停工留薪期內(nèi)死亡的工亡補助金多少錢一次性
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從業(yè)人員因工死亡或在停工留薪期內(nèi)死亡的，發(fā)給直系親屬喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金：（1）喪葬補助金：標準為從業(yè)人員因工死亡時6個月的上年度全市職工月平均工資；（2）供養(yǎng)親屬撫恤金：按照工傷人員死亡前12個月平均月繳費工資（高于本市職工平均工資300%的，按照本市職工平均工資的300%計算；低于本市職工平均工資60%的，按照本市職工平均工資的60%計算。）的一定比例，發(fā)給其生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。其中，配偶每月40%、其他親屬每人每月30%、孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準基礎上增加10%，核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡人員生前本人工資。（3）一次性工亡補助金：上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。
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傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導致死亡的，算工亡。其近親屬從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金： (一)喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資; (二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。
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一次性工亡補助金根據(jù)我國法律規(guī)定，工傷事故導致死亡的，賠償包括：喪葬補助金（6個月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資），供養(yǎng)親屬撫恤金（按工資一定比例發(fā)放，配偶每月40%，其他親屬每人每月30%），一次性工亡補助金（上一年度全國人均可支配收入的20倍）。
2020.01.27 472 -
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職工因工死亡,一次性工亡補助金標準職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資； 職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，一次性傷殘補助金
2020.11.30 241
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員工死亡在停工留薪期內(nèi)一次性工亡補助金如何計算?
從業(yè)人員因工死亡或在停工留薪期內(nèi)死亡的，發(fā)給直系親屬喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金： （1）喪葬補助金：標準為從業(yè)人員因工死亡時6個月的上年度全市職工月平均工資； （2）供養(yǎng)親屬撫恤金：
2022-04-22 15,340 -
因工死亡職工在停工留薪期滿后的一次性工亡補助金計算
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2022-04-03 15,340 -
停工留薪期去世能領取一次性工亡補助金嗎
段某系某農(nóng)用電力有限公司職工。2014年8月19日，段某在工作中不慎從高處摔下，當場昏迷不醒，后被醫(yī)院確診為顱腦重度損傷。同年12月，段某被認定為工傷。2015年3月，他被認定構成二級傷殘，完全護理依
2022-10-28 15,340 -
一級傷殘停工留薪期完后，因死亡的，還有一次工亡補助金嗎？
一級傷殘的工傷職工在停工留薪期屆滿后死亡的，其近親屬可以享受喪葬補助金和供養(yǎng)親屬撫恤金，沒有一次性工亡補助金?！豆ｋU條例》第三十九條職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領取喪葬補助金、
2022-10-10 15,340
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停工留薪期一般不多長時間根據(jù)工傷保險條例相關規(guī)定，停工留薪期一般不超過12個月，但特殊情況可以延長，例如傷情嚴重或其他特殊情況，延長時間不得超過12個月。申請延長的，需要經(jīng)過市級勞動能力鑒定委員會的確認，而不能由員工與單位協(xié)商延長。也就是說，停工留薪的最長時間是2
2,679 2022.04.15 -
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一次性就業(yè)補助金標準一次性就業(yè)補助金的具體標準是：1、五級傷殘的，需要支付相當于18個月的工資作為支付一次性傷殘補助金；2、六級傷殘的，需要支付相當于15個月的工資作為支付一次性傷殘補助金；3、七級傷殘的，需要支付相當于15個月的工資作為支付一次性傷殘補助金；
12,899 2022.04.17 -
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33,270 2022.04.15
