公司搬遷不批搬走員工有沒(méi)有賠償
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公司搬遷，超出勞動(dòng)合同約定的工作地點(diǎn)范圍的，勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行的情形，用人單位應(yīng)當(dāng)與勞動(dòng)者協(xié)商，愿意到新地點(diǎn)去工作的，簽訂勞動(dòng)合同變更協(xié)議，到新地點(diǎn)繼續(xù)履行合同；不愿意去的，用人單位應(yīng)當(dāng)提前30天書(shū)面通知或者額外支付一個(gè)月工資解除合同，按勞動(dòng)者本單位工作年限每年支付一個(gè)月工資經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
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公司搬遷員工不去搬遷地上班，如果是在本市的話，是不需要賠償?shù)模矝](méi)有補(bǔ)償。在沒(méi)有解除勞動(dòng)合同的情況下，勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)繼續(xù)上班。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，正式工解除勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)提前一個(gè)月通知用人單位。
要根據(jù)實(shí)際情況確定，若公司搬離地方距離太遠(yuǎn)，致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的，用人單位應(yīng)當(dāng)賠償。如果是同城搬遷，那么是不可以申請(qǐng)用人單位支付補(bǔ)償金的。
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公司搬遷不去有沒(méi)有賠償需要分情況而定。公司如果搬遷到勞動(dòng)合同約定的工作地點(diǎn)之外，勞動(dòng)者選擇不去的，用人單位應(yīng)該支付勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金而不是賠償金。公司如果是在勞動(dòng)合同約定的工作地點(diǎn)范圍內(nèi)搬遷的，勞動(dòng)者選擇不去的，無(wú)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
2020.12.29 919 -
公司搬遷員工不去搬遷地上班是否有賠償公司搬遷員工不去搬遷地上班的公司不一定需要賠償。如果公司搬離了現(xiàn)在所在城市，并且勞動(dòng)者因此與公司解除勞動(dòng)合同的，則公司需要給予該員工賠償； 如果員工沒(méi)有與公司解除勞動(dòng)合同，或者公司只是在本市內(nèi)搬遷的，則公司不需要給予其賠償，而且在沒(méi)有解除勞
2020.06.09 201 -
公司搬遷員工賠償公司搬遷的，對(duì)員工工作生活影響不大的，公司可以不補(bǔ)償。但是如果勞動(dòng)地點(diǎn)發(fā)生重大變更的，員工不同意且離職的，那么用人單位需要依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，一般是工作一年賠償一個(gè)月工資。
2020.10.09 397
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公司搬遷員工不搬家有沒(méi)有賠償
公司搬遷，勞動(dòng)者自己主動(dòng)辭職的，用人單位是無(wú)需支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或者賠償金的。一、勞動(dòng)者提出離職分三種情況，只有第1種情況有補(bǔ)償：1、用人單位存在《勞動(dòng)合同法》38條的情況，勞動(dòng)者書(shū)面提出解除勞動(dòng)關(guān)系
2022-04-08 15,340 -
工廠沒(méi)搬遷但員工搬家公司有沒(méi)有賠償
工廠未搬遷而車間搬遷到其它省生產(chǎn)，同樣屬于異地搬遷導(dǎo)致的勞動(dòng)合同約定的工作地點(diǎn)變更，員工有權(quán)拒絕搬遷。r因此而解除勞動(dòng)合同，工廠應(yīng)支付已工作期間的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
2022-11-02 15,340 -
公司搬遷員工有沒(méi)有賠償
1、具體情況定。跨市搬遷對(duì)員工是有補(bǔ)償?shù)?，一般搬遷是沒(méi)有補(bǔ)償?shù)模绻虬徇w而要和勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同，應(yīng)該補(bǔ)償。用人單位應(yīng)當(dāng)在因搬遷而解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)賠
2022-11-11 15,340 -
公司搬遷，員工不去有沒(méi)有賠償
公司搬遷，超出勞動(dòng)合同約定的工作地點(diǎn)范圍的，符合《勞動(dòng)合同法》第四十條（三）款“勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行”的情形，用人單位應(yīng)當(dāng)與勞動(dòng)者協(xié)商，愿意到新地點(diǎn)去工作的
2022-04-17 15,340
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公司搬遷導(dǎo)致失業(yè)是否有補(bǔ)償公司搬遷不一定有失業(yè)補(bǔ)償。是否能夠獲得失業(yè)補(bǔ)償要根據(jù)具體情況確定。如果是同城搬遷，員工主動(dòng)辭職的，那么用人單位無(wú)責(zé)任，則沒(méi)有失業(yè)補(bǔ)償。如果是搬離現(xiàn)在所在城市員工要求解除勞動(dòng)合同的，則如果所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年，且有求職要
2,472 2022.05.11 -
01:23
搬遷房屋賠償標(biāo)準(zhǔn)搬遷房屋的賠償標(biāo)準(zhǔn)為： 1、搬遷后，房屋拆遷補(bǔ)償費(fèi)可以根據(jù)當(dāng)?shù)卣鞒龅囊?guī)定來(lái)補(bǔ)償，包括：（一）被征收房屋價(jià)值的補(bǔ)償；（二）因征收房屋造成的搬遷、臨時(shí)安置的補(bǔ)償；（三）因征收房屋造成的停產(chǎn)停業(yè)損失的補(bǔ)償。 2、房屋拆遷補(bǔ)償計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)為：合法擁
1,606 2021.03.24
