社會保險法條例第五十九條
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用人單位違反本條例規(guī)定，未在規(guī)定期限內(nèi)辦理基本養(yǎng)老保險登記、變更登記或者注銷登記手續(xù)，或者未按規(guī)定申報應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險費(fèi)數(shù)額、代扣代繳職工應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險費(fèi)的，由勞動保障行政部門或者地方稅務(wù)機(jī)關(guān)責(zé)令限期改正;情節(jié)嚴(yán)重的，對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員可以處一千元以上五千元以下的罰款;情節(jié)特別嚴(yán)重的，對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員可以處五千元以上一萬元以下的罰款。城鎮(zhèn)個體勞動者違反本條例規(guī)定，未按規(guī)定辦理基本養(yǎng)老保險登記手續(xù)的，由勞動保障行政部門或者地方稅務(wù)機(jī)關(guān)責(zé)令限期改正;逾期不改正的，予以警告，可以處二百元以上五百元以下的罰款。
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社會保險法第三十五條規(guī)定的是工傷保險繳費(fèi)基數(shù)和總額。工傷保險的繳費(fèi)基數(shù)是工資總額，工資總額是用人單位直接支付給本單位全部職工的勞動報酬總額；用人單位繳納工傷保險費(fèi)的數(shù)額為工資總額與費(fèi)率之積。
社會保險行政部門受理工傷認(rèn)定申請后，根據(jù)審核需要可以對事故傷害進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，用人單位、職工、工會組織、醫(yī)療機(jī)構(gòu)以及有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)予以協(xié)助。職業(yè)病診斷和診斷爭議的鑒定，依照職業(yè)病防治法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對依法取得職業(yè)業(yè)病診新證明書或者職業(yè)病診斷鑒定書的，社會保險行政部門不再進(jìn)行調(diào)查核實(shí)。職工或者其近親屬認(rèn)為是工傷，用人單位不認(rèn)為是工傷的，由用人單位承擔(dān)舉證責(zé)任。
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社會保險法第三十五條規(guī)定用人單位應(yīng)當(dāng)按照本單位職工工資總額，根據(jù)社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)確定的費(fèi)率繳納工傷保險費(fèi)。
2020.09.06 920 -
工傷保險條例第十三條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： 1、在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； 2、工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的； 3、在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害
2020.07.08 627 -
工傷保險條例第九條第一項(xiàng)賠償您好，工傷賠償項(xiàng)目包括：醫(yī)療費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)及護(hù)理費(fèi)、停工留薪期間工資、交通食宿費(fèi)、傷殘輔助器具費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金及一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等。具體賠償金額須根據(jù)傷殘等級、本人工資及當(dāng)?shù)仄骄べY而定。如協(xié)商
2020.05.16 626
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社會保險法第五十九條的規(guī)定
用人單位違反本條例規(guī)定，未在規(guī)定期限內(nèi)辦理基本養(yǎng)老保險登記、變更登記或者注銷登記手續(xù)，或者未按規(guī)定申報應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險費(fèi)數(shù)額、代扣代繳職工應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險費(fèi)的，由勞動保障行政部門或者地方稅務(wù)機(jī)
2022-03-16 15,340 -
工傷保險條例第五十九條規(guī)定
工傷保險條例 第五章工傷保險待遇 第二十九條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。 職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。 治療工
2022-03-08 15,340 -
工傷保險條例第十九條
申請工傷，工傷索賠的賠償項(xiàng)目有以下幾種情況： 1、造成一般傷害(未達(dá)到殘疾)的賠償：醫(yī)療費(fèi)、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)、工傷期間的工資、交通食宿費(fèi)。 2、造成傷殘的賠償：醫(yī)療費(fèi)、傷者住院期間
2022-02-03 15,340 -
工傷保險條例十五條第十五條規(guī)定
就是工傷職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（三）在工作時
2022-02-03 15,340
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網(wǎng)絡(luò)安全法第五十九條規(guī)定罰款根據(jù)《網(wǎng)絡(luò)安全法》第五十九條對法律責(zé)任做出的明確規(guī)定，網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營者在實(shí)施了相關(guān)的違法行為后，需要承擔(dān)的支付罰款的責(zé)任是不一致的，需要依據(jù)其具體的違法行為以及違法情節(jié)嚴(yán)重程度來確定有關(guān)的罰款數(shù)額。其中對網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營者和關(guān)鍵信息基礎(chǔ)設(shè)施的運(yùn)營者的違法
9,724 2022.04.17 -
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密碼法第二十七條第一款規(guī)定罰款密碼法第二十七條第一款規(guī)定罰款如下：處十萬元以上一百萬元以下罰款，對直接負(fù)責(zé)的主管人員處一萬元以上十萬元以下罰款。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，關(guān)鍵信息基礎(chǔ)設(shè)施的運(yùn)營者違反本法第二十七條第一款規(guī)定，未按照要求使用商用密碼，或者未按照要求開展商用密碼應(yīng)用
6,523 2022.04.17 -
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五險一金養(yǎng)老保險比例五險一金繳納比例，其實(shí)是個人與單位分別承擔(dān)多少繳納費(fèi)用的計(jì)算指標(biāo)之一，通常以百分比形式出現(xiàn)，例如：養(yǎng)老保險個人繳納比例百分之八，單位繳納比例百分之二十。對職工來做，社會保險現(xiàn)在通常說的是五險一金，具體五險也就是：養(yǎng)老保險，醫(yī)療保險，失業(yè)保險
1,949 2022.04.17
