什么是工傷認定?屬于什么樣的程序?
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工傷鑒定是在申請工傷鑒定的職工被認定為工傷的基礎上,在其醫(yī)療終結或醫(yī)療期滿之后,由設區(qū)的市以上勞動能力鑒定委員會對其工傷有關事宜進行鑒定的行為。是認定工傷等級以及后續(xù)的護理治療的重要手段和證據(jù)。 《工傷保險條例》 第十八條提出工傷認定申請應當提交下列材料: (一)工傷認定申請表; (二)與用人單位存在勞動關系(包括事實勞動關系)的證明材料; (三)醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。 工傷認定申請表應當包括事故發(fā)生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。 工傷認定申請人提供材料不完整的,社會保險行政部門應當一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知要求補正材料后,社會保險行政部門應當受理。 第十九條社會保險行政部門受理工傷認定申請后,根據(jù)審核需要可以對事故傷害進行調(diào)查核實,用人單位、職工、工會組織、醫(yī)療機構以及有關部門應當予以協(xié)助。職業(yè)病診斷和診斷爭議的鑒定,依照職業(yè)病防治法的有關規(guī)定執(zhí)行。對依法取得職業(yè)病診斷證明書或者職業(yè)病診斷鑒定書的,社會保險行政部門不再進行調(diào)查核實。 職工或者其近親屬認為是工傷,用人單位不認為是工傷的,由用人單位承擔舉證責任。
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工傷認定程序:工傷認定,工傷鑒定,持鑒定結果,享受相應待遇。職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的,工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。
法律對工傷認定程序的具體規(guī)定:用人單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)申請工傷認定;工傷認定申請人提供材料完整的,可以受理;受理工傷認定申請后,根據(jù)審核需要可以對事故傷害進行調(diào)查核實;自受理工傷認定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認定的決定。
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工傷認定的程序是什么樣的?
申請工傷認定的具體程序:職工或用人單位在職工受傷的30日內(nèi)向勞動保障行政部門或者社保行政部門提出工傷認定申請;勞動保障行政部門或者社保行政部門發(fā)出工傷認定協(xié)查通知書,調(diào)查核實提供的相關材料;作出認定結論,開具工傷認定結論書。
2020.06.30 118 -
工傷認定的程序是什么樣的
工傷認定的程序是:職工或用人單位在受損30日內(nèi)向勞動保障行政部門提出工傷認定申請;勞動保障行政部門發(fā)出工傷認定協(xié)查通知書,調(diào)查核實提供的相關材料;勞動保障行政部門作出認定結論,開具工傷認定結論書。
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工傷的認定程序是什么
工傷的認定程序如下: 1、首先需要向當?shù)貏趧硬块T申請工傷認定,這是獲得賠償?shù)那疤幔?2、填寫一份工傷申請表,準備好身份證復印件和疾病證明書。如果單位同意工傷就請法人在相關位置簽字,蓋單位公章。待社保工作人員調(diào)查后出工傷認定書。如認定為工傷,
2022.08.10 2,599
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工傷認定程序?qū)儆谑裁?/a>
一、工傷申報申請申請人按規(guī)定向勞動行政部門提出工傷認定申請,并提供相關的材料。二、工傷申報受理 1、保險科接到申請后15日內(nèi)進行審查。對符合條件的應當受理,對不屬于本管轄的告知申請人。 2、申請材料不
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關于您的肩周炎是不是屬于職業(yè)病這個需要出具診療書等一系列材料才能確定。職業(yè)病工傷認定程序如下:1、申報,用人單位未在規(guī)定期限申請認定的,職工或直系親屬可在傷亡事故或職業(yè)病確診之日起一年內(nèi)直接向勞動保障
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怎樣認定工傷屬于什么程度的
認定工傷的范圍規(guī)定在《工傷保險條例》第十四條中: 職工有下列情形之一的,應當認定為工傷: (一)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關的預備
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工傷認定程序是什么樣的?
工傷認定程序: 1、用人單位、從業(yè)人員或者其直系親屬、工會組織攜帶上述相關材料在規(guī)定的時效內(nèi),向用人單位工商注冊地的區(qū)、縣勞動保障行政部門提出工傷認定申請。 2、區(qū)、縣勞動保障行政部門應當自受理工傷認
2022-04-07 15,340
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職業(yè)病工傷認定程序是什么根據(jù)工傷保險條例的規(guī)定,認定工傷需要提交工傷認定申請表、與用人單位存在勞動關系的證明材料和醫(yī)療/職業(yè)病診斷證明書,共三類證明材料。其中,工傷認定申請表中要寫明造成工傷的事故發(fā)生的時間、地點和原因等信息,這是申請工傷認定最核心和最重要的材料,
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工傷認定的程序和步驟工傷認定的程序和步驟,具體如下:1、申報認定材料;2、補正材料。申請人提供材料不完整的,勞動保障局當場或在15個工作日內(nèi),以書面形式一次性告知申請人需要補正的全部材料,印發(fā)補正材料通知書;3、受理或不予受理;4、調(diào)查核實。勞動保障局受理工傷
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交通事故責任認定程序是什么根據(jù)交通事故法律的相關規(guī)定,交通事故責任認定程序為: 1、發(fā)生交通事故后,當事人及時報警,警方到達現(xiàn)場進行調(diào)查。一方當事人主觀上故意造成交通事故的,當事人應當負全部違法責任; 2、交警到達現(xiàn)場后進行現(xiàn)場處理對于受傷者及時送至醫(yī)院治療,肇事者
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