公司交社保不足15% 可以合理購(gòu)買嗎?
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一種是以自由人身份買城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，自由人參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)是以上年度全市最低保障工資為繳費(fèi)基數(shù)的（一般各個(gè)地級(jí)市每年都會(huì)發(fā)布上年度全市職工的社會(huì)平均工資，這個(gè)平均工資乘以60%就是全市的最低保障工資，也就是自由人的參保繳費(fèi)基數(shù)），社保的繳費(fèi)比例目前是20%，醫(yī)保繳費(fèi)比例是8%，當(dāng)然全部要自掏腰包。 二種是掛靠企業(yè)買城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，社保繳費(fèi)基數(shù)是企業(yè)虛擬的一個(gè)工資額，繳費(fèi)比例是社保23%（政策規(guī)定企業(yè)負(fù)責(zé)15，個(gè)人8%，因?yàn)槟愀改甘菕炜康模匀恳彩怯赡愀改赋袚?dān)），醫(yī)保繳費(fèi)比例是8%（政策規(guī)定企業(yè)承擔(dān)6%，個(gè)人承擔(dān)2%，實(shí)際這個(gè)也是你父母全部承擔(dān)），你看看，你父母反而比第一種還交多了，這個(gè)享受的待遇和第一種基本沒(méi)差別，要說(shuō)區(qū)別就是你父母為企業(yè)作了貢獻(xiàn)（企業(yè)因你父母掛靠而不用為其他人上社保）。
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分公司作為總公司的一個(gè)分支機(jī)構(gòu)，是不具有獨(dú)立的法人資格，因此也不能獨(dú)立為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)，但是可以用以下兩種方式解決： 1、將社保費(fèi)發(fā)給員工，由員工自己購(gòu)買社保； 2、在總公司的注冊(cè)地為員工繳納社保。 根據(jù)《公司法》第十四條的規(guī)定，公司可以設(shè)立分公司。設(shè)立分公司，應(yīng)當(dāng)向公司登記機(jī)關(guān)申請(qǐng)登記，領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照。分公司不具有法人資格，其民事責(zé)任由公司承擔(dān)。 公司可以設(shè)立子公司，子公司具有法人資格，依法獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任。
社保的累計(jì)繳納年限需要達(dá)到十五年，期間可以中斷，但需要在達(dá)到法定退休年齡時(shí)交夠十五年，即可領(lǐng)取養(yǎng)老金，享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。
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公司給員工交社保，不買社保可以嗎
不可以。用人單位沒(méi)有給勞動(dòng)者繳納社保的，勞動(dòng)者是可以要求用人單位為其補(bǔ)繳社保的，如果用人單位不為其繳納社保的，勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)氐纳绫２块T進(jìn)行投訴舉報(bào)，要求用人單位為其補(bǔ)繳社保。 1，社會(huì)保險(xiǎn)是國(guó)家強(qiáng)制性要求購(gòu)買的一種保險(xiǎn)，國(guó)家發(fā)展社會(huì)保險(xiǎn)事
2020.09.24 1,875
用人單位只為勞動(dòng)者購(gòu)買醫(yī)保不買養(yǎng)老保險(xiǎn)是不可以的，社保是國(guó)家強(qiáng)制性要求購(gòu)買的，只要用人單位與勞動(dòng)者之間存在勞動(dòng)關(guān)系的，用人單位就應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者繳納社保。
一、社保繳滿15年后可以不交 社保交滿15年后可以不交，但是續(xù)交社保是有必要而且很劃算的，原因如下： 1、繳費(fèi)時(shí)間越長(zhǎng)，繳費(fèi)基數(shù)越高，退休后能拿到的錢就越多。 2、交社保的同時(shí)，公司也在交。如果個(gè)人不交了，那公司的部分也停了。還有那怕是繳納
