這個(gè)要根據(jù)你的工資水平，一般會(huì)發(fā)基本工資，同時(shí)不會(huì)低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

先申報(bào)工傷事故認(rèn)定，根據(jù)傷殘鑒定等級(jí)結(jié)果和受傷者收入水平及個(gè)人等因素，才能確定具體賠償項(xiàng)目和金額。受工傷的勞動(dòng)者最關(guān)心的就是工傷賠償，而工傷賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)是由工傷鑒定結(jié)果決定的，在工傷鑒定結(jié)果的基礎(chǔ)上，按照法定的工傷賠償計(jì)算方式進(jìn)行相關(guān)計(jì)算，得出的最終結(jié)果就是勞動(dòng)者工傷賠償?shù)臄?shù)額。本案的處理方式有兩種， （一）如果員工和單位之間有勞動(dòng)合同，則員工的事故可以認(rèn)定為工傷，可以享受工傷待遇；即使沒(méi)有書(shū)面的勞動(dòng)合同，只要有證據(jù)證明雙方存在勞動(dòng)關(guān)系，也可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定； （二）如果單位不承認(rèn)與員工存在勞動(dòng)關(guān)系，而勞動(dòng)者又沒(méi)有證據(jù)證明勞動(dòng)關(guān)系的存在，則可以按雇傭關(guān)系中人身?yè)p害賠償?shù)囊笙騿挝凰髻r；具體的索賠項(xiàng)目有醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、交通費(fèi)、傷殘賠償金、被撫養(yǎng)人的生活費(fèi)、精神損失費(fèi)等，這兩種處理方式都可行，誤工費(fèi)賠償?shù)挠?jì)算方式： 1、有固定收入的：誤工費(fèi)誤工收入（天月年）誤工時(shí)間注：對(duì)有固定收入的，應(yīng)當(dāng)按照其實(shí)際減少的損失計(jì)算誤工費(fèi)損失賠償。至于受害人是否能夠負(fù)擔(dān)得起，則是執(zhí)行的問(wèn)題。 2、無(wú)固定收入的： （1）受害人能證明其最近三年的平均收入狀況的：誤工費(fèi)誤工時(shí)間（天）最近三年的平均收入水平（天元）注：收入狀況的證明包括納稅憑證、單位出具的證明等。 （2）受害人不能證明其最近三年的平均收入狀況的（定型化標(biāo)準(zhǔn)）：誤工費(fèi)誤工時(shí)間（天）相同、相近行業(yè)的上一年職工平均工資（天元）注：“相同、相近行業(yè)”判斷標(biāo)準(zhǔn)： ①產(chǎn)業(yè)分類標(biāo)準(zhǔn)； ②同一產(chǎn)業(yè)內(nèi)的社會(huì)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)； ③以省、自治區(qū)、直轄市為判斷標(biāo)準(zhǔn)（區(qū)別于民訴法上“受訴法院所在地”）。