簽訂勞動合同過程中要注意哪些問題
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依據(jù)《勞動合同法》 簽訂勞動合同時(shí)，應(yīng)注意以下事項(xiàng)。勞動合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款： （一）用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人； （二）勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼； （三）勞動合同期限； （四）工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)； （五）工作時(shí)間和休息休假； （六）勞動報(bào)酬； （七）社會保險(xiǎn)； （八）勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)； （九）法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入勞動合同的其他事項(xiàng)。 勞動合同除前款規(guī)定的必備條款外，用人單位與勞動者可以約定試用期、培訓(xùn)、保守秘密、補(bǔ)充保險(xiǎn)和福利待遇等其他事項(xiàng)。
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勞動合同簽訂過程中應(yīng)注意的問題有： 一、勞動合同簽訂的時(shí)間。用人單位應(yīng)在用工之日起三十日內(nèi)與勞動者簽訂書面勞動合同。 二、試用期的約定。 三、是否應(yīng)該簽訂無固定期限勞動合同。 四、用人單位未依法與勞動者訂立書面勞動合同的法律后果是什么。
簽訂勞動合同需要注意的有： 1、簽訂合同時(shí)，勞動者首先要了解清楚單位的基本情況。 2、勞動者要了解清楚自己的具體工作，并在合同中表明工作的內(nèi)容和具體地點(diǎn)。 3、勞動報(bào)酬要定清楚，避免口頭約定。 4、關(guān)于試用期的問題要特別注意。 5、勞動報(bào)酬的支付方式與支付時(shí)間要明確。 6、勞動者工作時(shí)間與工作條件要明確。 7、社會保險(xiǎn)約定。 8、不要簽空白合同。
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簽訂勞動合同要注意哪些問題簽訂勞動合同需注意的問題：勞動合同要采用書面形式；要自用工之日起的一個月內(nèi)訂立合同；并且要由用人單位與勞動者協(xié)商一致，共同在勞動合同文本上簽字或者蓋章。
2020.10.12 150 -
簽訂勞動合同要注意哪些問題？簽訂勞動合同的時(shí)候要注意以下問題： 1、用人單位應(yīng)當(dāng)為員工繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)用； 2、應(yīng)當(dāng)遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則； 3、應(yīng)當(dāng)以書面形式訂立，試用期最長不得超過六個月。
2020.01.07 149 -
勞動合同簽訂過程中應(yīng)注意什么問題勞動合同簽訂過程中應(yīng)注意的問題有： 一、勞動合同簽訂的時(shí)間。用人單位應(yīng)在用工之日起三十日內(nèi)與勞動者簽訂書面勞動合同。 二、試用期的約定。 三、是否應(yīng)該簽訂無固定期限勞動合同。 四、用人單位未依法與勞動者訂立書面勞動合同的法律后果是什么。
2020.01.12 191
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勞動合同簽訂過程中，應(yīng)注意哪些問題
(一)簽訂勞動合同要遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則。平等自愿是指勞動合同雙方地位平等，應(yīng)以平等身份簽訂勞動合同。自愿是指簽訂勞動合同完全是出于本人的意愿，不得采取強(qiáng)加于人和欺詐、威脅等手段簽訂勞動合同。
2022-04-16 15,340 -
簽訂勞動合同過程中應(yīng)注意哪些問題
勞動合同是勞動者與用人單位之間建立勞動關(guān)系的直接證明，那么在簽訂勞動合同過程應(yīng)注意哪些問題呢 一、勞動合同簽訂的時(shí)間 用人單位應(yīng)在用工之日起三十日內(nèi)與勞動者簽訂書面勞動合同。 二、試用期怎么約定 勞動
2022-03-22 15,340 -
合同簽訂過程中應(yīng)該注意哪些問題
1、采用固定價(jià)格合同，一定要在專用條款中約定合同價(jià)款包括的風(fēng)險(xiǎn)費(fèi)用和承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的范圍。風(fēng)險(xiǎn)范圍以外的合同價(jià)款調(diào)整方法，應(yīng)當(dāng)在專用條款中約定。比如明確合同價(jià)款包括的具本內(nèi)容，未包括的內(nèi)容發(fā)生時(shí)如何計(jì)取。
2022-05-19 15,340 -
勞動合同簽訂過程中要注意哪些
新入職員工簽訂勞動合同注意事項(xiàng)主要有： 第一，用人單位與勞動者直接簽訂試用期合同的做法是否合法。 第二，試用期工資與“轉(zhuǎn)正”后工資的法律關(guān)系。 第三，以“不符合錄用條件”為由解除勞動合同是否需要時(shí)間前
2022-06-13 15,340
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簽電子合同要注意哪些問題簽電子合同，需要注意以下的問題： 1、對方當(dāng)事人訂立合同的資格和能力； 2、電子合同所涉及的內(nèi)容，是否符合法律以及行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定，以及是否存在使電子合同無效的其他情形； 3、雙方人在簽訂電子合同的時(shí)候，是否屬于自身的真實(shí)意思表示。 無
1,638 2022.05.18 -
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勞動合同需要注意的問題勞動合同需要注意的問題，一般有以下的三個方面，具體如下： 1、簽訂合同時(shí)，勞動者首先要弄清單位的基本情況，要判斷是否是合法企業(yè)，它的法人代表姓名、單位地址、電話要知道，這些信息可以通過上網(wǎng)查詢工商登記信息獲取，同時(shí)，要求將這些內(nèi)容明確寫在合
1,665 2022.04.17 -
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買房簽合同時(shí)要注意哪些問題對于購房者來說，簽訂房屋買賣合同是非常重要的。房屋買賣合同中房屋的交付以及過戶是必不可少的條款，應(yīng)當(dāng)予以重視。關(guān)于房屋的交付，合同里面一定要寫清楚房屋交付的標(biāo)準(zhǔn)，和房屋一起交付的附屬設(shè)施，家具家電物品的清單等等。如果約定的過于模糊，很難起到
1,019 2022.04.17
