在單位上班受傷住院能否賠償
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員工上班期間受傷住院單位應(yīng)該給賠償。工作期間在工作場所，為了工作受到的事故傷害都屬于工傷，用人單位應(yīng)當承擔責(zé)任的。 《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（三）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；（四）患職業(yè)病的；（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到機動車事故傷害的；（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當認定為工傷的其他情形。
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前提是單位有沒有給你參加工傷保險，已參加的前提下，應(yīng)該在你發(fā)生工傷的48小時之內(nèi)向當?shù)氐纳绫＞謭蟀?，然后在一個月內(nèi)給你申請工傷認定。在認定期間，單位應(yīng)該為你治療，費用由單位承擔。還要付你的營養(yǎng)費，如果你想知道具體的細則還是要問當?shù)氐纳绫＞值墓芾聿块T，他們專門受理的。
工傷鑒定后還在原用人單位上班的，依據(jù)鑒定結(jié)果獲得一定的經(jīng)濟補償，如傷殘補助金、傷殘津貼等。用人單位不能解除勞動關(guān)系，應(yīng)當安排力所能及的工作。
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在單位上班受傷怎么辦員工在工作中意外受傷，可以按照工傷賠償程序維權(quán)，依法申請工傷認定，然后申請喪失勞動能力等級鑒定，之后根據(jù)鑒定結(jié)果確定賠償金額。 員工所在單位應(yīng)當自事故之日或者被診斷為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向勞動保障行政部門提出工傷認定申請。 如果用人單位未
2020.11.15 177 -
在單位上班受傷怎么辦在單位上班受傷分情況來看： 1、如果是認為是工傷，需要由用人單位申請工傷認定，被認定為工傷的，可以依法享受工傷保險待遇，獲得工傷賠償。如果單位不申請，那么工傷員工自己或其近親屬也可以申請； 2、如果不是工傷，而是其他情況，則無法享受工傷賠償
2022.12.26 3,033 -
在單位上班受傷了怎么辦如果是認為是工傷，需要由用人單位申請工傷認定，被認定為工傷的，可以依法享受工傷保險待遇，獲得工傷賠償。如果單位不申請，那么工傷員工自己或其近親屬也可以申請。如果不是工傷，而是其他情況，則無法享受工傷賠償。
2020.02.01 178
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員工上班期間受傷住院單位是否給賠償
員工上班期間受傷住院單位應(yīng)該給賠償。工作期間在工作場所，為了工作受到的事故傷害都屬于工傷，用人單位應(yīng)當承擔責(zé)任的。 《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷：（一）在工作時間和工作
2022-03-21 15,340 -
單位上下班路上受傷工傷能在單位賠償嗎
在單位內(nèi)工傷和上下班路上工傷，如果認定為工傷的話，賠償是一樣的，工傷賠償?shù)捻椖咳缦拢骸渡鐣ｋU法》第三十八條因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付：（一）治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用；
2022-10-20 15,340 -
員工上班期間受傷住院單位應(yīng)該賠償嗎？
員工上班期間受傷住院單位應(yīng)該給賠償。工作期間在工作場所，為了工作受到的事故傷害都屬于工傷，用人單位應(yīng)當承擔責(zé)任的。 《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷：（一）在工作時間和工作
2022-04-14 15,340 -
在單位上班受傷, 單位不賠償, 怎么辦?
加班期間受傷屬于工傷，受傷后一個月內(nèi)由提出申請工傷，不提出申請的，您可以在受傷之日起一年內(nèi)提出申請。認定工傷后，要委托對工傷等級進行鑒定，根據(jù)鑒定結(jié)果你可以請求單位按照規(guī)定進行賠償。若您的單位拒不賠償
2022-05-05 15,340
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在工地上班受傷骨折怎么賠償按照《工傷保險條例》在工地上班受傷骨折賠償?shù)膬?nèi)容如下：1，工傷醫(yī)療費，康復(fù)費；2，住院伙食補助費；3，輔助器具費；4，到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通，食宿費；5，停工留薪期工資；6，停工留薪期的護理費；7，生活護理費；8，一次性傷殘補助金；傷殘津
3,907 2022.04.17 -
00:52
上班路上出車禍死亡單位怎么賠償上班路上出車禍死亡，不屬于工傷，單位一般不會賠償。依據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，職工有下列情形之一的，可認定為工傷： 1、在工作時間和地點內(nèi)，因工受傷； 2、工作時間前后在工作地點內(nèi)，因為預(yù)備和收尾工作受傷； 3、在工作時間和工作地點內(nèi)，因工
2,894 2022.04.17 -
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自己在上班路上受傷算工傷嗎在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，應(yīng)當認定為認定工傷。職工以上下班為目的、在合理時間內(nèi)往返于工作單位和居住地之間的合理路線，視為上下班途中。 上班路上算不算工傷可根據(jù)以下四點來判斷： 1，
2,453 2022.09.06
