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公司倒閉員工工資如何處理

2022-11-05 15:03

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2022-11-05回復(fù)

根據(jù)本律師多年辦理相關(guān)案件的經(jīng)驗(yàn)和法律法規(guī)的規(guī)定,現(xiàn)對(duì)于你的問(wèn)題回復(fù)如下:一、公司存在法定過(guò)錯(cuò),可依法委托律師提起勞動(dòng)仲裁勞動(dòng)訴訟,要求公司支付工資、加班工資、每工作一年補(bǔ)償二個(gè)月工資經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金和其他損失等。

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廣東律參律師事務(wù)所

公司倒閉,應(yīng)當(dāng)對(duì)于員工進(jìn)行補(bǔ)償。勞動(dòng)者在本單位工作,每滿(mǎn)一年支付一個(gè)月工資。不滿(mǎn)六個(gè)月的,也應(yīng)當(dāng)支付半個(gè)月的工資。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,若是不支付的,勞動(dòng)者可以申請(qǐng)仲裁,以維護(hù)自己的合法權(quán)益。

胡峰律師

江蘇成商律師事務(wù)所

公司倒閉員工工資按照以下順序清償:工資、醫(yī)療、傷殘補(bǔ)貼、養(yǎng)老費(fèi)用;破產(chǎn)人所欠稅款;普通破產(chǎn)債權(quán)。

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    2022.03.23 402
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    2020.11.19 148
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    2020.06.07 145
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    進(jìn)行破產(chǎn)清算。依據(jù)《中華人民共和國(guó)破產(chǎn)法》第一百一十三條規(guī)定:破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)后,依照下列順序清償:(一)破產(chǎn)人所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補(bǔ)助、撫恤費(fèi)用,所欠的應(yīng)當(dāng)劃入職工個(gè)人賬戶(hù)

    2022-04-24 15,340
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    2022-05-22 15,340
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    企業(yè)破產(chǎn),勞動(dòng)合同終止,用人單位按照勞動(dòng)者本單位工作年限每年支付一個(gè)月本人工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,最多12年。破產(chǎn)企業(yè)職工勞動(dòng)合同終止之后,以前的繳費(fèi)年限(包括視同繳費(fèi)年限)依然存在,職工再就業(yè)的,新單位續(xù)

    2022-04-21 15,340
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    公司破產(chǎn)倒閉,那么公司和員工之間的勞動(dòng)合同也就解除了。這種情況下公司需要向員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的標(biāo)準(zhǔn)是按照勞動(dòng)者在單位的工作年限來(lái)計(jì)算的。每工作滿(mǎn)一年,那么就支付一個(gè)月的工資標(biāo)準(zhǔn)作為經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。此外如果公司拖欠員工的工資,社會(huì)保險(xiǎn)

    2,271 2022.04.17
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    公司破產(chǎn),應(yīng)按規(guī)定給員工解除合同的補(bǔ)償金,標(biāo)準(zhǔn)為:工作時(shí)間滿(mǎn)一年給一個(gè)月的平均工資,不足一年但超過(guò)半年的按一個(gè)月工資計(jì)算,低于半年按半個(gè)月工資計(jì)算。 雙方勞動(dòng)關(guān)系解除或者停止后產(chǎn)生需要支付的工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等問(wèn)題,如果員工能夠證明公司承諾支

    3,988 2022.04.17
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    公司倒閉破產(chǎn),則意味著公司和員工的勞動(dòng)關(guān)系終止,公司應(yīng)該向員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金在企業(yè)破產(chǎn)時(shí)屬于共益?zhèn)鶆?wù),優(yōu)先于一般債務(wù),破產(chǎn)企業(yè)只要有財(cái)產(chǎn),就應(yīng)當(dāng)隨時(shí)清償破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)。補(bǔ)償金應(yīng)該按照以下標(biāo)準(zhǔn): 1、計(jì)算的基數(shù):按照員工離職前

    2,858 2022.04.17
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