大學(xué)生兼職公司辭職不給工資怎么辦
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一。收集雙方存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)，與單位協(xié)商處理，協(xié)商不成可以向勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴或申請(qǐng)仲裁。仲裁免費(fèi)。應(yīng)收集的證據(jù)有：雙方存在勞動(dòng)關(guān)系的材料，暫住證、工作證、廠牌、工卡、工服、證人、錄音、工資條、工資記錄、入職登記表、押金收據(jù)、處罰憑證、社保單、解除或終止勞動(dòng)關(guān)系證明、有你名字且蓋有公章的文件等． 二?？梢灾鲝埖臋?quán)利有： 1.未簽書(shū)面勞動(dòng)合同的雙倍工資，應(yīng)支付4個(gè)月工資（從第二個(gè)月開(kāi)始計(jì)算） 2.違法解除勞動(dòng)合同的賠償，應(yīng)支付1個(gè)月工資。 3.繳納社保。
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一、大學(xué)生兼職用人單位不給工資，可以向勞動(dòng)仲裁部門申訴，網(wǎng)上查查當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)的電話，打電話投訴。不過(guò)，要記得收集好證據(jù)。 二、《勞動(dòng)合同法》第八十五條：用人單位有下列情形之一的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期支付勞動(dòng)報(bào)酬、加班費(fèi)或者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;勞動(dòng)報(bào)酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)支付其差額部分;逾期不支付的，責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者加付賠償金： (一)未按照勞動(dòng)合同的約定或者國(guó)家規(guī)定及時(shí)足額支付勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬的; (二)低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資的; (三)安排加班不支付加班費(fèi)的; (四)解除或者終止勞動(dòng)合同，未依照本法規(guī)定向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)摹?/p>
學(xué)生做兼職不發(fā)工資，當(dāng)事人可以直接向兼職單位索要；單位拒不發(fā)工資的，勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門投訴，勞動(dòng)行政部門有權(quán)監(jiān)察用人單位工資支付的情況；也可以向人民法院申請(qǐng)支付令。
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大學(xué)生兼職不給工錢怎么辦學(xué)生兼職不給發(fā)工資的可以到勞動(dòng)行政部門舉報(bào)。公司不按時(shí)支付員工兼職工資的，員工可以隨時(shí)，并立即要求公司支付員工拖欠的工資以及按照拖欠工資的支付25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
2020.07.06 192 -
大學(xué)生兼職不給工資怎么投訴大學(xué)生做兼職，用人單位不給工資的，大學(xué)生可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局監(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行投訴。如果投訴沒(méi)有效果，可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，如果對(duì)裁決不服，還可以向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟并申請(qǐng)支付令。
2020.06.04 208 -
學(xué)生兼職不給發(fā)工資怎么辦學(xué)生兼職不給發(fā)工資的可以到勞動(dòng)行政部門舉報(bào)。公司不按時(shí)支付員工兼職工資的，員工可以隨時(shí)，并立即要求公司支付員工拖欠的工資以及按照拖欠工資的支付25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
2020.04.05 183
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大學(xué)生兼職不給工資怎么辦
大學(xué)生打工不是建立勞動(dòng)關(guān)系，一般只能通過(guò)勞務(wù)關(guān)系、雇傭關(guān)系來(lái)認(rèn)定。你可以報(bào)警處理。在校生利用業(yè)余時(shí)間勤工助學(xué)，不視為就業(yè)，未建立勞動(dòng)關(guān)系，可以不簽訂勞動(dòng)合同。
2021-10-24 15,340 -
大學(xué)生兼職不給工資怎么辦？
做兼職不發(fā)工資有以下的解決途徑： 1、協(xié)商解決。 2、到單位所在區(qū)的勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行舉報(bào)。公司不按時(shí)支付員工工資的，員工可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同，并立即要求公司支付員工拖欠的工資以及按照拖欠工資的支付25
2022-06-22 15,340 -
大學(xué)生做兼職不給工資怎么辦
1、協(xié)商解決。2、到勞動(dòng)行政部門舉報(bào)(通常是單位所在區(qū)的勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì))。公司不按時(shí)支付員工兼職工資的，員工可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同，并立即要求公司支付員工拖欠的工資以及按照拖欠工資的支付25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金
2022-02-08 15,340 -
大學(xué)生兼職不給工資該怎么辦
1、協(xié)商解決。 2、到勞動(dòng)行政部門舉報(bào)(通常是單位所在區(qū)的勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì))。 公司不按時(shí)支付員工兼職工資的，員工可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同，并立即要求公司支付員工拖欠的工資以及按照拖欠工資的支付25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)
2022-05-05 15,340
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辭職不給工資怎么辦辭職不給工資，勞動(dòng)者可以選擇向工作單位所在地的勞動(dòng)監(jiān)察部門進(jìn)行投訴，勞動(dòng)監(jiān)察部門有權(quán)責(zé)令用人單位向員工支付勞動(dòng)報(bào)酬，也可以對(duì)用人單位作出行政處罰，但是不具有強(qiáng)制執(zhí)行力。勞動(dòng)者還可以尋求工會(huì)的幫助。此外，勞動(dòng)者還可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。追索勞動(dòng)報(bào)酬
3,308 2022.04.17 -
00:47
辭職不干了工資不給了怎么辦辭職不干了，工資不給了，勞動(dòng)者可以通過(guò)電話投訴或者是現(xiàn)場(chǎng)投訴的方式向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行投訴。 縣級(jí)以上人民政府勞動(dòng)行政部門有權(quán)對(duì)用人單位違法行為進(jìn)行處理。 除了投訴舉報(bào)外，勞動(dòng)者可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，通過(guò)仲裁裁決向
1,944 2022.05.11 -
01:23
拖欠工資辭職工資怎么辦離職后用人單位故意拖欠工資的，勞動(dòng)者可以與用人協(xié)商處理，如果協(xié)商不成的，可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁要求用人單位支付工資。發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的，可以向調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解；不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履
979 2022.05.11
