工傷骨折可以讓休息兩個月嗎
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工傷骨折能休息幾個月，根據(jù)骨折的程度確定，一般需要休息3個月以上。在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認(rèn)，可以適當(dāng)延長，但延長不得超過12個月。
工傷骨折能休息多久需要根據(jù)職工的實際傷情來確定。 根據(jù)《中華人民共和國工傷保險條例》第三十三條規(guī)定：職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在的單位按月支付。 具體的停工留薪期期限需依據(jù)受傷情形和《工傷職工停工留薪期分類目錄》的進行規(guī)定。一般以醫(yī)療機構(gòu)建議休養(yǎng)的時間為準(zhǔn)。用人單位和勞動者對停工留薪期有異議的，可以向勞動能力鑒定委員會申請確認(rèn)。
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工傷骨折能休息幾個月工傷骨折休息時間由工傷醫(yī)療機構(gòu)書面證明決定，達(dá)到一年以上的需要由勞動能力鑒定委員會確認(rèn)。骨折的恢復(fù)時間至少需要3個月，一般輕微的骨折，3個月就可以恢復(fù)正常功能，此時可停止休息。在經(jīng)過工傷認(rèn)定后，因為骨折導(dǎo)致傷殘，即使在傷情穩(wěn)定后還是影響勞動
2022.04.17 1,742 -
工傷骨折一般休息幾個月根據(jù)我國相關(guān)法律規(guī)定，對于工傷骨折能休息幾個月的問題，是需要根據(jù)骨折的類型以及實際情況來決定。一般情況下是需要休息三個月，但是其具體還是要以權(quán)威鑒定機構(gòu)以及醫(yī)師的治療建議為準(zhǔn)。在休息階段，其用戶人單位是按照其本人月工資進行發(fā)放停工留薪的工資
2020.01.28 415 -
工傷骨折帶薪休息幾個月？職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。 停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認(rèn)，可以適當(dāng)延長，但延長不得超過12
2020.07.12 264
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工傷骨折可以休息幾個月
1.骨折工傷休息時間也就是停工留薪期一般不超過12個月。 2.法律規(guī)定，停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認(rèn)，可以適當(dāng)延長，但延長不得超過12個月。工
2022-06-11 15,340 -
工傷骨折能休息幾個月
工傷休養(yǎng)時間按治療工傷醫(yī)療機構(gòu)書面證明確認(rèn),滿一年的由勞動能力鑒定委員會確認(rèn)。
2022-07-10 15,340 -
工傷骨折能休息幾個月？
工傷的骨折能休息的時間，主要根據(jù)骨折的類型來決定。骨折以后恢復(fù)時間最少得3個月以上。對于輕微的骨折一般3個月完全可以達(dá)到功能正常的恢復(fù)狀態(tài)，這時候就可以停止休息。有些骨折類型相對比較麻煩一點。根據(jù)《工
2021-04-22 15,340 -
工傷骨折能休息幾個月
1、具體要看該工傷職工的傷情了，傷勢不同的的，休息時間也不同，不能一概而論! 2、根據(jù)《工傷保險條例》第三十三條之規(guī)定，停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員
2023-05-26 15,340
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工傷骨折可以評定傷殘等級嗎工傷骨折是否可以評定傷殘等級，應(yīng)當(dāng)根據(jù)治療后的情況進行確定。法律明確規(guī)定，職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應(yīng)當(dāng)進行勞動能力鑒定。因骨折而存在殘疾，或者影響勞動能力的，可以評定等傷殘等級，不存在殘疾或者影響勞動能力
2,413 2022.06.22 -
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骨折工傷怎么賠工傷骨折一般會達(dá)到工傷十級傷殘的標(biāo)準(zhǔn)。會賠付醫(yī)療費、停工留薪期工資、住院伙食補助費、護理費、交通費、住宿費等。如果鑒定結(jié)果構(gòu)成十級傷殘的，一次性傷殘補助金為7個月本人工資；如解除或終止勞動關(guān)系的，勞動者還可以享有一次性傷殘就業(yè)補助金和一次性
2,817 2022.05.11 -
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工傷骨折怎么賠工傷骨折一般會達(dá)到工傷七至十級傷殘的標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)相關(guān)法律，工傷會賠付醫(yī)療費、停工留薪期工資、住院伙食補助費、護理費、交通費、住宿費等。如果鑒定結(jié)果構(gòu)成十級傷殘的，一次性傷殘補助金為7個月本人工資；如解除或終止勞動關(guān)系的，勞動者還可以享有一次性
2,960 2022.05.11
