工傷認(rèn)定一般都有哪些情況？
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因?yàn)槟闼鲂畔⒑苌伲覠o法給你作出個(gè)確定性的結(jié)論，但是如果你的情況滿足以下情形之一就有很大可能被認(rèn)定為工傷的。但是最終結(jié)論還是需要由勞動(dòng)部門的專業(yè)認(rèn)定?！?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/zhishi/jjjiufeng/baoxianfa_gsbxian/">工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定認(rèn)定工傷的有七種法定情形：（1）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（2）工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（3）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；（4）患職業(yè)病的；（5）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；（6）在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的；（7）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。工傷的處理流程為：工傷認(rèn)定——工傷鑒定——工傷賠償。
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工傷認(rèn)定的情形有：在工作時(shí)間和場(chǎng)所受到傷害的；工作時(shí)間在工作場(chǎng)所從事有關(guān)備或收尾工作受到傷害的；職業(yè)?。灰蚬ぷ髟蚴軅蛳侣洳幻鞯?；上下班途中，因交通事故受到非主要責(zé)任傷害的；法律規(guī)定的其他情形。
職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；等等。
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工傷認(rèn)定情況有哪些工傷認(rèn)定情況如下：根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，職工有下列情形之一的，視為工傷： 1、因工作原因在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所受到事故傷害的； 2、工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所從事與工作有關(guān)的準(zhǔn)備或收尾工作受到事故傷害的； 3、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所因履行工作職
2021.11.19 232 -
工傷認(rèn)定的情形一般有哪些?（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的。 （二）工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的。 （三）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的。 （四）患職業(yè)病的。 （五）因
2020.08.20 121 -
認(rèn)定工傷情形有哪些情況認(rèn)定工傷情況： （一）因工作原因在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所受到事故傷害的； （二）工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所從事與工作有關(guān)的預(yù)備或收尾工作，受到事故傷害的； （三）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所，因履行職責(zé)受到暴力等意外傷害的； （四）職業(yè)??； （五）因工作原
2022.04.14 197
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工傷認(rèn)定都有哪些情況
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條的規(guī)定，職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： （一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工
2022-11-03 15,340 -
工傷認(rèn)定中止情況一般有哪些?。?/a>
社會(huì)保險(xiǎn)行政部門受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)后，遇有以下情形之一的，中止工傷認(rèn)定并向申請(qǐng)人出具《工傷認(rèn)定中止通知書》； 1、勞動(dòng)者與用人單位就是否存在勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生爭(zhēng)議，在依法定程序處理勞動(dòng)爭(zhēng)議期間的； 2、作出工
2022-08-22 15,340 -
一般情況下如何申請(qǐng)工傷認(rèn)定？工傷認(rèn)定都需要哪些手續(xù)
現(xiàn)在就這個(gè)如何申請(qǐng)工傷認(rèn)定這個(gè)問題，做一次比較系統(tǒng)的回復(fù)： 一、申請(qǐng)工傷認(rèn)定的期限及申請(qǐng)人 工傷員工可直接向用人單位所在地勞動(dòng)保障部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。 《工傷保險(xiǎn)條例》第17條規(guī)定，職工發(fā)生事故傷害
2022-04-08 15,340 -
一般哪些情況下需要認(rèn)定為工傷
《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定：職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： (一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的。【前提條件是“工作時(shí)間”和“工作場(chǎng)所”是兩個(gè)必須同時(shí)具備的條件，同時(shí)還得是
2022-04-08 15,340
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工傷都包含那些情況職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： 1、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； 2、工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的； 3、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害
910 2022.04.17 -
00:51
工地受傷了都有哪些賠償工地工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)：醫(yī)療費(fèi)：根據(jù)醫(yī)院出具的醫(yī)療費(fèi)、住院費(fèi)等收款憑證，結(jié)合病歷、診斷證明等相關(guān)證據(jù)確定。誤工費(fèi)：根據(jù)受害人的時(shí)間和收入確定。住院伙食補(bǔ)助：出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%。護(hù)理費(fèi)：員工在工資期間需要護(hù)理的，由單位負(fù)責(zé)。交通費(fèi)、食宿費(fèi)：本
1,219 2022.04.17 -
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認(rèn)定強(qiáng)奸罪的情形有哪些強(qiáng)奸罪是違反婦女意志，強(qiáng)行與其發(fā)生性關(guān)系的行為，行為人觸犯強(qiáng)奸罪，可以判處三年以上十年以下的有期徒刑。如果情節(jié)惡劣，還可以對(duì)行為人判處十年以上的有期徒刑，無期徒刑，甚至死刑，例如兩個(gè)人以上對(duì)被害人進(jìn)行輪奸的，或者使得被害重傷死亡，或者造成其
1,793 2022.04.17
