企業(yè)能代替人身意外保險(xiǎn)繳納工傷保險(xiǎn)嗎
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根據(jù)勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳《關(guān)于參加商業(yè)保險(xiǎn)中的人身意外傷害險(xiǎn)后是否還應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)問(wèn)題的復(fù)函》的有關(guān)規(guī)定，工傷保險(xiǎn)是社會(huì)保險(xiǎn)的一個(gè)重要組成部分，是國(guó)家強(qiáng)制實(shí)施的一項(xiàng)社會(huì)保障制度。按照勞動(dòng)法第72條“用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)”的規(guī)定，中國(guó)境內(nèi)的企業(yè)無(wú)論是否參加了商業(yè)保險(xiǎn)中的人身意外傷害險(xiǎn)，都必須按照國(guó)家規(guī)定參加工傷保險(xiǎn)。人身意外傷害險(xiǎn)不能代替工傷保險(xiǎn)。企業(yè)在參加工傷保險(xiǎn)的同時(shí)，可以根據(jù)本單位的實(shí)際情況，為職工辦理人身意外傷害險(xiǎn)。用人單位的投保行為純粹屬于給職工的額外福利，無(wú)法起到替代工傷保險(xiǎn)的功能。
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人身意外傷害保險(xiǎn)的保障功能遠(yuǎn)遠(yuǎn)不及工傷保險(xiǎn)，工傷保險(xiǎn)是社會(huì)保障體系建設(shè)的重要組成部分，是國(guó)家強(qiáng)制性規(guī)定，除一次性補(bǔ)償外，還有一系列后續(xù)的補(bǔ)償，商業(yè)保險(xiǎn)充其量只是工傷保險(xiǎn)的補(bǔ)充，而不能作為替代產(chǎn)品。
不能。人身意外傷害保險(xiǎn)的保障功能遠(yuǎn)遠(yuǎn)不及工傷保險(xiǎn)，工傷保險(xiǎn)是社會(huì)保障體系建設(shè)的重要組成部分，是國(guó)家強(qiáng)制性規(guī)定，除一次性補(bǔ)償外，還有一系列后續(xù)的補(bǔ)償，商業(yè)保險(xiǎn)充其量只是工傷保險(xiǎn)的補(bǔ)充，而不能作為替代產(chǎn)品。
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身體意外保險(xiǎn)能否代替工傷保險(xiǎn)不能，人身意外傷害保險(xiǎn)的保障功能遠(yuǎn)遠(yuǎn)不及工傷保險(xiǎn)，工傷保險(xiǎn)是社會(huì)保障體系建設(shè)的重要組成部分，是國(guó)家強(qiáng)制性規(guī)定，除一次性補(bǔ)償外，還有一系列后續(xù)的補(bǔ)償，商業(yè)保險(xiǎn)充其量只是工傷保險(xiǎn)的補(bǔ)充，而不能作為替代產(chǎn)品。
2020.05.05 160 -
企業(yè)購(gòu)買(mǎi)意外險(xiǎn)能否替代工傷保險(xiǎn)不能，工傷保險(xiǎn)屬于社會(huì)保險(xiǎn)，具有強(qiáng)制性，是國(guó)家法律法規(guī)賦予勞動(dòng)者遭受工傷事故后最基本的保障，該法定義務(wù)不得通過(guò)任何形式予以免除或變相免除。
2020.06.12 323 -
人身意外保險(xiǎn)可以代替工傷保險(xiǎn)嗎人身意外保險(xiǎn)不能代替工傷保險(xiǎn)。工傷保險(xiǎn)是國(guó)家強(qiáng)制規(guī)定，必須由用人單位為勞動(dòng)者購(gòu)買(mǎi)的社會(huì)保險(xiǎn)。用人單位可以根據(jù)自身的實(shí)際情況，為職工購(gòu)買(mǎi)人身意外保險(xiǎn)。
2020.08.10 205
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工傷保險(xiǎn)能用人身意外險(xiǎn)代替嗎
根據(jù)勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳《關(guān)于參加商業(yè)保險(xiǎn)中的人身意外傷害險(xiǎn)后是否還應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)問(wèn)題的復(fù)函》的有關(guān)規(guī)定，工傷保險(xiǎn)是社會(huì)保險(xiǎn)的一個(gè)重要組成部分，是國(guó)家強(qiáng)制實(shí)施的一項(xiàng)社會(huì)保障制度。按照勞動(dòng)法第七十二
