我不工作單位有繳納社保沒有繳納違約金
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沒有工作單位可以繳納社保。用人單位應從用工之日起三十日內向社會保險經辦機構申請社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定應當繳納的社會保險費。自愿參加社會保險的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的兼職員工和其他靈活就業(yè)人員，應向社會保險經辦機構申請社會保險登記。建立全國統(tǒng)一的個人社會保障號碼。個人社會保障號為公民身份號。
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單位沒有繳納社保怎么辦?'如果公司一直不繳納社保，勞動者可以依法進行索賠。 公司將面臨以下后果：勞動者因為單位不交社保而解除勞動合同的，可以要求單位支付經濟補償金。一般經濟補償金按照勞動者在單位的實際工作年限計算，滿一年支付6個月的補償金。單位不交社保導致勞動者無
2020.08.09 141 -
單位沒有按實際工資繳納社保單位沒有按實際工資繳納社保的，本人可以向社會保險行政部門進行舉報、投訴。有關部門可以按照規(guī)定對用人單位進行處罰，本人可要求用人單位給予一定的經濟賠償。
2020.06.23 891 -
單位沒有給員工繳納社會保險用人單位未給員工繳納社保的，屬于違反法律規(guī)定的情形，不繳納或不按規(guī)定繳納都是違法行為，均需要承擔相應的法律責任。用人單位有此種情形的，勞動者可以與用人單位協(xié)商補交社保，協(xié)商不成的，可以申請勞動仲裁。
2020.11.30 208
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單位沒有繳納社保也沒有支付違約金！
勞動合同法第三十八條用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同： （一）未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的； （二）未及時足額支付勞動報酬的； （三）未依法為勞動者繳納社會保險費的；
2022-03-29 15,340 -
單位沒有繳納社保也沒有支付違約金
勞動合同法第三十八條用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同： （一）未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的； （二）未及時足額支付勞動報酬的； （三）未依法為勞動者繳納社會保險費的；
2022-03-21 15,340 -
沒有工作單位如何繳納社保
個人繳納社保辦理程序： 1、參保人到所在的局個人繳費窗口領取并填寫《社會保險個人繳費申請表》和簽訂《委托銀行代收社會保險費合同書》。 2、持《委托銀行代收社會保險費合同書》到開戶銀行加蓋公章。 3、持
2022-08-27 15,340 -
沒有工作單位怎么繳納社保
個人繳納社保辦理程序： 1、參保人到所在的局個人繳費窗口領取并填寫《社會保險個人繳費申請表》和簽訂《委托銀行代收社會保險費合同書》。 2、持《委托銀行代收社會保險費合同書》到開戶銀行加蓋公章。 3、持
2022-08-27 15,340
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00:56
沒有單位的人如何繳納社保沒有單位的人繳納社保的方式如下：個人可以繳納社保，個人繳納社保，只能繳納養(yǎng)老金和醫(yī)療保險這兩部分。具體流程如下：個人繳納社保可以以自由職業(yè)者的身份上社保；參保條件：城鎮(zhèn)戶口或農轉非戶口；辦理地點：當?shù)厣鐓^(qū)街道的社保服務點，或區(qū)縣一級的社保局
3,315 2022.05.11 -
01:07
單位補繳社保滯納金怎么算單位補繳社保的，滯納金應當按照補繳的數(shù)額和欠繳時間進行計算。法律明確規(guī)定，用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費征收機構責令限期繳納或者補足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金。因此，應當按照每日萬分之五的標準計算滯納金，然
5,400 2022.06.15 -
01:15
員工掛靠別的單位繳納社保員工掛靠別的單位繳納社保是可以的。但是存在以下不好影響： 1、員工需要全額承擔個人繳納和單位繳納的費用，那么繳納金額會比較多； 2、員工在出現(xiàn)事故之后如果是屬于工傷范疇的，可能會存在糾紛； 3、掛靠單位代繳存在單位沒有繳納或者少交的風險；
15,566 2022.05.11
