(guān)于試用期的問(wèn)題要特別注意。 5、勞動(dòng)報(bào)酬的支付方式與支付時(shí)間要明確。 6、勞動(dòng)者工作時(shí)間與工作條件要明確。 7、社會(huì)保險(xiǎn)約定。 8、不要簽空白合同。
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簽訂勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)注意哪些方面勞動(dòng)合同訂立要注意事項(xiàng)包括以下幾點(diǎn)： 1、用人單位是否正規(guī)、合法； 2、簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，要注意仔細(xì)查看合同條款，特別是合同的期限、工資以及違約條款； 3、勞動(dòng)合同是否是一式兩份。
2020.11.14 98 -
勞動(dòng)者在簽訂勞動(dòng)合同時(shí)應(yīng)該注意哪些方面簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，勞動(dòng)者和用人單位應(yīng)注意的問(wèn)題如下： 1、勞動(dòng)合同的內(nèi)容要全; 2、要簽書面合同，并且要求保留一份合同; 3、正確行使訂立勞動(dòng)合同過(guò)程中的知情權(quán);等等。
2020.01.22 142 -
如何簽訂勞動(dòng)合同應(yīng)注意哪些方面簽訂勞動(dòng)合同注意以下事項(xiàng)：出于用人單位與勞動(dòng)者雙方真實(shí)意思表示簽訂；自用工之日起過(guò)一個(gè)月內(nèi)簽訂；除非全日制用工外，簽訂勞動(dòng)合同采用書面形式；勞動(dòng)合同期限由用人單位和勞動(dòng)者協(xié)商確定；其他。
2020.11.06 107
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簽訂勞動(dòng)合同應(yīng)注意哪些方面
簽訂勞動(dòng)合同的注意事項(xiàng)還是：勞動(dòng)合同期限、工作內(nèi)容和工作時(shí)間是否合法，勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件是否齊備，勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)是否明確，勞動(dòng)紀(jì)律是否約定，勞動(dòng)合同終止的條件、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任是否完善等。
2022-06-27 15,340 -
在簽訂勞動(dòng)合同時(shí)應(yīng)該注意哪些方面
簽訂用工合同需注意以下方面：1.用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人2.勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件的號(hào)碼3.勞動(dòng)合同期限4.工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)5.工作時(shí)間和休息休假6
2022-10-07 15,340 -
簽訂勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)注意哪些方面？
1、用人單位自用工之日起即與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系。用人單位應(yīng)當(dāng)建立職工名冊(cè)備查。 2、用人單位招用勞動(dòng)者時(shí)，應(yīng)當(dāng)如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者工作內(nèi)容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動(dòng)報(bào)酬，以及勞動(dòng)者要
2022-06-14 15,340 -
簽訂勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)注意哪些方面
勞動(dòng)合同訂立要注意事項(xiàng)包括以下幾點(diǎn)： 1、用人單位是否正規(guī)、合法； 2、簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，要注意仔細(xì)查看合同條款，特別是合同的期限、工資以及違約條款； 3、勞動(dòng)合同是否是一式兩份。
2022-05-15 15,340
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勞動(dòng)合同簽訂注意的事項(xiàng)勞動(dòng)者在簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)注意以下事項(xiàng)： 1、簽訂合同時(shí)，可以通過(guò)上網(wǎng)查詢工商登記信息了解用人單位的基本情況，判斷是否是合法企業(yè)； 2、勞動(dòng)者要了解今后進(jìn)入單位后所擔(dān)任的具體工作，并在合同中寫明工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)； 3、合同條款中明確約定好
3,997 2022.05.11 -
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簽勞動(dòng)合同要注意哪些事項(xiàng)簽勞動(dòng)合同要注意以下事項(xiàng)： 1、注意勞動(dòng)用工的形式，在簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，一定要注意是何種用工形式，是否符合招聘時(shí)約定以及自己內(nèi)心的預(yù)期。例如是全日制用工還是非全日制用工； 2、明確勞動(dòng)合同的期限，勞動(dòng)合同的期限包括固定期限勞動(dòng)合同，無(wú)固定期限
598 2023.01.04 -
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簽購(gòu)房合同時(shí)注意哪些簽訂購(gòu)房合同的時(shí)候需要注意以下2個(gè)方面的內(nèi)容：第一就是關(guān)于房屋交易稅費(fèi)承擔(dān)的問(wèn)題。應(yīng)當(dāng)在合同之中明確房屋交易所產(chǎn)生的稅費(fèi)，比如增值稅，個(gè)人所得稅等等，應(yīng)當(dāng)由雙方共同承擔(dān)還是各自承擔(dān)?，F(xiàn)實(shí)生活中普遍存在因?yàn)槎愘M(fèi)約定不明而導(dǎo)致的糾紛，所以稅費(fèi)一
991 2022.04.17
