工傷保險(xiǎn)待遇辦理辦理時(shí)間是什么時(shí)候
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職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： （一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的； （三）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的； （四）患職業(yè)病的； （五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的； （七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。 職工有下列情形之一的，視同工傷： （一）在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的； （二）在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的； （三）職工原在軍隊(duì)服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。 職工有前款第（一）項(xiàng)、第（二）項(xiàng)情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇；職工有前款第（三）項(xiàng)情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受除一次性傷殘補(bǔ)助金以外的工傷保險(xiǎn)待遇。
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員工因工傷亡的，用人單位辦理工傷保險(xiǎn)待遇手續(xù)，并提供下列相應(yīng)材料：填寫工傷保險(xiǎn)待遇申請(qǐng)表；工傷醫(yī)療費(fèi)用支付憑證；有勞動(dòng)關(guān)系的證明材料；身份證明和與因工死亡人員的供養(yǎng)關(guān)系證明。
從業(yè)人員因工傷亡的，由工傷人員或者其直系親屬、用人單位到就近的工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)(區(qū)、縣社保中心)辦理工傷保險(xiǎn)待遇手續(xù)，并提供下列相應(yīng)材料： (一)填寫完整的工傷保險(xiǎn)待遇申請(qǐng)表。 (二)工傷醫(yī)療費(fèi)用支付憑證。 (三)工傷人員與承擔(dān)工傷責(zé)任用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證明材料。 (四)待遇享受人的身份證明及與因工死亡人員的供養(yǎng)關(guān)系證明。
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工傷保險(xiǎn)待遇什么時(shí)候承擔(dān)什么時(shí)候工傷保險(xiǎn)待遇承擔(dān)連帶責(zé)任：如果用人單位對(duì)派遣勞動(dòng)者的工傷事故存在過(guò)錯(cuò)時(shí)需要承擔(dān)工連帶責(zé)任。而當(dāng)被派遣勞動(dòng)者是因?yàn)樯舷掳嗤局邪l(fā)生交通事故或其他非因用工單位過(guò)錯(cuò)發(fā)生的工傷，用工單位無(wú)需承擔(dān)工傷連帶責(zé)任。用工單位給被派遣勞動(dòng)者造成損害的，
2020.05.19 195 -
工傷保險(xiǎn)待遇申報(bào)時(shí)間是什么工傷保險(xiǎn)待遇申報(bào)時(shí)間是自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，如果用人單位不進(jìn)行工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，受傷害職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
2020.08.27 437 -
工傷保險(xiǎn)待遇怎樣辦理員工因工傷亡的，由工傷人員或其直系親屬到最近的工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理工傷保險(xiǎn)待遇手續(xù)，并提供以下相應(yīng)材料： 1、填寫完整的工傷保險(xiǎn)待遇申請(qǐng)表； 2、工傷醫(yī)療費(fèi)用支付憑證； 3、工傷人員與承擔(dān)工傷責(zé)任的用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證明材料； 4、待遇
2022.04.16 272
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什么情況下認(rèn)定為工傷及工傷保險(xiǎn)待遇辦理時(shí)間是什么時(shí)候
職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： （一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的； （三）在工作時(shí)間
2022-04-15 15,340 -
工傷保險(xiǎn)待遇是怎樣的，工傷保險(xiǎn)待遇申請(qǐng)的時(shí)間是什么時(shí)候
一先申請(qǐng)工傷認(rèn)定。單位應(yīng)自事故傷害發(fā)生之日起31日內(nèi)受傷害職工在事故傷害發(fā)生之日起1年內(nèi)可以直接提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)填寫《工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》并提交：（1）勞動(dòng)合同文本復(fù)印件或其他建立勞動(dòng)關(guān)
2022-03-22 15,340 -
什么情況下可以認(rèn)定為工傷工傷險(xiǎn)工傷保險(xiǎn)待遇辦理時(shí)間是什么時(shí)候
職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： （一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的； （三）在工作時(shí)間
2022-04-06 15,340 -
什么情況下可以認(rèn)定工傷及工傷保險(xiǎn)待遇辦理時(shí)間是什么時(shí)候
職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： （一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的； （三）在工作時(shí)間
2022-04-06 15,340
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取保候?qū)徥裁磿r(shí)候辦理取保候?qū)徥裁磿r(shí)候辦理，要根據(jù)案件所處的辦理階段確定： 1、偵查階段，普通案件偵查是由公安機(jī)關(guān)辦理，職務(wù)犯罪案件偵查由檢察院辦理； 2、審查起訴階段，也就是檢察院審查起訴的階段。檢察院階段也可以申請(qǐng)取保候?qū)彛?3、審判階段，也就是法院審判的階
672 2022.07.06 -
01:07
辦理取保候?qū)徯枰嚅L(zhǎng)時(shí)間從申請(qǐng)取保候?qū)彽缴暾?qǐng)是否被批準(zhǔn)，沒(méi)有法律規(guī)定時(shí)限。只有辦案機(jī)關(guān)根據(jù)具體情況確定。人民法院、人民檢察院和公安機(jī)關(guān)對(duì)犯罪嫌疑人、被告人取保候?qū)徸铋L(zhǎng)不得超過(guò)十二個(gè)月。在人民法院二審期間，犯罪嫌疑人羈押期已經(jīng)超過(guò)一審法院所判處的有期徒刑的，也適用取
1,395 2022.04.17 -
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準(zhǔn)生證最遲什么時(shí)候辦理今天和大家分享一下準(zhǔn)生證最遲什么時(shí)候辦理 準(zhǔn)生證的辦理時(shí)間由各個(gè)地方計(jì)劃生育機(jī)關(guān)規(guī)定，各地的規(guī)定各不相同。一般情況下，準(zhǔn)生證最遲也應(yīng)當(dāng)在孩子出生之前辦理好，否則，孩子出生時(shí)，醫(yī)院無(wú)法開具孩子的出生證明。通常來(lái)講，在發(fā)現(xiàn)懷孕后，就應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)備辦理
13,827 2022.04.17
