廣東省勞動(dòng)仲裁是什么程序
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(二)遞交《勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書(shū)》的同時(shí),向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)遞交下列材料: 1、身份證復(fù)印件一份; 2、勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)證明;其它證明材料。 3、申請(qǐng)人系用人單位的,交企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;法定代表人身份證明; 4、有委托代理人的,提交授權(quán)委托書(shū)。代理人系公民的,提交代理人身份證復(fù)印件。 三、受理和仲裁程序 (二)申請(qǐng)書(shū)符合要求的,仲裁委員會(huì)自收到申請(qǐng)書(shū)之日起5日內(nèi)做出受理或者不予受理的決定。仲裁委員會(huì)決定受理的,自做出決定之日起5日內(nèi)將申請(qǐng)書(shū)副本送達(dá)被申請(qǐng)人,并組成仲裁庭;決定不予受理的,說(shuō)明理由,申請(qǐng)人可以就該勞動(dòng)爭(zhēng)議事項(xiàng)向人民法院提起訴訟。
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廣東勞動(dòng)仲裁程序:申請(qǐng)人向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)遞交仲裁申請(qǐng)書(shū)及副本;仲裁委員會(huì)收到仲裁申請(qǐng)書(shū)之日起五日內(nèi)決定是否受理;組成仲裁庭;將仲裁庭的組成情況書(shū)面通知當(dāng)事人;在仲裁過(guò)程中有權(quán)進(jìn)行辯論;裁決前調(diào)解;作出仲裁裁決。
首先由申請(qǐng)人向仲裁庭申請(qǐng)仲裁,接受仲裁申請(qǐng)書(shū)后,仲裁委5日內(nèi)立案并將仲裁申請(qǐng)書(shū)副本送達(dá)被申請(qǐng)人,被申請(qǐng)人10日內(nèi)向仲裁委提出答辯,仲裁委5日內(nèi)將答辯書(shū)送達(dá)仲裁申請(qǐng)人;其次,仲裁委員會(huì)在受理仲裁申請(qǐng)之日起五日內(nèi)組成仲裁庭并將仲裁庭的組成情況書(shū)面通知當(dāng)事人;再次,裁庭應(yīng)當(dāng)在開(kāi)庭五日前,將開(kāi)庭日期、地點(diǎn)書(shū)面通知雙方當(dāng)事人。最后,按既定時(shí)間開(kāi)庭,并從受理仲裁申請(qǐng)書(shū)之日起,60日內(nèi)結(jié)束案件仲裁。
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勞動(dòng)仲裁程序是什么?
勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁程序如下: 1、申請(qǐng)人向仲裁委員會(huì)申請(qǐng); 2、仲裁委員會(huì)決定是否受理; 3、仲裁委員會(huì)將仲裁申請(qǐng)書(shū)副本送達(dá)被申請(qǐng)人; 4、仲裁庭書(shū)面通知雙方當(dāng)事人開(kāi)庭; 5、仲裁庭作出裁決。
2020.08.04 162 -
勞動(dòng)仲裁程序是什么
勞動(dòng)仲裁程序:當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi),向仲裁委員會(huì)提出勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)。仲裁委員會(huì)經(jīng)審查決定不予立案的,應(yīng)當(dāng)自作出決定之日起7日內(nèi)發(fā)出不予立案通知書(shū)。決定立案的,應(yīng)當(dāng)自作出決定之日起5日內(nèi)通知申請(qǐng)人,并將申訴書(shū)副本送達(dá)被申請(qǐng)人。
2022.04.12 1,337 -
什么是勞動(dòng)仲裁程序
勞動(dòng)仲裁程序如下: 1、請(qǐng)人向仲裁法院申請(qǐng)仲裁。接受仲裁申請(qǐng)后,仲裁委員會(huì)在5天內(nèi)立案并將仲裁申請(qǐng)副本送達(dá)被申請(qǐng)人。被申請(qǐng)人應(yīng)在10天內(nèi)向仲裁委員會(huì)提出答辯,仲裁委員會(huì)應(yīng)在5天內(nèi)將答辯送達(dá)仲裁申請(qǐng)人; 2、裁委員會(huì)應(yīng)在受理仲裁申請(qǐng)之日起5天
2022.04.13 328
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廣東省勞動(dòng)仲裁程序是怎樣的
(二)遞交《勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書(shū)》的同時(shí),向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)遞交下列材料: 1、身份證復(fù)印件一份; 2、勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)證明;其它證明材料。 3、申請(qǐng)人系用人單位的,交企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;法定代表人身份證
2022-03-23 15,340 -
廣東省勞動(dòng)仲裁程序是怎樣的?
(二)遞交《勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書(shū)》的同時(shí),向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)遞交下列材料: 1、身份證復(fù)印件一份; 2、勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)證明;其它證明材料。 3、申請(qǐng)人系用人單位的,交企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;法定代表人身份證
2022-04-12 15,340 -
廣東省勞動(dòng)仲裁程序是怎樣的?
(二)遞交《勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書(shū)》的同時(shí),向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)遞交下列材料: 1、身份證復(fù)印件一份; 2、勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)證明;其它證明材料。 3、申請(qǐng)人系用人單位的,交企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;法定代表人身份證
2022-04-15 15,340 -
山東省勞動(dòng)仲裁程序是哪些
您可以到當(dāng)?shù)氐娜肆Y源與社會(huì)保障局,找勞動(dòng)仲裁部門(mén),提出仲裁申請(qǐng),在規(guī)定時(shí)間仲裁,如果仲裁不服可以上訴到人民法院
2022-08-01 15,340
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01:16
勞動(dòng)仲裁程序怎么走通常發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí),當(dāng)事人不愿意協(xié)商、或協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后對(duì)方拒絕履行的,則可以向調(diào)解單位申請(qǐng)調(diào)解,如不愿調(diào)解、調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)發(fā)起仲裁申請(qǐng);如針對(duì)對(duì)仲裁裁決不服的,可直接向人民法院提起訴訟。 勞動(dòng)仲裁程序?yàn)椋?
20,040 2022.04.17 -
01:13
工傷勞動(dòng)仲裁程序怎么走工傷勞動(dòng)仲裁程序如下: 1、勞動(dòng)者到用人單位所在地的勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁應(yīng)當(dāng)提交的材料有:勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)、當(dāng)事人身份證明材料、存在勞動(dòng)關(guān)系的證明材料和其他相關(guān)材料; 2、勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)一般來(lái)說(shuō)需要提前準(zhǔn)備三份,兩份提交到勞動(dòng)
1,849 2022.11.21 -
01:37
什么是勞動(dòng)仲裁?勞動(dòng)仲裁,全稱為勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁。換句話來(lái)說(shuō),也就是勞動(dòng)仲裁是指由勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)對(duì)當(dāng)事人申請(qǐng)仲裁的勞動(dòng)爭(zhēng)議居中公斷與裁決。其適用范圍規(guī)定在《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》所列舉的各種具體勞動(dòng)關(guān)系爭(zhēng)議中。在我國(guó),勞動(dòng)仲裁是勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事
5,802 2022.04.17