工地受傷如何賠償工傷后賠償怎么處理
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在工地摔傷后要進行工傷索賠,首先,要向當?shù)氐膭趧颖U闲姓块T申請工傷認定,在作出工傷認定后,就可以享受工傷待遇了(如果用人單位未繳納工傷保險費,則工傷待遇相關費用由用人單位支付)。之后還要向市級勞動能力鑒定委員會申請勞動能力鑒定,根據(jù)鑒定的傷殘等級來享受工傷待遇。工傷待遇包括醫(yī)藥費與康復費、一次性傷殘補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金等,這些由工傷保險基金支付;停工留薪期的工資及護理費、5-6級傷殘津貼、5-10級一次性傷殘就業(yè)補助金是由用人單位支付的。 如果是1-6級傷殘,勞動關系都應保留,即用人單位不得解除勞動合同。若是7-10級傷殘,勞動合同期滿用人單位可終止勞動合同,但可以從用人單位獲得經(jīng)濟補償金。
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工傷認定后的賠償是: 1、造成一般傷害(未達到殘疾)的賠償項目:醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費。 2、造成傷殘的賠償項目:醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費、輔助器具費等。 3、造成死亡的賠償項目:喪葬補助金、一次性傷亡補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金。 工傷員工可直接向用人單位所在地勞動保障部門提出工傷認定申請。
工地工人受傷賠償如下:搞清就業(yè)性質(zhì)的關系;雇傭關系的,協(xié)商不成,直接起訴;勞動關系的,進行工傷鑒定,就是工傷事故。根據(jù)不同殘疾等級,補償是不同的。主要補償是:醫(yī)療費用、一次性傷殘補助、一次性就業(yè)補助、一次性醫(yī)療補助、停工留薪期工資、伙食補助、護理費等。
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在工地受傷如何賠償
工地受傷根據(jù)因工致殘的不同等級給予不同的賠償。主要賠償項目:醫(yī)療費,包括住院期間、康復訓練期間、工傷復發(fā)期間的醫(yī)療費用;住院伙食補助費、交通食宿費;輔助器具費用參照地方工傷職工輔助器具配置項目及費用限額標準;停工留薪期工資,原工資福利待遇不
2020.03.14 254 -
工地受傷后怎么賠償
從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資
2021.02.17 168 -
工地工人受工傷如何賠償
工地工人受工傷的,由工傷保險基金向其賠償工傷醫(yī)療費、康復費、到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費等費用;如果用人單位沒有給工人繳納工傷保險費的,則由單位按規(guī)定來進行賠償。
2020.12.04 172
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工地受傷怎么賠償,工傷如何處理?
根據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定工地上受傷可以申請下列賠償。 第十四條職工有下列情形之一的,應當認定為工傷: (一)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工
2022-04-25 15,340 -
在工地上受傷,工傷怎么賠償,工地工傷如何賠償
所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。用人單位未按規(guī)定提出工傷認定申請的,工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所
2022-08-18 15,340 -
工地工人受傷骨折如何賠償工傷受傷怎么賠償
可以申請 1、屬于工傷,可以先申請工傷認定,待治愈后申請勞動能力鑒定,評級以鑒定結(jié)果為準。 2、賠償:工傷期間工資照發(fā),住院按70元一天支付伙食費,醫(yī)療費,交通費,營養(yǎng)費。如構(gòu)成傷殘的,勞動關系繼存期
2022-03-26 15,340 -
工地受傷工傷如何賠償
1、屬于工傷,可以先申請工傷認定,待治愈后申請勞動能力鑒定,評級以鑒定結(jié)果為準。 2、賠償:工傷期間工資照發(fā),住院按70元一天支付伙食費,醫(yī)療費,交通費,營養(yǎng)費。如構(gòu)成傷殘的,勞動關系繼存期間可獲一次
2022-03-24 15,340
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工地受傷賠償不合理怎么辦如果是因工受傷,且與單位存在勞動關系,工傷員工直接由該單位向勞動社會保障部門申請工傷認定即可,被認定為工傷后即可享受工傷賠償。如果說當事人是沒有承包資質(zhì)的施工單位下的勞動者,則應該要求將工程違法分包出去的有資質(zhì)的用工單位承擔責任。如果涉及相
930 2022.05.13 -
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工廠受傷骨折如何賠償工廠受傷骨折如何賠償,要根據(jù)傷殘鑒定的結(jié)果來定。在工廠里上班骨折,首先要申請工傷認定,經(jīng)認定屬于工傷的,可以獲得工傷賠償。職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。
2,845 2022.04.17 -
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派遣工工傷如何處理賠償事宜派遣工工傷如何處理賠償事宜是:1、勞動派遣員工出現(xiàn)工傷首先由用工單位第一時間送到醫(yī)院給予急救;2、由用工單位或者勞務派遣工本人及時通知勞務公司;3、勞務公司負責工傷的申報、審批,以及鑒定等一系列的工傷程序的處理;4、工傷的賠償根據(jù)工傷鑒定的
1,638 2022.05.11