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在建筑工地受傷怎么賠償?

2022-08-08 14:36

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2022-08-08回復(fù)

根據(jù)《工傷保險條例》,在工作時間和工作地點因工作原因受傷的屬于工傷,根據(jù)《工傷保險條例》,建筑公司應(yīng)向你支付下列補償及費用: 1、停工留薪期間的工資,按照正常上班時的個工資標準支付。 2、醫(yī)療費:根據(jù)實際費用報銷; 3、住院伙食補助費:按照你們公司因公出差伙食補助標準的70%發(fā)放; 4、生活不能自理,你們公司根據(jù)遺囑中確認的不能自理的程度向您支付護理費,護理費按照你們當?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY的30%----50%支付。 治療終結(jié)后,你要到勞動能力鑒定委員會申請勞動能力鑒定,根據(jù)勞動能力鑒定的等級,如果鑒定為5級——10級你們公司需要向您支付: 1、一次性傷殘補助金——由工傷保險基金支付,如果單位沒有為你購買社會勞動保險,該部分費用由用人單位支付。 2、一次性工傷醫(yī)療補助金——由用人單位在與你解除勞動合同時支付。 3、傷殘就業(yè)補助金——由用人單位在與你解除勞動合同時支付。 這三項的賠償金額,需要您在昨晚勞動能力鑒定以后,才能計算。

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如果是因工受傷,且與單位存在勞動關(guān)系,工傷員工直接由該單位向勞動社會保障部門申請工傷認定即可,被認定為工傷后即可享受工傷賠償;如果說當事人是沒有承包資質(zhì)的施工單位下的勞動者,則應(yīng)該要求有資質(zhì)的用工單位承擔責任。如果涉及相關(guān)爭議,可以通過勞動仲裁或者訴訟來解決。

章法律師

廣東律參律師事務(wù)所

1、建筑施工企業(yè)以建筑施工項目為單位參保,并按規(guī)定繳納工傷保險費用,其建筑施工項目務(wù)工人員在施工期間發(fā)生工傷,工傷申報、工傷認定、傷殘等級鑒定、工傷保險待遇支付按國家、省、市有關(guān)工傷保險政策規(guī)定執(zhí)行。在核定務(wù)工人員工傷保險待遇時,工傷務(wù)工人員本人工資按上年度全市職工平均工資確定。 2、人力社保部門依據(jù)《社會保險法》等規(guī)定,對未按規(guī)定參加工傷保險或未足額繳納工傷保險費的建筑施工企業(yè),給予相應(yīng)處理。對以欺詐、偽造證明材料或者其他手段瞞報工程項目總造價或者騙取工傷保險待遇的,按《社會保險法》等法律、法規(guī)處理。

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