事故出來(lái)無(wú)過(guò)錯(cuò)是否應(yīng)當(dāng)承擔(dān)工傷責(zé)任
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確定某一事故是否工傷事故，用人單位是否應(yīng)按無(wú)過(guò)錯(cuò)責(zé)任承擔(dān)賠償責(zé)任。構(gòu)成工傷事故要件： 1、職工與用人單位必須存在勞動(dòng)關(guān)系; 2、職工必須有人身?yè)p害事實(shí); 3、職工的損害必須是在其履行工作職責(zé)的過(guò)程中發(fā)生; 4、事故與職工受到的損害之間有因果關(guān)系; 5、事故不是由于職工自身故意引起的。二、勞動(dòng)者是否與用人單位之間是否建立了勞動(dòng)關(guān)系的判斷標(biāo)準(zhǔn)。 1、是否訂立了勞動(dòng)合同; 2、是否存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系。可參考以下因素：雙方是否有隸屬關(guān)系，用人單位與勞動(dòng)者是管理與被管理的關(guān)系，職工由用人單位負(fù)責(zé)管理，按約定參加生產(chǎn)和工作;由用人單位組織工資分配，按規(guī)定或約定為職工支付勞動(dòng)報(bào)酬;職工一般在用人單位提供的工作場(chǎng)工作。三、職工必須有人身?yè)p害事實(shí)。 1、首先，工傷事故造成的損害是人身?yè)p害; 2、其次，職工是工傷事故所造成的損害的承受者。四、事故不是由職工故意引起的。所謂故意，是指行為人明明知道自己的行為可能會(huì)引起一定的傷害后果，而去積極地追求這種后果的發(fā)生或者對(duì)結(jié)果是否發(fā)生持放任態(tài)度。
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勞動(dòng)者不應(yīng)為工傷事故中本人的過(guò)錯(cuò)承擔(dān)責(zé)任，因?yàn)楣ｋU(xiǎn)的投保人為用人單位，被保險(xiǎn)人是與該用人單位建立了勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者。
根據(jù)我國(guó)刑法的有關(guān)規(guī)定，正當(dāng)防衛(wèi)明顯超過(guò)必要限度造成重大損害的，應(yīng)當(dāng)負(fù)刑事責(zé)任，但是應(yīng)當(dāng)減輕或者免除處罰?！吨腥A人民共和國(guó)刑法》第二十條：為了使國(guó)家、公共利益、本人或者他人的人身、財(cái)產(chǎn)和其他權(quán)利免受正在進(jìn)行的不法侵害，而采取的制止不法侵害的行為，對(duì)不法侵害人造成損害的，屬于正當(dāng)防衛(wèi)，不負(fù)刑事責(zé)任。正當(dāng)防衛(wèi)明顯超過(guò)必要限度造成重大損害的，應(yīng)當(dāng)負(fù)刑事責(zé)任，但是應(yīng)當(dāng)減輕或者免除處罰。對(duì)正在進(jìn)行行兇、殺人、搶劫、強(qiáng)奸、綁架以及其他嚴(yán)重危及人身安全的暴力犯罪，采取防衛(wèi)行為，造成不法侵害人傷亡的，不屬于防衛(wèi)過(guò)當(dāng)，不負(fù)刑事責(zé)任。
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學(xué)校承擔(dān)無(wú)過(guò)錯(cuò)責(zé)任還是過(guò)錯(cuò)責(zé)任學(xué)生發(fā)生事故后，是因?yàn)閷W(xué)校存在過(guò)錯(cuò)的原因造成的，學(xué)校就需要承擔(dān)過(guò)錯(cuò)的責(zé)任，如果事故發(fā)生學(xué)校不存在過(guò)錯(cuò)行為的，就不需要承擔(dān)責(zé)任。
2021.03.11 777 -
臨時(shí)工出了工傷事故誰(shuí)來(lái)承擔(dān)責(zé)任臨時(shí)工在工作過(guò)程中出現(xiàn)事故的是屬于工傷的情形，如果是非全日制用工的，由用人單位承擔(dān)責(zé)任，應(yīng)該申請(qǐng)工傷認(rèn)定，如果雇傭關(guān)系的，由雇主承擔(dān)賠償?shù)呢?zé)任。
2020.01.30 527 -
車主無(wú)過(guò)錯(cuò)是否承擔(dān)賠償責(zé)任車主和駕駛者不是同一人時(shí),發(fā)生交通事故后,車主在交通事故中沒(méi)有過(guò)錯(cuò)的,不需要承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。交通事故發(fā)生后,當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)立即撥打報(bào)警電話,請(qǐng)交警到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)。一般來(lái)說(shuō)，司機(jī)在執(zhí)行任務(wù)時(shí)因過(guò)錯(cuò)造成的損害，由車主承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。如司機(jī)有重大過(guò)錯(cuò)，雇主
2021.02.14 361
