勞動合同里沒有社會保險有什么影響
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勞動合同中應(yīng)當規(guī)定由用人單位繳納五險，對一金沒有要求，因此如果沒有規(guī)定則違法。根據(jù)《勞動合同法》第十七條勞動合同應(yīng)當具備以下條款：(七)社會保險?？梢?，在勞動合同約定中沒有社會保險的條款是不合法的。第三十八條第三項規(guī)定：用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費的，勞動者可以解除勞動合同。并按第四十六條第一項規(guī)定，用人單位應(yīng)當向勞動者支付經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。
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對勞動者來講，不簽訂書面勞動合同勞動權(quán)益得不到法律保障。對用人單位來講，不與勞動者簽訂書面勞動合同將受到懲罰。
勞動合同里的社會保險有基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。社會保險中的補充險包括補充養(yǎng)老保險和補充醫(yī)療保險。社會保險是具有法律強制性的基本險和不具有法律強制性補充險的統(tǒng)稱。
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勞動合同不簽會有什么影響不簽勞動合同有以下影響：勞動者權(quán)益難以保障；用人單位自用工之日起超過一個月未簽訂，向勞動者每月支付二倍的工資；超過一年未簽訂，視為簽訂無固定期限勞動合同，，自應(yīng)當訂立無固定期限勞動合同之日起向勞動者每月支付二倍的工資；其他。
2020.03.17 228 -
勞動合同沒有到期解除勞動合同有什么影響未解除勞動合同而辭職的后果：用人單位可以據(jù)此扣除工資；社保過戶需要解除勞動合同的通知或辭職證明，無相關(guān)證明不得辦理；提取住房公積金需要辭職證明，且沒有相關(guān)證明未解除勞動合同的，無辭職證明；未解除勞動合同的，下一家公司可能無法與勞動者簽訂勞動
2020.12.10 197 -
勞動合同與單位社保的不一致會有什么影響合同和社保單位不一致會有以下問題出現(xiàn)：首先就是有關(guān)社保的待遇無法正常享受，可能由用人單位承擔(dān)。其次勞動者可能會向簽訂勞動合同單位主張經(jīng)濟補償。最后還會導(dǎo)致勞動者部分社會政策的享受受到影響。
2020.04.19 836
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簽了勞動合同但是沒有交保險會有什么影響
如你所述合同無效，用人單位應(yīng)當在員工入職日開始為員工繳納全部保險，包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育五項。不繳納保險或不足額繳納保險屬于違法行為,你可以要求單位補繳或作相應(yīng)經(jīng)濟補償。否則可以向勞動監(jiān)察大
2022-02-20 15,340 -
勞動合同沒有備案會有什么影響
1、勞動合同不是必須備案的，因此不備案不會影響到勞動合同的效力。在法律上并沒有規(guī)定勞動合同必須進行備案，備案與不備案的區(qū)別只是法律效應(yīng)的問題，沒有備案的情況下，可能會對合同的法律效應(yīng)產(chǎn)生影響。一般情況
2022-11-11 15,340 -
單位停繳社會保險會影響勞動合同么
單位停繳社會保險不算終止勞動合同，用人單位停繳社會保險的，勞動者可以此為由解除勞動合同，并要求用人單位支付經(jīng)濟補償金。 法律依據(jù)：《勞動合同法》 第三十八條用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動
2022-04-15 15,340 -
沒有社會保險登記證有什么影響么
社會保險登記證件是用人單位參加社會保險的證明和法律要件，也是用人單位向職工證明其已經(jīng)參加社會保險的憑證。社會保險登記證由繳費單位自行保管，用人單位在辦理招聘和員工辭退手續(xù)時應(yīng)當出示社會保險登記證。 《
2022-05-13 15,340
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00:56
社?？〒Q銀行有什么影響嗎社?？〒Q銀行沒有什么影響。社?？梢赞D(zhuǎn)換銀行。持卡人若需要轉(zhuǎn)換代理銀行的，應(yīng)當先到原社?？òl(fā)卡銀行辦理注銷手續(xù)，并將原社保卡個人金融賬戶的余額提現(xiàn)，原社保卡由發(fā)卡銀行回收并銷毀。持卡人最后到新選擇的代理銀行辦理申領(lǐng)手續(xù)，原社?？ㄡt(yī)保賬戶的余
27,596 2022.04.12 -
00:49
勞動仲裁會對個人有影響嗎沒有影響。 勞動仲裁對勞動者個人并不會產(chǎn)生不利影響。 勞動者申請勞動仲裁屬于正常維權(quán)，只要申請勞動仲裁有合法、合理依據(jù)，不是惡意訴訟，那么就不會產(chǎn)生不利影響和后果。 即使最終仲裁請求未得到支持，也不會對勞動者有任何懲罰。 任何公民都有拿起法
7,486 2022.04.17 -
00:56
社保交15年后不交有什么影響社保交15年后不交的影響如下： 1、社會保險是強制性保險，單位不按規(guī)定參保繳費是違法，勞動與社保管理局可對其查處；個人中斷繳費，即是主動放棄享有國家福利保障的權(quán)益； 2、按照規(guī)定職工參保后在到達法定退休年齡之前都應(yīng)該按時足額繳費，并且不能減
5,666 2022.04.12
