員工提出辭職需要公司遞交辭職報告嗎
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辭職報告有本人遞交公司。工傷職工辭職報告，是向用人單位提出解除勞動合同，當然由本人遞交公司。經(jīng)公司同意之后，出具解除勞動合同證明書，解除勞動合同。工傷職工持公司出具的解除勞動合同證明書及當?shù)厣鐣ｋU經(jīng)辦機構(gòu)要求的其它材料，到社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請領(lǐng)取一次性工傷醫(yī)療補助金。當然，公司也可以代為辦理領(lǐng)取手續(xù)。江津區(qū)人力資源和社會保障局《工傷保險報賬一次性告知書》（二）傷殘待遇參保單位每月的1-20日向江津區(qū)醫(yī)療保險中心工傷保險科申報上月新鑒定的工傷職工工傷待遇，并提供以下資料：1、填寫《工傷待遇申領(lǐng)表》；2、工傷職工的《工傷認定決定書》；3、工傷職工的身份證復(fù)印件；4、《勞動能力鑒定（確認）結(jié)論通知書》原件；5、領(lǐng)取一次性工傷醫(yī)療補助金的加附《解除勞動合同通知》。（用人單位如需為有后續(xù)醫(yī)療或二次手術(shù)的工傷職工申報工傷醫(yī)療費的，不能與工傷職工解除勞動合同并領(lǐng)取一次性工傷醫(yī)療補助金，凡申領(lǐng)了一次性工傷醫(yī)療補助金的，工傷保險基金不再支付后續(xù)醫(yī)療費或二次手術(shù)費。）6、《參保單位代領(lǐng)工傷待遇確認書》（由用人單位加蓋公章）。
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一般勞動者交了辭職報告以后，應(yīng)當在一個月之后，辭職到期以后，就可以走人，要求用人單位結(jié)清工資以及為其辦理離職手續(xù)。
勞動者在合同到期時離職的，并不需要遞交辭職報告。在合同到期時離職屬于終止勞動合同，直接與單位辦理終止勞動合同的手續(xù)即可；而辭職屬于解除勞動合同的一種方式，一般是在合同到期前采用的。
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被公司辭退要寫辭職報告嗎被公司辭退是不用寫辭職報告的，自己辭職是要寫的。如果勞動者寫了離職報告就不能證明是被公司辭退，就不能要求公司支付經(jīng)濟補償金，如果簽的是無固定期限勞動合同還有經(jīng)濟賠償金可以拿。 正式職工辦理離職手續(xù)的流程是什么 1、如果勞動合同還沒到期的話，
2022.09.30 1,639 -
試用期辭職需要寫辭職報告嗎試用期辭職是不需要寫辭職報告的。法律的具體規(guī)定是勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同，依據(jù)該條規(guī)定，并未要求勞動者以書面的形式即辭職報告提出，口頭或發(fā)送信息的方式均可。所以試用期內(nèi)辭職的話，并不需要書面的辭職報告，除非公司
2022.08.06 22,889 -
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員工辭職報告需要提前遞交給單位嗎
員工辭職報告是需要提前遞交給單位，如果員工和單位協(xié)商一致已經(jīng)解除了勞動關(guān)系之后并不需要再遞交辭職申請。依據(jù)《勞動合同法》第三十六條用人單位與勞動者協(xié)商一致，可以解除勞動合同。第三十七條勞動者提前三十日
2022-03-11 15,340 -
合同到期辭職需要遞交辭職報告嗎
合同到期離職的不需要遞交辭職報告。勞動合同到期后不續(xù)簽的勞動合同自然就終止了，不需要再遞交辭職報告。而且如果不是在單位維持甚至提高原有勞動條件的情況下，勞動者提出不續(xù)簽的，這種情況離職單位還需要支付經(jīng)
2023-08-19 15,340 -
員工辭職需要提供報告嗎
肯定要的啊。不管在哪公司，辭職肯定都要打報告的?！吨腥A人民共和國勞動合同法》第三十六條用人單位與勞動者協(xié)商一致，可以解除勞動合同。第三十七條勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞
2022-03-12 15,340 -
公司不向員工交辭職報告算辭職嗎
根據(jù)情況，用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由強迫勞動者勞動的，或者用人單位違規(guī)指揮，強迫冒險作業(yè)危及勞動者人身安全的，勞動者可以立即解除勞動合同，無需事先通知用人單位。員工因個人原因離職，應(yīng)提前
2021-10-29 15,340
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辭職報告格式辭職報告申請一般包含五部分；具體為： 1、辭職報告的標題，在申請書的第一行正中間寫上“辭職申請書”的名稱，一般辭職申請書包含具體辭職事由和文種名構(gòu)成，即以“辭職申請書”為標題，標題的字體一般要加大并且加粗。 2、稱呼，在標題下一行頂格位置寫
16,988 2022.04.17 -
01:12
辭職后舉報公司不交社保辭職后舉報公司不交社保是可以的。用人單位不給員工交社保將會損害員工的勞動權(quán)利，一旦員工在工作中受傷之后，可能就因為沒有社保，就會影響工傷認定，甚至是傷殘鑒定。如果用人單位不給購買社保的，可以向當?shù)氐膭趧颖Ｕ媳O(jiān)察部門投訴，也可以向社會保險經(jīng)辦
41,248 2022.04.12 -
01:23
公司監(jiān)事可以辭職嗎根據(jù)我國公司法的規(guī)定，公司的最高權(quán)力機關(guān)是股東大會，股東大會享有選舉、更換或者撤銷監(jiān)事的權(quán)力。但這并不意味著，監(jiān)事只能由股東大會進行撤換，而不能自己辭職離崗。監(jiān)事由股東大會和職工民主選舉產(chǎn)生，與選舉自己的機關(guān)之間是委任合同的關(guān)系。雖然監(jiān)事是
5,099 2022.04.17
