社保從工資中扣除比例是多少
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社保要從工資扣除的比例。單位方式參保，以實(shí)際工資作為交納基數(shù)。以單位買全社保為準(zhǔn)，計算如下所示：醫(yī)療保險：個人承擔(dān)2%，單位承擔(dān)8%；養(yǎng)老保險：個人為8%，單位承擔(dān)20%；失業(yè)保險：個人為1%，單位承擔(dān)2%；工傷保險:個人無，單位1%；生育保險:個人無，單位1%；公積金：個人3.5%,單位3.5%。而工傷和生育保險的費(fèi)用均由單位承擔(dān)。舉個例子，為了計算方便，以工資為4000元/每月，那么其需要交納的保費(fèi)為：醫(yī)療保險：4000*2%=80元，單位4000*8%=320元；養(yǎng)老保險：4000*8%=320元，單位4000*20%=800元；失業(yè)保險：4000*1%=40元，單位4000*2%=40元；工傷保險：個人無，單位4000*1%=40元生育保險：個人無，單位4000*1%=40元公積金：4000*3.5%=140元，4000*3.5%=140元。因此個人總計為：580元，單位總計為：1420元。計算的數(shù)據(jù)可能會與實(shí)際的有出入，但計算的方式是這樣的。
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１、全市個體勞動者養(yǎng)老保險月繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)有五個檔次，598元／月；905元／月；1097元／月；1794元／月；2990元／月。 ２、個體勞動者既可自愿選擇五個檔次中的其中一檔參保繳費(fèi)，也可按照上一年度本人月平均實(shí)際收入申報繳費(fèi)，上一年度本人月平均實(shí)際收入低于上一年度全省在崗職工月平均工資百分之六十的，按照百分之六十確定繳費(fèi)基數(shù)；高于上一年度全省在崗職工月平均工資百分之三百的，按照百分之三百確定繳費(fèi)基數(shù)。 ３、市區(qū)被征地農(nóng)民轉(zhuǎn)入企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險正常繳費(fèi)，其月繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)參照個體勞動者或企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。被征地農(nóng)民轉(zhuǎn)入企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險時，原個人賬戶儲存額折算繳費(fèi)年限的折算標(biāo)準(zhǔn)及不足年限一次性補(bǔ)繳標(biāo)準(zhǔn)為905元／月。
社保繳費(fèi)比例如下：養(yǎng)老保險：單位繳費(fèi)比例20%，個人繳費(fèi)比例8%療保險：單位繳費(fèi)比例10%，個人繳費(fèi)比例2%業(yè)保險：單位繳費(fèi)比例1%，個人繳費(fèi)比例0.5%育保險：單位繳費(fèi)比例1%，個人繳費(fèi)不繳費(fèi)傷保險：單位繳費(fèi)比例0.5%，個人繳費(fèi)不繳費(fèi)。
社?？鄢壤?？
企業(yè)編制人員按本地上年度平均工資為繳費(fèi)基數(shù)繳納五險，比例為42.06%(企業(yè)29.56%，個人10.5%)，其中養(yǎng)老保險比例為28%(單位20%，個人8%)，醫(yī)療保險比例為10%(單位8%，個人2%+3元)，失業(yè)保險為1.5%(單位1%，個
