一次性經濟補償金個人所得稅計算?
該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經整理發(fā)布,僅供參考學習!
我也有類似問題!點擊提問
個人因與用人單位解除勞動關系而取得的一次性補償收入(包括用人單位發(fā)放的經濟補償金,生活補助費和其他補助費用),其收入在當?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內的部分,免征個人所得稅;超過的部分按照《國家稅務總局關于個人因解除勞動合同取得經濟補償金征收個人所得稅問題的通知》(國稅發(fā)[1999]178號)的有關規(guī)定,計算征收個人所得稅,即對于超過當?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額的部分,除以個人在本企業(yè)的工作年限數(shù),以其商數(shù)作為個人的月工資、薪金收入,按照稅法規(guī)定即超過2000元的部分計算繳納個人所得稅。個人在本企業(yè)的工作年限數(shù)按實際工作年限數(shù)計算,超過12年的按12計算。 因此,員工因一次性經濟補償所應當交納的個人所得稅的計算公式為: 個人應繳納的個人所得稅=[(經濟補償金數(shù)額-當?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額)÷實際工作年限-2000]×個稅稅率×實際工作年限。
對內容有疑問,可立即反饋反饋
一次新經濟補償金的個稅算法:個人因與用人單位解除勞動關系而取得的一次性補償收入,應計入個人的綜合所得,按照百分之三至百分之四十五的超額累進稅率來計算。
個人因與用人單位解除勞動關系而取得的一次性補償收入其收入在當?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內的部分,免征個人所得稅;超過的部分按照有關規(guī)定,計算征收個人所得稅。
-
一次性經濟補償金該如何計算個人所得稅
一次新經濟補償金應該這樣計算個人所得稅:個人因與用人單位解除勞動關系而取得的一次性補償收入(包括用人單位發(fā)放的經濟補償金、生活補助費和其他補助費用),其收入在當?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內的部分,免征個人所得稅。
2020.09.05 400 -
一次性經濟補償金怎么算個人所得稅
個人因與用人單位解除勞動關系而取得的一次性補償收入(包括用人單位發(fā)放的經濟補償金、生活補助費和其他補助費用),其收入在當?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內的部分,免征個人所得稅;超過的部分按照《國家稅務總局關于個人因解除勞動合同取得經濟補償金征
2020.02.08 375 -
一次性經濟補償金個稅計算稅率表
個人因與用人單位解除勞動關系而取得的一次性補償收入(包括用人單位發(fā)放的經濟補償金、生活補助費和其他補助費用),其收入在當?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內的部分,免征個人所得稅;超過的部分按照《國家稅務總局關于個人因解除勞動合同取得經濟補償金征
2020.01.15 2,161
-
一次性經濟補償金個人所得稅計算
個人因與用人單位解除勞動關系而取得的一次性補償收入(包括用人單位發(fā)放的經濟補償金,生活補助費和其他補助費用),其收入在當?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內的部分,免征個人所得稅;超過的部分按照《國家稅務總
2022-04-07 15,340 -
一次性經濟補償金個人所得稅的計算
個人因與用人單位解除勞動關系而取得的一次性補償收入,包括用人單位發(fā)放的經濟補償金、生活補助費和其他補助費用,其收入在當?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內的部分,免征個人所得稅;超過的部分,可視為一次取得數(shù)
2022-03-24 15,340 -
一次性經濟補償金個人所得稅計算方法
1.個人因與用人單位解除勞動關系而取得的一次性補償收入(包括用人單位發(fā)放的經濟補償金、生活補助費和其他補助費用),其收入在當?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內的部分,免征個人所得稅;超過的部分按照《國家稅
2022-03-15 15,340 -
一次性經濟補償金個人所得稅怎么計算
1、免征部分的規(guī)定:個人因與用人單位解除勞動關系取得的一次性補償收入(包括用人單位發(fā)放的經濟補償金、生活補助費和其他補助費用),其收入在當?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY三倍數(shù)額以內的部分,免征個人所得稅 2、超
2022-03-22 15,340
-
01:29
經濟補償金如何計算經濟補償金計算標準: 1、計算基數(shù),按照員工離職前十二個月的平均應發(fā)工資計算,其中包含績效獎金、年終獎、各類津貼和福利補貼等等貨幣性質的收入,在勞動法中規(guī)定有關社平工資三倍的限制,是否分段需要結合當?shù)氐膶嶋H情況; 2、計算年限,按照員工在本
17,635 2022.04.17 -
01:17
經濟補償金金額如何計算經濟補償金計算標準: 1、計算基數(shù),按照員工離職前十二個月的平均應發(fā)工資計算,其中包含績效獎金、年終獎、各類津貼和福利補貼等等貨幣性質的收入,在勞動法中規(guī)定有關社平工資三倍的限制,是否分段需要結合當?shù)氐膶嶋H情況; 2、計算年限,按照員工在本
3,709 2022.04.15 -
01:15
一次性傷殘補助金如何計算職工遭遇工傷的,一次性傷殘補助金根據(jù)傷殘等級和本人工資金額計算,一級傷殘的金額是本人27個月工資,二級傷殘的金額是本人25個月工資,三級傷殘的金額是本人23個月工資,四級傷殘的金額是本人21個月工資,五級傷殘的金額是本人18個月工資,六級傷
9,584 2022.04.17