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無(wú)過(guò)錯(cuò)是否應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任
根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，無(wú)過(guò)錯(cuò)在特定情況下也應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。行為人因過(guò)錯(cuò)侵犯他人民事權(quán)益造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。行為人對(duì)他人民事權(quán)益造成損害的，無(wú)論行為人是否有過(guò)錯(cuò)，法律規(guī)定應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任的，依照
2022-10-11 15,340 -
醫(yī)療過(guò)錯(cuò)是否應(yīng)當(dāng)承擔(dān)刑事責(zé)任
醫(yī)療過(guò)錯(cuò)情節(jié)嚴(yán)重的有可能涉嫌醫(yī)療事故罪，涉嫌犯罪后應(yīng)當(dāng)承擔(dān)刑事責(zé)任。 根據(jù)相關(guān)法律對(duì)醫(yī)療事故罪的規(guī)定，醫(yī)務(wù)人員由于嚴(yán)重不負(fù)責(zé)任，造成就診人死亡或者嚴(yán)重?fù)p害就診人身體健康的，處三年以下有期徒刑或者拘役。
2023-05-12 15,340 -
交通事故當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)對(duì)事故雙方的責(zé)任承擔(dān)無(wú)過(guò)錯(cuò)責(zé)任嗎
在交通事故中，應(yīng)嚴(yán)格按照交通事故無(wú)過(guò)錯(cuò)責(zé)任原則注意事項(xiàng)實(shí)行：第一，只有機(jī)動(dòng)車與非機(jī)動(dòng)車駕駛?cè)恕⑿腥酥g發(fā)生道路交通事故的，才適用無(wú)過(guò)錯(cuò)責(zé)任原則，并非所有的道路交通事故都適用。第二，適用的范圍也是“由保
2022-04-22 15,340 -
工傷事故中，職工是否有過(guò)錯(cuò)造成的工傷事故的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任？
工傷職工按無(wú)過(guò)錯(cuò)原則享受工傷保險(xiǎn)待遇，但確有過(guò)錯(cuò)的用人單位可以對(duì)其進(jìn)行處罰。我國(guó)工傷保險(xiǎn)實(shí)行無(wú)過(guò)錯(cuò)責(zé)任賠付，根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》和《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，員工不因本身過(guò)錯(cuò)影響應(yīng)當(dāng)享受工傷保險(xiǎn)待遇。但工傷往
2022-02-13 15,340
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01:05
借款合同無(wú)效擔(dān)保人應(yīng)否承擔(dān)責(zé)任根據(jù)我國(guó)擔(dān)保法的規(guī)定，借款合同是擔(dān)保合同的主合同。如果主合同被認(rèn)定無(wú)效，擔(dān)保合同也會(huì)隨之被認(rèn)定為無(wú)效合同。 但是，合同被認(rèn)定無(wú)效，并不意味著違約的當(dāng)事人不需要承擔(dān)任何責(zé)任。根據(jù)擔(dān)保法以及相關(guān)司法解釋的規(guī)定，擔(dān)保人如果對(duì)主合同，也就是債務(wù)合同
2,508 2022.04.17 -
01:12
防衛(wèi)過(guò)當(dāng)承擔(dān)什么責(zé)任防衛(wèi)過(guò)當(dāng)，是指防衛(wèi)行為明顯超過(guò)必要限度造成重大損害的應(yīng)當(dāng)負(fù)刑事責(zé)任的犯罪行為。防衛(wèi)過(guò)當(dāng)?shù)牧啃?，刑法第二十條第二款規(guī)定，“應(yīng)當(dāng)減輕或者免除處罰”。但是對(duì)于在什么情況下減輕處罰，什么情況下免除處罰，我國(guó)刑法沒(méi)有做出明文規(guī)定。正當(dāng)防衛(wèi)過(guò)當(dāng)應(yīng)當(dāng)負(fù)刑
2,051 2022.04.17 -
00:25
多少歲過(guò)失致人死亡應(yīng)當(dāng)承擔(dān)刑事責(zé)任呢過(guò)失致人死亡承擔(dān)刑事責(zé)任的年齡規(guī)定如下：因?yàn)槭韬龃笠獾倪^(guò)失或者由于過(guò)于自信的過(guò)失，而造成他人死亡的情況稱之為“過(guò)失致人死亡”。如果行為人有過(guò)失致人死亡，并且達(dá)到法定的刑事責(zé)任年齡的，是需要追究其刑事責(zé)任的。具體來(lái)說(shuō)，已滿十六周歲的人過(guò)失致人
2,220 2022.05.11
