勞動仲裁費用標準
該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學習!
我也有類似問題!點擊提問
《勞動爭議仲裁委員會辦案規(guī)則》規(guī)定:第六十條仲裁委員會受理勞動爭議案件,應當按照《勞動合同鑒證和勞動爭議仲裁收費管理辦法》收取仲裁費。仲裁費分為案件受理費和案件處理費。受理費標準按國家有關規(guī)定執(zhí)行,由申訴人在仲裁委員會決定立案時預付。處理費包括差旅費、勘驗費、鑒定費、證人誤工誤餐費、文書表冊印制費等。處理費由雙方當事人在收到案件受理通知書和申訴書副本后5日內預付。第六十一條案件經(jīng)仲裁委員會調解達成協(xié)議的,仲裁費的負擔由雙方當事人協(xié)商解決。案件經(jīng)仲裁委員會裁決的,仲裁費由敗訴方承擔。雙方部分敗訴的,由雙方當事人承擔。當事人撤訴的,全部費用由撤訴方承擔。仲裁委員會對職工當事人繳納仲裁費確有困難的,可以減、緩、免。
對內容有疑問,可立即反饋反饋
以北京仲裁委為例,北京仲裁委的收費標準為25萬元以下(含25萬元)仲裁人報酬12000元,機構費用5000元;25萬元至50萬元(含50萬元)仲裁人報酬12000元加爭議金額25萬元以上部分的2.00%,機構費用5000元加爭議金額25萬元以上部分的1.2%。各地收費標準不一,具體可以在當?shù)刂俨梦倬W(wǎng)查詢。
法律明確規(guī)定勞動仲裁不收費,勞動爭議仲裁委員會的經(jīng)費由財政予以保障。為了公正及時解決勞動爭議,保護當事人合法權益,促進勞動關系和諧穩(wěn)定勞動爭議仲裁不收費。
-
勞動仲裁的費用收取標準
勞動仲裁是勞動爭議當事人向人民法院提起訴訟的必要程序。 勞動爭議當事人申請仲裁時,應當向勞動仲裁機構繳納仲裁費,仲裁費包括接受費和手續(xù)費。
2020.06.14 265 -
勞動仲裁費用標準是多少
申請勞動仲裁不收費。依據(jù)《勞動爭議調解仲裁法》第四章第五十二條:事業(yè)單位實行聘用制的工作人員與本單位發(fā)生勞動爭議的,依照本法執(zhí)行;法律、行政法規(guī)或者國務院另有規(guī)定的,依照其規(guī)定。第五十三條:勞動爭議仲裁不收費。勞動爭議仲裁委員會的經(jīng)費由財政
2020.01.31 640 -
勞動仲裁律師費用標準是什么?
律師收取費用一般是按照訴訟標的額的大小來計算。涉及財產類的收費,一般是一萬元以下,收取1000元-2000元,超過一萬元不到十萬元的部分就要按照5%-6%計算;超過十萬不到一百萬的部分,則按照4%-5%計算。這種方式要求當事人先交納代理費,
2020.02.10 218
-
勞動仲裁費用標準?
第二條:勞動爭議當事人申請仲裁,應當向勞動仲裁機構繳納仲裁費。仲裁費包括受理費和處理費。 第三條:勞動爭議案件受理費收費標準:3人以下的,每件20元;4至9人的,每件30元;10人以上的集體勞動爭議案
2021-03-18 15,340 -
勞動仲裁費用收費標準
勞動爭議當事人申請仲裁,應當向勞動仲裁機構繳納仲裁費。仲裁費包括受理費和處理費。勞動爭議案件受理費收費標準:3人以下的,每件20元;4至9人的,每件30元;10人以上的集體勞動爭議案件,每件50元。勞
2022-03-28 15,340 -
勞動仲裁收費標準及費用
勞動爭議案件受理費收費標準:3人以下的,每件20元;4至9人的,每件30元;10人以上的集體勞動爭議案件,每件50元。 勞動爭議案件處理費收費標準: (一)沒有爭議金額的案件,每件300元。 (二)有
2022-04-11 15,340 -
勞動仲裁律師費用標準
1、勞動仲裁律師費用一般是按照訴訟標的額的大小來計算。涉及財產類的收費,一般是一萬元以下,收取1000元-2000元,超過一萬元不到十萬元的部分,按照5%-6%計算;超過十萬不到一百萬的部分,按照4%
2022-05-05 15,340
-
00:59
勞動仲裁律師費收費標準勞動仲裁律師費收費標準如下:一般勞動仲裁的訴訟是根據(jù)額度的大小來計算的,涉及到財產種類的收費一般都是一萬元以下的,收取的1000元到2000元,超過一萬元的不到十萬元的是按照5%到6%收取計超過算的,這種方式要求當事人先繳納一定的代理費,即
4,334 2022.06.22 -
01:20
勞動仲裁時效首先要明確一點,勞動仲裁不適用訴訟時效的規(guī)定。勞動仲裁的時效有如下幾種情況: 1、勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算; 2、勞動者與用人單位之間的勞動關系存續(xù)期間的勞動報酬爭議,不受
11,215 2022.04.15 -
00:51
勞動仲裁找誰勞動爭議一般是由勞動合同履行地,或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄。雙方當事人可以向勞動合同履行地,或是用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁的。通常會讓勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會進行管轄。仲裁一般是指,將爭議提交給爭議
1,221 2022.05.18