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工傷鑒定結(jié)果是自己去做了結(jié)果是自己去做嗎

2023-01-29 15:56

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勞動者做工傷認定的,傷殘鑒定結(jié)果出來了,結(jié)案申請應當由勞動者本人去做。 工傷保險待遇主要的補償是:醫(yī)療費、一次性傷殘補助金(個月本人工資)、一次性就業(yè)補助金(根據(jù)勞動者所在省的工傷條例確定,解除勞動關系時領?。?、一次性醫(yī)療補助金(根據(jù)勞動者所在省的工傷條例確定,解除勞動關系時領取)、停工留薪期工資(根據(jù)勞動能力鑒定結(jié)論通知書確定)、伙食補助費、護理費、交通費等。 根據(jù)《工傷保險條例》第三十七條及勞動者所在省的工傷保險條例的規(guī)定。 第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇: (一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資; (二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

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章法律師

廣東律參律師事務所

可以。工傷的認定還有工傷的鑒定在工傷發(fā)生之后一般都是用人單位幫助員工辦理的,但是如果用人單位不辦理的。員工自己也可以辦理。工傷認定應當提交下列材料: 1、工傷認定申請表(原件); 2、用人單位與勞動者存在勞動關系(包括事實勞動關系)的證明材料; 3、受傷人身份證; 4、用人單位登記注冊資料(營業(yè)執(zhí)照或組織機構代碼證) 5、醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書); 6、初診病歷資料。工傷認定申請表應當包括事故發(fā)生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。

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