工傷鑒定為幾級(jí)傷殘不賠雙倍工資
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定為幾級(jí)傷殘由勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)鑒定。 不簽勞動(dòng)合同賠雙倍的工資： 用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資?！?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/zhishi/jjjiufeng/baoxianfa_gsbxian/">工傷保險(xiǎn)條例》 第二十一條職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。 第二十二條勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定。 勞動(dòng)功能障礙分為十個(gè)傷殘等級(jí)，最重的為一級(jí)，最輕的為十級(jí)。 生活自理障礙分為三個(gè)等級(jí)：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。 勞動(dòng)能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門會(huì)同國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門等部門制定。
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工傷傷殘鑒定等級(jí)分為一至十級(jí)。最重為第一級(jí)，最輕為第十級(jí)。對(duì)未列出的個(gè)別傷殘情況，參照本標(biāo)準(zhǔn)中相應(yīng)定級(jí)原則進(jìn)行等級(jí)評(píng)定。
工傷傷殘等級(jí)分為一至十級(jí)。最重為第一級(jí)，最輕為第十級(jí)，都可以報(bào)工傷。工傷傷殘是指職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)分級(jí)，是對(duì)職工工傷后勞動(dòng)能力的鑒定，即對(duì)因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的勞動(dòng)者獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償進(jìn)行受傷等級(jí)鑒定的標(biāo)準(zhǔn)。
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仙桃工傷10級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)？能鑒定為幾級(jí)殘？傷殘等級(jí)，根據(jù)傷殘的嚴(yán)重程度來判定，一般傷殘的等級(jí)傷殘分為一級(jí)到十級(jí)傷殘。十級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)分為兩種：合同未到期，一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為個(gè)月的本人工資；勞動(dòng)合同期滿，或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的，享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金為6個(gè)月本人工資以
2020.05.08 240 -
十級(jí)工傷傷殘鑒定分幾級(jí)工傷十級(jí)的傷殘標(biāo)準(zhǔn)可以概括為：器官部分缺損，形態(tài)異常，無(wú)功能障礙，無(wú)醫(yī)療依賴，生活能自理。具體內(nèi)容有：中度毀容；具有急性外傷導(dǎo)致的椎間盤髓核突出，并伴神經(jīng)刺激征；除拇指意外，任何一指遠(yuǎn)側(cè)指間關(guān)節(jié)離斷或功能喪失；眼睛內(nèi)晶狀體部分脫位或是眼眶內(nèi)
2020.10.13 432
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工傷鑒定定為幾級(jí)傷殘, 不簽勞動(dòng)合同賠雙倍工資的工資標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的
定為幾級(jí)傷殘由勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)鑒定。 不簽勞動(dòng)合同賠雙倍的工資： 用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資?！豆ｋU(xiǎn)條例》 第二十一條職工發(fā)
2022-03-25 15,340 -
工傷鑒定為10級(jí)，工傷認(rèn)定為幾級(jí)傷殘？
工傷鑒定十級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條，職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇： （一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，
2022-07-09 15,340 -
工傷骨折怎么賠償, 工傷鑒定十級(jí)傷殘鑒定為幾級(jí), 能定幾級(jí)傷殘待遇
依據(jù)《勞動(dòng)能力鑒定—職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)分級(jí)》十級(jí)14)身體各部位骨折愈合后無(wú)功能障礙；骨折的傷情可以定十級(jí)傷殘。 根據(jù)工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定: 第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下
2022-03-30 15,340 -
腳趾骨折工傷鑒定為幾級(jí)傷殘鑒定為幾級(jí)
大約在5-6級(jí)之間，以勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論為準(zhǔn)。其處理程序，先申請(qǐng)工傷認(rèn)定，待傷情穩(wěn)定后作勞動(dòng)能力等級(jí)鑒定，然后根據(jù)勞動(dòng)能力等級(jí)要求享受相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。 《勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)分級(jí)》(
2022-03-13 15,340
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工傷鑒定十級(jí)傷殘能賠多少錢工傷鑒定十級(jí)傷殘能賠多少錢，要根據(jù)協(xié)商結(jié)果來定。十級(jí)傷殘，一次性傷殘補(bǔ)助金為7個(gè)月本人工資。本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害，或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資百分之三百的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工
3,426 2022.04.17 -
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工傷骨折怎么鑒定傷殘等級(jí)工傷骨折鑒定傷殘等級(jí)的程序如下：受傷職工收到工傷認(rèn)定書，待傷情穩(wěn)定后就可以申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定。 申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定應(yīng)當(dāng)填寫勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)表，并提交下列材料：《工傷認(rèn)定決定書》原件和復(fù)印件； 有效的診斷證明、按照醫(yī)療機(jī)構(gòu)病歷管理有關(guān)規(guī)定復(fù)印或者
4,147 2022.04.17 -
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工傷1—10級(jí)傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)賠償多少錢工傷1—10級(jí)傷殘，根據(jù)受傷的員工的勞動(dòng)能力喪失程度和護(hù)理依賴程度不同，賠償?shù)慕痤~也不同。工傷1—10級(jí)傷殘，賠償?shù)膬?nèi)容包括： 1到4級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼以及一次性傷殘補(bǔ)助金：由工傷保險(xiǎn)基金支付，如職工因工致殘被鑒定為5級(jí)傷殘的，一
8,686 2022.04.17
