工傷公司不管要求賠償怎么辦?
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1.事故發(fā)生后,單位應(yīng)在一個(gè)月內(nèi)向勞動(dòng)部門申報(bào)工傷。單位不申報(bào)的員工或家屬可在一年內(nèi)自行申報(bào)。 2.經(jīng)勞動(dòng)部門認(rèn)定為工傷后,由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)評(píng)定傷殘等級(jí)。勞動(dòng)部門認(rèn)為不屬于工傷的,當(dāng)事人可以直接向法院起訴。 3.根據(jù)傷殘等級(jí)和《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定,向社保部門申請(qǐng)賠償。單位沒有給員工上工傷保險(xiǎn)的,由單位承擔(dān)賠償責(zé)任。 4.如果沒有勞動(dòng)合同及其他證明存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù),無法申請(qǐng)工傷認(rèn)定,可以先申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁確認(rèn)你與用人單位之間存在勞動(dòng)關(guān)系。經(jīng)過勞動(dòng)仲裁確認(rèn)存在勞動(dòng)關(guān)系后,再申請(qǐng)工傷認(rèn)定。再尋求賠償。
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依照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加工傷保險(xiǎn)的用人單位職工發(fā)生工傷的,由該用人單位《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。 用人單位參加工傷保險(xiǎn)并補(bǔ)繳應(yīng)當(dāng)繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi)、滯納金后,由工傷保險(xiǎn)基金和用人單位依照《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定支付新發(fā)生的費(fèi)用。 因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用,按照國(guó)家規(guī)定由用人單位支付: (一)治療工傷期間的工資福利; (二)五級(jí)、六級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼; (三)終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。 因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用,按照國(guó)家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付: (一)治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用; (二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi); (三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi); (四)安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用; (五)生活不能自理的,經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi); (六)一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼; (七)終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金; (八)因工死亡的,其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金; (九)勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)。
工傷公司不賠償?shù)奶幚磙k法是:保存相關(guān)的證據(jù),向勞動(dòng)行政部門投訴或者向用人單位所在地勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁;對(duì)仲裁結(jié)果不服的,可以向人民法院起訴。
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工傷公司不賠償怎么辦
工傷公司不賠償,勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)先申請(qǐng)工傷認(rèn)定,認(rèn)定為工傷公司不賠償勞動(dòng)者可以依法向勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,要求用人單位支付醫(yī)療費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金等其它費(fèi)用。如果對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
2020.06.05 218 -
工傷公司不賠償怎么辦?
用人單位未提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。 由省級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門進(jìn)行工傷認(rèn)定的事項(xiàng),根據(jù)屬地原則由
2020.07.07 180 -
工傷公司不賠償怎么辦
工傷公司不賠償?shù)奶幚矸绞饺缦拢?1、先申請(qǐng)工傷認(rèn)定; 2、等工傷認(rèn)定決定; 3、單位不承認(rèn)工傷時(shí),用人單位需承擔(dān)舉證證明的責(zé)任。如用人單位沒有有力證明的,應(yīng)當(dāng)承認(rèn)工傷; 4、能協(xié)商就雙方協(xié)商; 5、協(xié)商不成申請(qǐng)仲裁; 6、向法院進(jìn)行起訴。
2022.07.02 4,474
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工傷公司不賠償怎么辦,能要求賠償嗎
可以要求工傷賠償。應(yīng)當(dāng)先申請(qǐng)工傷認(rèn)定:?jiǎn)挝辉谝粋€(gè)月內(nèi)沒有申請(qǐng)工傷認(rèn)定的,受傷職工應(yīng)當(dāng)在1年內(nèi)申請(qǐng)工傷認(rèn)定。工傷認(rèn)定后應(yīng)當(dāng)申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定(傷殘鑒定),由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)根據(jù)具體傷情確定傷殘等級(jí),然后
2022-04-11 15,340 -
工傷公司要求賠償怎么辦
如果單位未按規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,勞動(dòng)者自己也可以在事故傷害發(fā)生之日起1年內(nèi),直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的法定情形
2022-08-06 15,340 -
工傷賠償公司不管怎么辦?
工傷鑒定出來后公司不賠償,可以先進(jìn)行協(xié)商,協(xié)商無果再申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,或者直接申請(qǐng)法院訴訟?!豆kU(xiǎn)條例》第十四條,職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷: (一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事
2022-07-09 15,340 -
公司要求賠償,公司不賠償怎么辦?
用人單位不給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的,可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門反映處理,或者向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,要求:一、用工單位未與你簽訂勞動(dòng)合同,自用工的第二個(gè)月起應(yīng)當(dāng)支付你二倍工資;二、用工單位未為你辦理社會(huì)保險(xiǎn),要求
2022-05-10 15,340
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01:47
工傷賠償公司不賠怎么辦工傷賠償公司不賠,員工維權(quán)途徑如下: 1、先申請(qǐng)工傷認(rèn)定。職工作為申請(qǐng)人,在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi); 2、等工傷認(rèn)定決定。勞動(dòng)保障行政部門會(huì)在受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定; 3、單位不承認(rèn)工
924 2023.02.27 -
01:12
工傷后公司不管怎么辦工傷后公司不管,作為勞動(dòng)者可以通過以下程序維護(hù)自己的合法權(quán)益: 1、工傷報(bào)告程序。單位應(yīng)當(dāng)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門提出工傷報(bào)告,公司不報(bào)告的,勞動(dòng)者可以自行申請(qǐng)工傷認(rèn)定; 2、工傷認(rèn)定程序。由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)對(duì)工傷事故進(jìn)行調(diào)查,確定是否屬于工傷;
1,251 2022.06.15 -
00:56
受了工傷公司不管怎么辦受了工傷公司不管,員工應(yīng)當(dāng)通過以下程序進(jìn)行維權(quán),獲得賠償: 1、申請(qǐng)工傷認(rèn)定。注意職工申請(qǐng)工傷認(rèn)定的期限為一年,如果是職業(yè)病的,在申請(qǐng)工傷認(rèn)定前先進(jìn)行職業(yè)病診斷; 2、工傷認(rèn)定后申請(qǐng)工傷等級(jí)鑒定; 3、確定工傷等級(jí)后要求享有工傷待遇,單位不
981 2022.06.22