公司未繳納社保員工辭職應(yīng)該如何補償
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可以以用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費申請辭職，并可以要求按工作年限支付補償金。n經(jīng)濟(jì)補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟(jì)補償。n勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟(jì)補償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟(jì)補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。n本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。
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辭職后社保繳納途徑包括：用人單位應(yīng)在勞動合同終止或解除后十五日內(nèi)為勞動者辦理社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移的手續(xù)；如果沒有找到新用人單位工作的，可以以靈活就業(yè)人員身份直接向社保征收機構(gòu)繳納社會保險費。
勞動者有權(quán)解除勞動合同，用人單位沒有給員工繳納社會保險的，勞動者可以解除勞動合同，并要求用人單位支付經(jīng)濟(jì)補償金。經(jīng)濟(jì)補償金按照勞動者的工作年限確定。每滿一年支付一個月工資，六個月以上不滿一年按一年計算，不滿六個月的按半年計算。(月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前12個月的平均工資。)用人單位違法解除或者終止勞動合同的用人單位應(yīng)向勞動者支付雙倍的經(jīng)濟(jì)補償金。
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辭職后該如何繳納社保？辭職后自己繳納社保有兩種方式，第一種就是通過單位進(jìn)行代繳，第二種就是自己以自由職業(yè)或者是靈活就業(yè)者的身份自行繳納社保。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險，由個人繳納基本
2020.03.13 212 -
公司員工社保如何繳納公司員工社保的繳納流程是： 1.開戶。企業(yè)需要在成立之日起三十日內(nèi)去社保局及公積金中心辦理社保、公積金開戶。社保開戶后會拿到《社保登記證》，公積金開戶后會取得單位公積金登記號； 2.增員。單位每月都必須把企業(yè)新增的員工添加進(jìn)單位的五險一金賬
2023.11.11 833 -
單位未給員工繳納社保如何補償？單位未繳納社保，勞動者有權(quán)以用人單位未為其辦理社會保險手續(xù)，且社會保險經(jīng)辦機構(gòu)不能補辦導(dǎo)致其無法享受社會保險待遇為由，要求用人單位賠償損失。 并且，勞動者有權(quán)以此為由解除勞動合同，用人單位應(yīng)支付經(jīng)濟(jì)補償。 經(jīng)濟(jì)補償按勞動者在本單位工作的年限
2021.01.09 235
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公司未繳納社保, 員工辭職, 能否獲得補償
是否是違法辭退需結(jié)合具體情況。當(dāng)時的具體經(jīng)過是什么？公司未繳納社保，您可以基于未繳納社保在解除勞動關(guān)系時主張經(jīng)濟(jì)補償金，社保未繳納，可以要求補繳。是否有解除勞動關(guān)系證明？
2022-01-21 15,340 -
公司未給員工繳納社保,現(xiàn)在該如何補繳？
根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》規(guī)定：用人單位與勞動者因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議；因社會保險、勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟(jì)補償或者賠償金等發(fā)生的爭議；可申請勞動爭議仲裁。提
2022-10-20 15,340 -
公司未給員工繳納社保該如何賠償
社會保險是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償?shù)囊环N社會和經(jīng)濟(jì)制度。社會保險的主要項目包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。單位不交社保的話對于
2023-05-26 15,340 -
公司以未繳納社保為由辭職員工應(yīng)該怎么辦？
以未繳納社會保險書面提出解除勞動關(guān)系，不需要提前30天通知單位，可以立即走人。1、你可以申請勞動仲裁，要求該用人單位支付你拖欠的工資、押金、經(jīng)濟(jì)補償金、未簽勞動合同雙倍工資（入職的第2個月開始，最多1
2022-04-24 15,340
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01:09
如何補繳納社保社保補繳，一般有以下的三個步驟，具體如下： 1、攜帶相關(guān)證件和資料，到戶口所在地區(qū)社會勞動保障局申請補繳社保； 2、在社保局填寫好社保補繳申請書，并提交； 3、申請通過后，申請人就可以繳納社保費用，也就是養(yǎng)老保險費用和醫(yī)療保險費用。 社保補
11,247 2022.05.11 -
01:03
公司如何補繳社保公司補繳社保的流程具體如下： 1、用人單位通過社會保險經(jīng)辦機構(gòu)或社會保險網(wǎng)上服務(wù)平臺，下載用人單位及職工相關(guān)參保信息，導(dǎo)入本地社會保險信息系統(tǒng)企業(yè)管理子系統(tǒng)； 2、用人單位通過社會保險信息系統(tǒng)企業(yè)管理子系統(tǒng)錄入社保補繳明細(xì)； 3、用人單位補
2,591 2022.11.21 -
00:57
公司辭退三年員工如何要補償職工因為嚴(yán)重違反公司的規(guī)章制度被辭退的，公司不需要賠償；職工因為合同到期公司不續(xù)簽被辭退的，公司需要支付經(jīng)濟(jì)補償金，員工工作三年就要補償其本人3個月的月工資；公司違法辭退員工的，需要支付其本人6個月的月工資，如果公司沒有提前一個月告知職工的
3,942 2022.05.11
