工傷意外事故有哪些認定
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（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的； （三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的； （四）患職業(yè)病的； （五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的； （七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形。
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工傷認定注意事項有哪些工傷認定注意事項有： 1、員工懷疑工傷醫(yī)療期滿后30日內致殘的，應向市醫(yī)務勞動鑒定部門申請殘疾等級鑒定，領取鑒定表，到指定的鑒定點進行殘疾等級鑒定； 2、員工在收到鑒定結論后30日內，與用人單位就工傷待遇賠償標準發(fā)生爭議的，可持工傷認定書、
2021.11.19 553 -
工傷認定有哪些注意事項職工個人的工傷認定注意事項： (一)受傷害職工與用人單位之間必須存在勞動關系(簽訂勞動合同或存在事實上的勞動關系)。 (二)申請工傷認定時效。 1、職工發(fā)生事故傷害或者被診斷、鑒定為職業(yè)病，用人單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職
2020.04.13 192 -
工傷事故認定條件有哪些工傷事故認定條件如下： 1、因工作原因在工作時間和工作場所受到事故傷害的； 2、工作時間前后在工作場所從事與工作有關的準備工作，或者收尾工作受到事故傷害的； 3、在工作時間和工作場所因履行工作職責而遭受暴力等意外傷害的； 4、職業(yè)?。?5、
2022.04.14 259
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工傷意外事故有哪些認定條件？
工傷事故，就是工傷事故，沒有工傷意外事故。 第一，工傷事故，《工傷保險條例》第一條規(guī)定：“為了保障因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的職工獲得救治和經(jīng)濟補償，制定本條例。”根據(jù)該《條例》的基本精神，我國工
2022-04-25 15,340 -
職工發(fā)生意外事故造成工傷認定條件有哪些
是工傷 新工傷保險條例 第十四條職工有下列情形之一的，應當認定為工傷： (一)在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的； (二)工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受
2022-05-07 15,340 -
工傷意外事故怎么認定
工傷事故，就是工傷事故，沒有工傷意外事故。 第一，工傷事故，《工傷保險條例》第一條規(guī)定：“為了保障因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的職工獲得救治和經(jīng)濟補償，制定本條例。”根據(jù)該《條例》的基本精神，我國工
2022-04-18 15,340 -
工傷意外事故認定有什么條件
工傷事故，就是工傷事故，沒有工傷意外事故。 第一，工傷事故，《工傷保險條例》第一條規(guī)定：“為了保障因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的職工獲得救治和經(jīng)濟補償，制定本條例?！备鶕?jù)該《條例》的基本精神，我國工
2022-03-21 15,340
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交通事故工傷認定材料包含哪些交通事故工傷認定材料包含： 1、受害人的有效身份證的復印件以及個人申請； 2、受傷害人的病歷、住院病歷、醫(yī)生的診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書； 3、受傷害人與所在公司存在勞動關系的證明材料； 4、兩人以上的證人證言、以及身份證明、身份證復印件
1,012 2022.04.17 -
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工傷認定條件有哪些根據(jù)我國《工傷保險條例》中的規(guī)定，工傷認定情形有： 1、在工作時間或場所內，因工作原因導致受傷； 2、在籌備與工作相關工作，在工作時間前后或場所內受到傷害的情況； 3、因履行工作職責而受到的意外事故或暴力的情況； 4、患上職業(yè)病的情況； 5
104 2022.12.15 -
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交通事故工傷判定材料有哪些交通事故工傷判定需要的材料，主要包含以下： 1、受害人的有效身份證的復印件以及個人申請； 2、交通事故中，兩人以上的證人證言、以及身份證明、身份證復印件； 3、受傷害人與所在公司存在勞動關系的證明材料； 4、用人單位的營業(yè)執(zhí)照復印件、或者是
1,207 2022.04.17
