醫(yī)療期結(jié)束了當(dāng)?shù)毓b定也未通知怎么辦？
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條例第13條規(guī)定：“職工在工傷醫(yī)療期內(nèi)治愈，或者傷情處于相對穩(wěn)定狀態(tài)，或者醫(yī)療期滿仍不能工作的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動鑒定?！痹谶@3種情況下進(jìn)行鑒定，最重要的是執(zhí)行醫(yī)療期。工傷醫(yī)療期是政策上規(guī)定治療、停工休息并發(fā)給工傷津貼的期限。這并非需要治療而終止治療，超過醫(yī)療期仍需治療時(shí)還是要報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)的。目前規(guī)定工傷醫(yī)療期為1個(gè)月至24個(gè)月,最長為36個(gè)月(見18條)，較外國一般規(guī)定6個(gè)月至12個(gè)月時(shí)間長得多。醫(yī)療期滿評殘是為了轉(zhuǎn)發(fā)傷殘待遇，停發(fā)較高的工傷津貼，有利于保障職工和企業(yè)雙方利益，避免“小傷大養(yǎng)”造成的浪費(fèi)和損失。許多人問：為什么不規(guī)定“醫(yī)療終結(jié)”時(shí)間呢我們請專家研究過這個(gè)問題，多數(shù)專家認(rèn)為：對于不同的傷病情，不同的人體素質(zhì)和醫(yī)院的不同醫(yī)療水平，并考慮到醫(yī)學(xué)的發(fā)展，從醫(yī)療技術(shù)角度規(guī)定“醫(yī)療終結(jié)標(biāo)準(zhǔn)”是很困難的。借鑒國際作法從政策上規(guī)定醫(yī)療期。許多省市已規(guī)定和執(zhí)行“醫(yī)療終結(jié)”期限，仍可以作為地方性補(bǔ)充標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
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依據(jù)工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定，工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。
對醫(yī)療事故鑒定結(jié)果不服的，可以在收到第一次鑒定結(jié)論起的15天內(nèi)，向醫(yī)療機(jī)構(gòu)所在地點(diǎn)的衛(wèi)生行政部門，提出再次進(jìn)行醫(yī)療事故技術(shù)鑒定的申請。醫(yī)療事故等級，通常是醫(yī)療事故技術(shù)鑒定委員會經(jīng)過鑒定、衛(wèi)生行政部門對是否構(gòu)成醫(yī)療事故進(jìn)行判定，及事故雙方當(dāng)事人協(xié)商解決醫(yī)療事故爭議時(shí)。
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工傷治療結(jié)束,多久做傷殘鑒定傷殘等級鑒定就是勞動能力鑒定,必須先進(jìn)行工傷認(rèn)定并治愈出院后才可申請鑒定,出院后作出工傷認(rèn)定的,應(yīng)當(dāng)在作出工傷認(rèn)定后三十日內(nèi)提出勞動能力鑒定申請并按規(guī)定進(jìn)行鑒定,工傷認(rèn)定單位申請必須一個(gè)月內(nèi)申請,個(gè)人必須在一年內(nèi)申請。一般情況下進(jìn)行工傷傷殘
2020.09.19 348 -
工傷等級鑒定后代表治療結(jié)束嗎工傷等級鑒定之后不代表治療結(jié)束。工傷等級鑒定之后確需治療的，可以繼續(xù)治療。職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特
2022.06.08 853 -
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工傷鑒定是在醫(yī)療期結(jié)束后辦嗎？
按照所在省、或者直轄市、自治區(qū)的規(guī)定確認(rèn)。工傷職工停工留薪期，即停止工作，治療工傷期間，包括住院期間和出院后休養(yǎng)期間，如何確定，各地規(guī)定不同： 一、按職工就診的簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)，或者簽訂服務(wù)協(xié)議
2022-11-02 15,340 -
工傷醫(yī)療期結(jié)束了不上班怎么辦？
勞動者醫(yī)療期結(jié)束后，如果仍然無法回來上班，用人單位可以提出解除雙方的勞動合同，但是需要支付勞動者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，每工作1年支付1個(gè)月工資。并且額外支付勞動者6到12個(gè)月工資的醫(yī)療補(bǔ)助金。如果用人單位不支付
2022-04-23 15,340 -
工傷鑒定受理是否醫(yī)療期結(jié)束
一、國家規(guī)定的傷殘鑒定時(shí)限為受理后60天作出傷殘結(jié)論，特殊情況可延長30天。 二、工傷保險(xiǎn)是國家強(qiáng)制性保險(xiǎn)，由單位繳費(fèi)參加，個(gè)人不用交錢的，單位沒有參加工傷保險(xiǎn)的，所有費(fèi)用及賠償內(nèi)容由單位承擔(dān)，對你不
2022-08-22 15,340 -
工傷鑒定是在醫(yī)療期結(jié)束后嗎？
職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會
2022-11-02 15,340
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工傷的醫(yī)療費(fèi)怎么辦工傷后的醫(yī)療費(fèi)用一般是用人單位先墊付，然后由用人單位去勞動與社會保障部門申請工傷認(rèn)定，工傷認(rèn)定成功后，用人單位可以拿著醫(yī)院的費(fèi)用單據(jù)、用藥清單等票據(jù)去社保報(bào)銷中心去報(bào)銷，在工傷醫(yī)保目錄范圍之內(nèi)的醫(yī)療費(fèi)用都可以報(bào)銷，工傷一般都是100%報(bào)銷的
2,070 2022.04.17 -
01:05
工傷鑒定結(jié)果怎么查詢?工傷鑒定結(jié)果不需要查詢。勞動能力鑒定委員會自作出鑒定結(jié)論之日起，20日內(nèi)將鑒定結(jié)論送達(dá)工傷職工、所在單位，抄送社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。社會保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定，并書面通知申請工傷認(rèn)定的職工，或者其近親
8,995 2022.04.12 -
00:56
工傷傷殘鑒定結(jié)果怎么查詢工傷，傷殘鑒定結(jié)果屬個(gè)人隱私問題，不會放在網(wǎng)上的，只有到鑒定機(jī)構(gòu)去查詢結(jié)果。勞動能力鑒定委員會會把鑒定結(jié)論送達(dá)工傷職工、所在單位，抄送社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請后，應(yīng)當(dāng)及時(shí)對申請人提交的材料進(jìn)行審核。申請人提供
5,936 2022.04.17
