新員工入職后多久社保才能激活
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《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)申報(bào)繳納管理規(guī)定》要求,用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起30日內(nèi)為其職工申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記并申報(bào)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的,由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。規(guī)定中所稱社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),是指由用人單位及其職工依法參加社會(huì)保險(xiǎn)并繳納的職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)和生育保險(xiǎn)費(fèi)。規(guī)定提出,用人單位應(yīng)當(dāng)按月將繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的明細(xì)情況告知職工本人,每年向本單位職工代表大會(huì)通報(bào)或者在本單位住所的顯著位置公布本單位全年社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳納情況,接受職工監(jiān)督。用人單位代職工申報(bào)的繳費(fèi)明細(xì)以及變動(dòng)情況應(yīng)當(dāng)經(jīng)職工本人簽字認(rèn)可,由用人單位留存?zhèn)洳椤?/p>
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新員工入職后需要在30天內(nèi)繳納社保。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定用人單位需要在錄用之日起30日內(nèi)，向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)社保登記。沒有辦理社保登記的，需要由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)進(jìn)行核定繳納社保。用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，新員工入職后，用人單位應(yīng)及時(shí)為新員工購買社保，或辦理社保賬戶轉(zhuǎn)移手續(xù)。
員工進(jìn)行工作之后，單位用人應(yīng)該就用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。沒有辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。用工之日一般是入職日，所謂辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記，即進(jìn)行社保繳納申報(bào)。
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社保卡激活后要多久才能拿到
社?？ㄒ话闶羌せ钪缶涂梢粤ⅠR使用，都社保中的醫(yī)療保險(xiǎn)賬號(hào)需連續(xù)參保繳費(fèi)滿3個(gè)月，也就是第四個(gè)月之后才能開始生效使用。 社保作為包含養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)這五大險(xiǎn)種，并且這些險(xiǎn)種各項(xiàng)待遇的發(fā)放、保險(xiǎn)費(fèi)繳納，以及各類
2020.04.08 590
社保卡激活后多久能用
社?？ㄒ话闶羌せ钪缶涂梢粤ⅠR使用，都社保中的醫(yī)療保險(xiǎn)賬號(hào)需連續(xù)參保繳費(fèi)滿3個(gè)月，也就是第四個(gè)月之后才能開始生效使用。 社保作為包含養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)這五大險(xiǎn)種，并且這些險(xiǎn)種各項(xiàng)待遇的發(fā)放、保險(xiǎn)費(fèi)繳納，以及各類
![社?？ㄈ隂]激活還能到銀行激活嗎?](http://att.110ask.com/bd/top1/2021/12/fk5qgn7ovj30h.jpg?x-oss-process=image/resize,w_500)
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