工傷十級可以賠償多少錢?
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(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標(biāo)準(zhǔn)為7個月的本人工資; (二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。 一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
要根據(jù)本人工資進(jìn)行判斷。從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資。
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工傷十級可以賠償多少錢
工傷十級能賠償?shù)捻椖恐饕腥棧簜麣埦蜆I(yè)補助金、工傷醫(yī)療補助金以及傷殘補助金。傷殘就業(yè)補助金和工傷醫(yī)療補助金主要在勞動合同以及聘用合同解除的情況下,結(jié)合當(dāng)?shù)卣唧w規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)及實施細(xì)則,由用人單位和工傷保險基金進(jìn)行補償。傷殘補助金按十級傷殘等
2021.02.27 460 -
工傷十級十級賠償多少錢
十級工傷賠償多少要是具體情況而定,一般來說職工因工致殘被鑒定為十級傷殘的,可以領(lǐng)取一次性傷殘補助金,從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金的標(biāo)準(zhǔn)為7個月的本人工資。職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留
2020.01.19 420 -
十級工傷可賠償多少錢
工傷十級賠償標(biāo)準(zhǔn)如下: 1、工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標(biāo)準(zhǔn)為本人工資7個月; 2、勞動,勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助,用人單位支付一次性殘疾就業(yè)補助。 省、自治區(qū)、直轄市
2022.04.14 384
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十級工傷可以賠償多少錢
賠償標(biāo)準(zhǔn)跟地方的人均工資相關(guān)的,也就是所謂的基數(shù),如果你的工資達(dá)不到地方的人均工資的百分之六十,就以百分之六十作為基數(shù)賠,如果高于百分之六十,又不超過三倍,就以你的工資來賠,最高不超過三倍??偣操r償有
2022-04-18 15,340 -
工傷十級可以賠償多少錢
1、醫(yī)療費、住院伙食補助費、交通費、停工留薪工資、護(hù)理費 2、一次性傷殘補助金:7個月的本人工資 3、一次性醫(yī)療補助金:1個月的本人工資 4、一次性傷殘就業(yè)補助金:4個月的本人工資×4個月另外,單位是
2022-07-19 15,340 -
工傷十級可以賠償多少錢?
1、一次性傷殘補助:本人11個月的工資;2、一次性工傷醫(yī)療補助金:統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資10個月工資;一次性傷殘就業(yè)補助金(員工提出解除勞動關(guān)系):統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資20個月工資;4、
2022-05-07 15,340 -
工傷賠償十級可以賠多少錢
1、十級傷殘,一次性傷殘補助金為7個月本人工資。 2、本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資
2022-04-12 15,340
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十級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少錢十級工傷賠償包括7個月的本人工資以及實際支出的醫(yī)療費等。發(fā)生工傷事故致使十級工傷,包括日常生活部分受到限制、學(xué)習(xí)工作能力有一定程度的下降、社交能力一定程度被限制。這部分傷者可以申請工傷賠償,賠償標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定于《工傷保險條例》。傷者因工傷事故所支
2,367 2022.04.17 -
00:58
工傷十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2020多少錢工傷十級傷殘具體需要賠償標(biāo)準(zhǔn)多少錢,需要按照實際情況來決定。十級傷殘通常會賠償七個月的工資。勞動合同期滿后,或勞動者自己提出解除勞動合同的,一般是由工傷保險基金一次性支付工傷醫(yī)療補助金,并且由單位一次性支付傷殘就業(yè)補助金。通常是由省、自治區(qū)
2,875 2022.04.17 -
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工傷十級賠多少一次傷殘津貼一到七個月個月;個人工資是指受傷職工因工負(fù)傷或者患職業(yè)病前十二個月的月平均工資;職工的工資高于地區(qū)職工平均工資的百分之三百的,按統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的百分之三百計算;職工因意外傷害或者職業(yè)病需要停工接受工傷醫(yī)療的,在停工期間原工
1,520 2022.04.17