公司沒有繳納社保員工可以隨時辭職嗎？
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用人單位未依法繳納社會保險的，勞動者可以此為由隨時辭職，并可以要求用人單位支付經(jīng)濟補償金。 法律依據(jù)：《勞動合同法》 第三十八條用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同： (一)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的; (二)未及時足額支付勞動報酬的; (三)未依法為勞動者繳納社會保險費的; (四)用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權益的; (五)因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動合同無效的; (六)法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。 用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動的，或者用人單位違章指揮、強令冒險作業(yè)危及勞動者人身安全的，勞動者可以立即解除勞動合同，不需事先告知用人單位。 第四十六條有下列情形之一的，用人單位應當向勞動者支付經(jīng)濟補償： (一)勞動者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動合同的; (二)用人單位依照本法第三十六條規(guī)定向勞動者提出解除勞動合同并與勞動者協(xié)商一致解除勞動合同的; (三)用人單位依照本法第四十條規(guī)定解除勞動合同的; (四)用人單位依照本法第四十一條第一款規(guī)定解除勞動合同的; (五)除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同，勞動者不同意續(xù)訂的情形外，依照本法第四十四條第一項規(guī)定終止固定期限勞動合同的; (六)依照本法第四十四條第四項、第五項規(guī)定終止勞動合同的; (七)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
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沒有交社保勞動者是可以隨時辭職的，而且不用承擔任何的責任，對于勞動合同法中明確規(guī)定了用人單位應該給正式在該單位工作的勞動者繳納社會保險費，否則勞動者可以隨時辭職。
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公司沒給員工交社?？梢噪S便辭職嗎公司沒交社保，不可以立馬辭職走人。勞動者要解除勞動合同，要提前三十日以書面形式通知用人單位，在試用期內(nèi)的提前三日。若因用人單位未繳納社會保險的，勞動者解除勞動合同的，應當支付勞動者經(jīng)濟補償。
2020.09.25 205 -
公司沒有繳納社保可以直接辭職嗎公司沒有繳納社?？梢灾苯愚o職，不需要提前三十天書面通知單位。因為《勞動合同法》規(guī)定，單位未依法為勞動者繳納社會保險費的，勞動者可以解除勞動合同。并且這種情況下解除勞動合同的，勞動者可以要求單位給予經(jīng)濟補償金。
2020.08.24 295 -
員工不繳納社?？梢赞o職嗎單位不繳納社?？梢赞o職，用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費的行為是違法的，國家強制性要求用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費；則勞動者可以隨時解除勞動合同，無須承擔任何責任。 根據(jù)《勞動法》第七十三條規(guī)定，勞動者在下列情形
2020.08.20 235
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公司沒有繳納社保，可以隨時辭職嗎
用人單位未依法繳納社會保險的，勞動者可以此為由隨時辭職，并可以要求用人單位支付經(jīng)濟補償金。 法律依據(jù)：《勞動合同法》 第三十八條用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同： (一)未按照勞動合同
2022-04-14 15,340 -
公司沒有繳納社?？梢噪S時辭職嗎
用人單位未依法繳納社會保險的，勞動者可以此為由隨時辭職，并可以要求用人單位支付經(jīng)濟補償金。 法律依據(jù)：《勞動合同法》 第三十八條用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同： (一)未按照勞動合同
2022-04-15 15,340 -
公司繳納社保可以隨時辭職嗎？
用人單位未依法繳納社會保險的，勞動者可以此為由隨時辭職，并可以要求用人單位支付經(jīng)濟補償金。 法律依據(jù)：《勞動合同法》 第三十八條用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同： (一)未按照勞動合同
2022-04-15 15,340 -
公司沒有繳納社保，可以隨意辭職嗎
用人單位未依法繳納社會保險的，勞動者可以此為由隨時辭職，并可以要求用人單位支付經(jīng)濟補償金。 法律依據(jù)：《勞動合同法》 第三十八條用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同： (一)未按照勞動合同
2022-04-22 15,340
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00:54
公司繳納的社保在哪里可以查詢當事人可以通過以下方法，查詢公司繳納的社保： 1、當事人可以直接去當?shù)氐纳鐣ｋU經(jīng)辦機構進行查詢，向社會保險經(jīng)辦機構的工作人員提供本人的身份證，工作人員查證屬實后，會立即幫當事人查詢社會保險信息，并且將查詢結果告知當事人，如果社會保險經(jīng)辦機
18,571 2022.04.12 -
01:07
公司想給員工繳納社保需要操作什么公司想給員工繳納社保，首先就要準備以下材料：企業(yè)營業(yè)執(zhí)照副本原件；組織機構統(tǒng)一代碼證書原件；開戶銀行印鑒卡原件或開戶許可證原件或開戶銀行證明原件；企業(yè)法人身份證復印件（蓋單位公章）；單位經(jīng)辦人的身份證原件；企業(yè)法人或社保經(jīng)辦人如是港澳臺外籍
1,773 2022.04.17 -
00:58
試用期內(nèi)可以隨時辭職嗎試用期中個人一般是不可以隨時辭職的。試用期辭職需要提前3天通知用人單位或者在與用人單位協(xié)商一致的情況下，也可以解約。試用期是指包括在勞動合同期限內(nèi)，用人單位對勞動者是否合格進行考核，勞動者對用人單位是否符合自己要求也進行考核的期限，這是一種
52,367 2022.10.04