2022-03-31 15,340 -
工傷保險(xiǎn)是否能代替人身意外保險(xiǎn)
根據(jù)勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳《關(guān)于參加商業(yè)保險(xiǎn)中的人身意外傷害險(xiǎn)后是否還應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)問(wèn)題的復(fù)函》的有關(guān)規(guī)定，工傷保險(xiǎn)是社會(huì)保險(xiǎn)的一個(gè)重要組成部分，是國(guó)家強(qiáng)制實(shí)施的一項(xiàng)社會(huì)保障制度。按照勞動(dòng)法第七十二
2022-04-12 15,340 -
工程保險(xiǎn)能代替人身意外險(xiǎn)嗎
你說(shuō)的保險(xiǎn)到底是什么險(xiǎn)種目前還不清楚。如果是雇主責(zé)任險(xiǎn)，那么你們是不應(yīng)當(dāng)獲得賠償?shù)摹Ｈ绻且阅愀赣H為被保險(xiǎn)人的，你們則應(yīng)當(dāng)獲得保險(xiǎn)理賠。從你陳述來(lái)看，其中的工傷醫(yī)療險(xiǎn)可能是以你父親的為被保險(xiǎn)人的，而工
2022-05-09 15,340 -
工傷保險(xiǎn)可以代替人身意外險(xiǎn)嗎
根據(jù)勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳《關(guān)于參加商業(yè)保險(xiǎn)中的人身意外傷害險(xiǎn)后是否還應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)問(wèn)題的復(fù)函》的有關(guān)規(guī)定，工傷保險(xiǎn)是社會(huì)保險(xiǎn)的一個(gè)重要組成部分，是國(guó)家強(qiáng)制實(shí)施的一項(xiàng)社會(huì)保障制度。按照勞動(dòng)法第七十二
2022-04-09 15,340
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工傷保險(xiǎn)和意外險(xiǎn)的區(qū)別工傷保險(xiǎn)與意外險(xiǎn)在性質(zhì)、目的、法律關(guān)系、保障范圍、繳費(fèi)方式等方面存在不同。工傷保險(xiǎn)是國(guó)家社會(huì)保險(xiǎn)的一種，具有強(qiáng)制性，用人單位必須按照規(guī)定為員工參保，而意外險(xiǎn)屬于商業(yè)保險(xiǎn)，保險(xiǎn)方與被保險(xiǎn)方之間是完全自愿的契約關(guān)系。具體來(lái)說(shuō)，目的方面，工傷保險(xiǎn)
4,075 2022.05.11 -
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工傷意外保險(xiǎn)多少錢(qián)工傷意外險(xiǎn)賠償標(biāo)準(zhǔn)：按照等級(jí)進(jìn)行劃分共分為一到十級(jí)。由工傷保險(xiǎn)基金一次性支付傷殘補(bǔ)助金。由工傷鑒定結(jié)果決定工傷賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)，按照工傷鑒定結(jié)果法定的工傷賠償計(jì)算方式計(jì)算賠償。工傷鑒定結(jié)果決定工傷賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)，按照法定的工傷賠償計(jì)算方式進(jìn)行相關(guān)計(jì)算
2,156 2022.04.17 -
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社保企業(yè)繳納和個(gè)人繳納分別社保企業(yè)繳納和個(gè)人繳納分別主要體現(xiàn)在繳費(fèi)比例上。社保的繳費(fèi)比例，每個(gè)城市是不同的，公司和個(gè)人的繳費(fèi)比例也是不同的。以北京為例，企業(yè)需要繳納16%的養(yǎng)老保險(xiǎn)，個(gè)人需要繳納8%的養(yǎng)老保險(xiǎn)；企業(yè)需要繳納0.5%的失業(yè)保險(xiǎn)，個(gè)人需要繳納0.5%的失
2,944 2022.05.11
